〔關鍵詞〕 創建;和諧校園;關系;處理
〔中圖分類號〕 G47
〔文獻標識碼〕 C
〔文章編號〕 1004—0463(2007)12(B)—0011—01
創建和諧校園,就是堅持用科學發展觀理清發展思路,立足學校實際,結合社會經濟發展和教育發展趨勢與要求,按照健康、和諧、持續、科學的發展原則,走科學發展之路。教育和諧是社會和諧的一部分,而和諧校園則是教育和諧不可或缺的重要組成部分。那么,如何創建和諧校園呢?筆者認為應正確處理好以下五種關系。
一、正確處理學校的人際關系,是構建和諧校園的基礎
學校教育、教學、科研等各項工作都是通過人際交往來實現的。要正確處理干群關系、師生關系、同學關系是使學校和諧發展的基礎。
1.正確處理學校領導與教師的關系。作為學校領導,要經常組織召開教代會、座談會等,主動與教師溝通和交流,及時了解教職工的心聲,盡力為他們解決實際困難,增進理解,形成心往一處想、勁往一處使的良好局面。在工作中是領導和被領導的關系,在生活中是朋友關系,這樣才能融洽干群關系。
2.正確處理師生關系。當今的教師要及時轉換教師角色,要成為學生研究性學習的促進者,成為學生學會學習、學會生活、學會做人的引路人;教師要能夠放下架子,用心來欣賞學生的學習過程和學習成果,堅決杜絕體罰和變相體罰學生的現象發生,依法維護未成年人的合法權益,努力構建一種平等、民主、和諧的師生關系;教師要能夠及時了解學生的身心發展狀況,及時消除學生的心理障礙,盡力幫助學生解決學習、生活中的困難,體現人文關懷。
3.正確處理學生之間的關系。教師要教育和引導學生建立良好的班集體,形成集體榮譽感,促進同學之間建立濃厚的友誼,形成相互關心、相互愛護的同學關系,并及時排除學生之間的糾紛,杜絕打架斗毆現象的發生,讓學生在和諧的班集體中身心得到健康發展。
二、正確處理管理與服務的關系,是構建和諧校園的前提
構建和諧校園,不是沒有原則的一團和氣,而是在原則的基礎上形成和諧,要正確處理管理與服務的關系,要體現服務管理的新理念,在管理的過程中,服務要首先到位。要將學校的一切管理制度形成一整套管理制度體系,并以服務的形式印發到每一個教職工的手中,及時宣傳,解釋到位,讓學校的各項管理制度深入人心,讓所有教職工能夠自覺遵守制度;要使各項制度成為人們共同遵守的行為規則,而不是束縛人的工具。在努力提高教育教學質量的基礎上提高服務管理水平,以服務贏得人心,以管理營造和諧。
三、正確處理各種社會關系,是構建和諧校園的保障
學校工作關系到社會各行各業,關系到千家萬戶。因此,作為學校教育工作的實施者,要正確處理好各種社會關系,努力營造良好、和諧的外部環境;要與教育主管部門搞好領導與被領導的關系,學校要能夠積極主動地爭取領導支持;要與當地行政部門搞好協調關系,既要爭取領導,又要爭取扶持,并對其負責;要與各職能部門搞好配合,相互理解,相互支持;要與學生家長搞好服務關系,成立家長委員會,及時與家長進行溝通和交流,爭取他們關心、理解、支持、配合學校的各項工作,為教育的發展創造和諧的社會空間。
四、正確處理穩定與發展的關系,是構建和諧校園的條件
作為學校領導,要能夠著眼長遠,著眼未來,要能夠站在學校發展的高度,正確處理穩定和發展的關系。首先,要建設一支相對穩定的學校管理隊伍和教師隊伍,并盡力提高他們的管理水平和教學水平,讓人心穩定;其次,要建立一整套相對穩定和合理的學校管理制度,不能朝令夕改,讓教職工無所適從;再次,要妥善處理好個人利益與集體利益、眼前利益與長遠利益、局部利益與全局利益的關系,在穩定的基礎上追求發展,以發展的格局促進穩定。
五、正確處理安全管理與教學管理的關系,是構建和諧校園的關鍵
學校的中心工作是教育教學工作,而學校的安全工作則是教育教學工作得以順利開展的基礎和保障。沒有安全,就沒有質量。因此,學校要把安全工作擺在教育教學工作同等重要的地位來抓,體現安全第一、質量第一的思想和理念,將安全工作貫穿到教育教學工作的各個環節,確保師生的人身安全、財產安全、衛生安全、飲食安全、疾病預防安全,促進師生身心健康發展。