中國勞動關系學院學報
- 充分發揮工人階級主人翁積極性在全面建成小康社會決勝階段攻堅克難*
—— 認真學習貫徹習近平總書記2016年“兩會”期間在上海代表團的重要講話精神 - 農民工的社會支持、社會參與和身份認同*
- 勞動人權與法律規范下的勞動自治*
- 勞動力價值補償與人的生存和發展保障*
- 超齡人員用工法律關系研究*
—— 以《審理勞動爭議案件解釋(三)》第七條為切入點 - 供給側改革背景下財政社會保障支出對就業影響的非對稱效應*
—— 基于面板門限回歸模型的實證分析 - 服務期違約金的適用范圍和法律定性*
- 全面二孩政策下女性就業面臨的問題及應對策略*—— 基于社會工作的視角
- 實習大學生勞動權益保護的研究*
- 提升職工素質 破解勞動力市場結構性失衡*
—— 基于浙江省制造業企業狀況的調查與分析 - 工會改革:中國特色工會道路的“提質增效”*
—— 2016年上海群團改革的經驗探析 - “互聯網+”時代的工會傳播創新*
- 試論新時期工會維權機制建設*
- 北京市工會工作強化內涵式發展道路的問題研究*
- 政府的職責定位與農民工組織化中社會資本的整合*
—— 基于南昌市“散工勞務超市工會”的調查 - 二孩政策對高校女性教職工的影響及高校工會的調節作用*
- “工會深化改革一周年”學術研討會議綜述*
- 全國企業社會工作專業委員會首屆年會暨中國企業社會工作理論與實務研討會會議綜述*

