2021年18期
刊物介紹
一本薈萃企業(yè)改革與管理理論和實(shí)務(wù)的大型核心期刊。辦刊宗旨：構(gòu)建企業(yè)的“改革大學(xué)”和“管理學(xué)院”。辦刊方針：注重文化品味、精品意識(shí)和收藏價(jià)值。辦刊理念：推介企業(yè)實(shí)務(wù)，識(shí)“實(shí)”務(wù)者為俊杰。
企業(yè)改革與管理
管理研究
- 基于項(xiàng)目管理思想的小型高新技術(shù)企業(yè)變革研究
- 企業(yè)信息系統(tǒng)用戶異常行為預(yù)測(cè)方法研究
- 公司對(duì)外擔(dān)保的法律風(fēng)險(xiǎn)及其防控
- 將“知假買假”行為納入消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)的合理性探究
- 加強(qiáng)建筑企業(yè)資質(zhì)管理的有效措施探討
- 借鑒政府部門經(jīng)驗(yàn)推進(jìn)金融機(jī)構(gòu)精細(xì)化管理的建議
- 基于核心競(jìng)爭(zhēng)力視角的企業(yè)戰(zhàn)略管理體系構(gòu)建策略研究
- 基于風(fēng)險(xiǎn)管理視域的企業(yè)內(nèi)部控制體系構(gòu)建策略探討
- 基于安全管理體系SMS的民航雙重預(yù)防機(jī)制構(gòu)建研究
——以銀川機(jī)場(chǎng)為例 - 企業(yè)檔案工作數(shù)字化轉(zhuǎn)型問題探析
- 現(xiàn)場(chǎng)5S管理方法在總裝車間中的應(yīng)用
- 基于精益管理視角的離散型制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理問題及對(duì)策研究
- 新時(shí)代企業(yè)行政管理效率提升及創(chuàng)新措施研究
- 制造業(yè)企業(yè)ERP實(shí)施方法及其關(guān)鍵環(huán)節(jié)探討
- 公共交通企業(yè)內(nèi)部控制過程中存在的問題及對(duì)策探討
- ERP系統(tǒng)在集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部控制中的應(yīng)用
- 冶金行業(yè)智能制造與企業(yè)管理轉(zhuǎn)型升級(jí)研究
- 房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題及對(duì)策分析
- 國(guó)有建筑企業(yè)物資采購(gòu)內(nèi)部控制體系研究
- 規(guī)范物資現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督的方法與策略探討
- 通信行業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的非財(cái)務(wù)指標(biāo)研究
——以中國(guó)電信福建分公司為例 - 電力企業(yè)用電檢查管理模式的創(chuàng)新探討
- 我國(guó)私營(yíng)企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題及對(duì)策探究
案例分析
- 基于多案例視角的國(guó)企混改股權(quán)安排策略研究
- 李寧體育差異化競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略研究
- 自媒體時(shí)代短視頻品牌傳播策略研究
——以李子柒品牌為例 - 國(guó)有鋼鐵企業(yè)在崗職工結(jié)構(gòu)性優(yōu)化策略研究
——以安鋼為例 - 國(guó)際快時(shí)尚品牌在中國(guó)的發(fā)展?fàn)顩r及啟示
——以ZARA、UNIQLO為例 - 科技人才共享模式下推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的對(duì)策探討
——以邯鄲市為例 - 以國(guó)企綜合改革提升企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力和發(fā)展能力的建議
- 某大型國(guó)企混合所有制改革問題及對(duì)策探討
互聯(lián)網(wǎng)+
人力資源
- 基于全流程管理的HL藥業(yè)績(jī)效管理模式研究
- 企業(yè)高層次人才伙伴式管理模式及構(gòu)建策略研究
- “走出去”背景下央企國(guó)際化人才隊(duì)伍建設(shè)存在的問題及優(yōu)化對(duì)策
- 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)人力資源績(jī)效管理問題及優(yōu)化策略探析
- 國(guó)有企業(yè)組織變革與創(chuàng)新案例研究
- 工資決定因素分析與勞動(dòng)工資改革措施探討
- 國(guó)有企業(yè)年輕干部隊(duì)伍建設(shè)路徑分析
- N航空服務(wù)有限公司培訓(xùn)管理中存在的問題及對(duì)策探討
- 后疫情時(shí)代就業(yè)形勢(shì)及對(duì)策探討
- 引領(lǐng)戰(zhàn)略全面落地“五級(jí)貫通”的組織績(jī)效管理新模式
- 國(guó)有企業(yè)核心員工激勵(lì)優(yōu)化策略探析
- 國(guó)有煤炭企業(yè)績(jī)效工資改革中存在的問題及對(duì)策探討
——以山西省C煤礦機(jī)關(guān)為例 - 薪酬福利管理與員工工作幸福指數(shù)相關(guān)性探析
- 企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)過程中存在的問題及應(yīng)對(duì)策略分析
- 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力的塑造與提升案例研究
- 激發(fā)企業(yè)人才創(chuàng)新活力的對(duì)策探討
- 基于“知行合一”發(fā)展觀的全鏈條企業(yè)安全培訓(xùn)新模式研究
- 市政工程企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新策略探討
- 國(guó)有企業(yè)人力資源績(jī)效管理問題及對(duì)策探討
- 平衡計(jì)分卡在ST集團(tuán)的應(yīng)用與實(shí)踐
- 國(guó)有企業(yè)組織人事管理工作的創(chuàng)新模式探討
- 城軌車輛專業(yè)應(yīng)用型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式研究
經(jīng)營(yíng)之道
商業(yè)金融
財(cái)務(wù)審計(jì)
- 集團(tuán)公司會(huì)計(jì)集中核算問題及對(duì)策研究
- 電網(wǎng)企業(yè)有效資產(chǎn)管控效率問題研究
- 企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理的難點(diǎn)和對(duì)策
- 國(guó)有輕資產(chǎn)類企業(yè)資金管理過程中存在的問題及優(yōu)化策略
- 建設(shè)工程造價(jià)全過程跟蹤審計(jì)的控制方法探析
- 倉(cāng)儲(chǔ)物流企業(yè)成本控制及風(fēng)險(xiǎn)管理問題研究
- 施工企業(yè)內(nèi)控管理中內(nèi)部審計(jì)的應(yīng)用問題探討
- 業(yè)財(cái)融合模式下集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)精細(xì)化管理的策略探討
- 集團(tuán)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控管理存在的問題及對(duì)策探討
- 家具企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的SWOT分析
- 全面預(yù)算管理在酒店經(jīng)營(yíng)中的應(yīng)用問題探討
- 完善企業(yè)財(cái)務(wù)與稅務(wù)會(huì)計(jì)確認(rèn)的方法探討
- 企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析存在的問題及對(duì)策分析
- 工程建設(shè)項(xiàng)目管理中材料采購(gòu)成本管控研究
- 提升企業(yè)財(cái)稅信息化管理質(zhì)量的優(yōu)化措施探討
- 鋼鐵企業(yè)加強(qiáng)檢驗(yàn)成本管理的策略探討
- 人工智能時(shí)代企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)應(yīng)用策略探析
- 加快企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的措施探討
- 鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)成本預(yù)算及施工合同管理的優(yōu)化措施探討
- 城投公司高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型中面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防范策略
- 提高企業(yè)財(cái)務(wù)共享服務(wù)質(zhì)量的有效路徑探討
- 新收入準(zhǔn)則下建筑業(yè)會(huì)計(jì)核算的變化及影響分析
- 國(guó)企內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)問題及對(duì)策探析
- 房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)成本核算的優(yōu)化措施分析
- 酒店財(cái)務(wù)管理中存在的問題及對(duì)策分析
- 中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題及應(yīng)對(duì)策略
- 企業(yè)全面預(yù)算管理存在的問題與對(duì)策分析
- 加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析提升經(jīng)營(yíng)決策準(zhǔn)確性的對(duì)策探討
- 優(yōu)化國(guó)企項(xiàng)目投資財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的建議
- 全成本管理在維修業(yè)務(wù)成本管理中的應(yīng)用
- 工程施工企業(yè)全面預(yù)算管理優(yōu)化策略探析
- 財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)及其人員的影響與思考