隱瞞真相而領取的結婚證是否合法？等

1.隱瞞真相而領取的

結婚證是否合法？

東莞市大嶺山讀者嚴先生陳述：

我是東莞市人，妻子是來自河北省的一位打工妹，曾在酒樓工作。我們于2006年中秋節結婚。婚后不到半年，妻子乙肝病發作，呈現肝硬化癥狀。醫生根據病理檢測，說妻子是多年乙肝病患者。我詢問她關于病情的事，她卻不承認。我們現在感情已經破裂，我提出離婚，她死活不同意。我想請教兩個問題：第一，妻子隱瞞病史和我結婚，這個婚姻是否有效？是否需要辦理離婚手續？第二，我的房子在結婚前由母親交付2萬元首期款，婚后，供樓每月450元由我付款，所以，直至現在，房產證還沒有拿到手。平時家庭生活開銷由我支付，妻子每月1000多元的薪水基本上用于她自己的穿衣打扮。請問，這樣的房產是不是屬于夫妻共同財產？如果屬于，離婚時是不是只能對半分？因為實際上房款全部是由我母親和我個人繳款，我能否使用銀行取款收據作為證據？

答：1）妻子是否隱瞞病史的問題，要由醫生提供準確的診斷證明書，如果沒有證據證明妻子之前知道自己的病情，就不能歸罪為妻子隱瞞病史。只要是由符合婚姻法規定的男女雙方自愿在民政局辦理結婚登記，就是合法婚姻。如果感情確己破裂，須依照法律程序辦理離婚手續。

2）有證據證明的，婚前交付的首期款可作為個人財產，婚后交付的供樓款作為夫妻共同財產。

2.提前辭工遭遇克扣工錢怎么辦？

河南讀者張劍南陳述：

我在該廠做工時間不夠半年，進廠時簽了半年的勞動合同。合同里的條款有這么一條：自簽合同之日起工作不足半年的，扣10~20天工資。現在，我想辭工回家，并提前一個月申請，而廠里要扣我5天工資。請問，《勞動法》有這條規定嗎？廠方行為是否合法？我該怎么做？

答：1）《勞動法》規定，用人單位與勞動者必須簽訂勞動合同。用人單位與勞動者就勞動合同內容進行協商約定，雙方在書面的勞動合同書上簽名或蓋章，并將勞動合同書送勞動部門進行審查、簽證。

2）根據《勞動法》規定，勞動者解除勞動合同，如在試用期內，員工可以隨時辭工；如果員工并非在法律規定可以辭工的情形下提出辭工的，必須提前30天以書面形式通知用人單位，用人單位自接到辭工書起計算，滿30天后結算工人工資，不得隨意扣除員工工資。否則，員工可以向勞動保障局投訴，投訴電話是：12333。勞動保障局將在查清事實后，對該企業做出處理。

3.戶口遷出學校后原戶籍

所在地未接收怎么辦？

東莞虎門南柵六區讀者譚錫港先生陳述：

我女友讀中專的時候將戶口遷到學校，畢業的時候又要求遷回原戶籍所在地，但原戶籍所在地并未接收。現在，她的戶口也不知道究竟在哪里。請問，這種情況該如何辦身份證？聽說截至2008年就統一用第二代身份證了，我想咨詢第二代身份證該怎么辦？到結婚的時候又該怎樣辦手續呢？

答：1）你女友畢業時候的戶籍未遷進家鄉派出所，由此推斷，你女友的戶籍仍在學校所在地派出所，你可以根據戶籍管理辦法“因大、中專院校招生、畢業分配等原因遷出戶口應出示相應的證明”考慮將你女友的戶籍遷至她的接收單位所在城市，或與你結婚所在城市。

2）辦理第二代居民身份證，要到指定第二代居民身份證照相館（點）拍攝數碼相片，領取《數字相片質量檢測回執》和彩色相片，持本人的《數字相片質量檢測回執》、數碼相片、戶口簿、原身份證到戶口所在區的綜合辦證中心或派出所戶政窗口申請辦理，繳納辦證工本費。兩個月內憑“居民身份證領取憑證”、原身份證、戶口簿、繳費單據到指定辦證窗口取證。

3）依據《中華人民共和國婚姻法》和《婚姻登記管理條例》；符合婚姻法規定的自愿結婚的男女當事人，持戶口證明（戶口薄、戶籍證明）、居民身份證、所在單位或戶口所在地的居（村）民委員會出具的《婚姻狀況證明》（有效期為3個月）、本人近期正面免冠二寸單人照片4張到民政局婚姻登記處辦理結婚登記。

特約主持：毛威

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