聽朋友說,他們公司添置了一輛新車,需要聘用一名司機。誘人的薪水、優(yōu)厚的待遇吸引著應(yīng)聘者趨之若鶩。剛從駕校拿到駕駛執(zhí)照的小韓迫于生計,也硬著頭皮去應(yīng)聘,盡管他知道自己的希望很涉茫。所有應(yīng)聘者均需考察駕駛技術(shù)。輪到小韓時已是黃昏時分,當汽車行駛到一個僻靜的交叉街口時,前面亮起了紅燈,小韓趕緊剎車。本來對他車技就不太滿意的辦公室主任冷冷地問他:\"為什么不開過去?\"小韓說:“有紅燈啊!”主任有些不耐煩:“我是說,這里既沒警察,又沒行人車輛。你為什么還這么‘死腦筋’,不把車開過去呢?”小韓鄭重地回答:“為了尊重這盞燈!”坐在車上一直不動聲色的經(jīng)理眼睛一亮,當即宣布小韓入選!
‘死腦筋’緣何受寵?竊以為:作為職員,對秩序的遵守是一種公德,是一種美德,也是文明社會對人素質(zhì)的起碼要求。交通燈本來就是為了維護交通秩序而設(shè)的,尊重交通燈其實就是對秩序的尊重,這也可映射出公民的道德修養(yǎng)和精神文明水準,這是其一。其二,遵守秩序充分體現(xiàn)了一個公民對自己、對家人、對社會負責的態(tài)度。一個人如果不能恪守職責、遵守秩序,而視交通法律法規(guī)為兒戲,將遵章守紀當作耳旁風,說嚴重點,就是對生命的漠視,對安全的麻木,對社會的犯罪。其三,效益是企業(yè)的生命。一個精明的\"老總\",絕不會為了片面追求經(jīng)濟效益,將安全管理、安全制度拋置腦后。
在現(xiàn)實生活中,我們遇到的往往是這樣的情形:許多人連交通規(guī)則都不懂得遵守;一些人總把“死”規(guī)定“活”實施,講求“靈活”,而將秩序拋在腦后,還振振有詞地叫“上有政策,下有對策”;還有不少人總是千方百計變著法子、瞅著空子闖安全“紅燈”。做錯了事,卻還神氣活現(xiàn)、趾高氣揚,一個人的人品、人格如何可想而知!
保障安全需要“死腦筋”。一方面,需要人人都從遵守交通規(guī)則這類小事做起,從尊重一盞燈做起,從教育家人做起;另一方面,需要良好的社會環(huán)境的培育,需要發(fā)揮新聞媒體輿論的優(yōu)勢,不斷激勵每個公民的榮辱之心和社會責任感,不斷提高每個公民自身的文明素質(zhì)。