1999年至今,北京有超過400名的處級以上官員接受了海外培訓;上海在這方面比北京早走了10年,它最近的一項計劃是:通過國外學習方式,為政府培養100名高級專業人才;在廣東省,300名官員將在5年內(1999-2003年)赴美國和加拿大高校學習;與之毗鄰的廣西從2001年起每年派出55名機關干部到西方接受超過15個月的培訓;而地處中國腹地的河南省,近3年來也從報名的381位縣處級以上官員中,選派了57名,分期分批送往美國馬里蘭大學接受公共管理和工商管理知識的專門培訓。
這些開拓了視野、更新了觀念的官員陸續從海外歸來后,大都被委以重任。
一場悄然涌動的從中央到地方的政府官員海外培訓熱潮,給未來中國的政府管理和經濟發展模式帶來了深刻變化的可能