勞動密集型行業(yè)因“招工難”面臨生存危機

2006年，威海市進入市勞動力市場的用人單位勞動力總需求為2.4353萬人，市場總供給為9876人，用工缺口為1.4477萬人。2007年，威海市進入市勞動力市場的用人單位勞動力總需求為6.6511萬人，市場總供給為3.8875萬人，用工缺口為2.7636萬人。今年，據(jù)威海市勞動就業(yè)服務(wù)部門對全市各類企業(yè)2008年用工情況的調(diào)查資料顯示，僅全市167家規(guī)模以上重點企業(yè)，用工缺口就達到4.3205萬人。

今年，威海的二月格外冷。吳健覺得自己的心比天氣更冷。作為榮成石島一家水產(chǎn)加工企業(yè)的人力資源主管，他前兩天剛剛接到了老板的“最后通牒”：再招不到人，他就要自覺下崗。

吳健說，他們是一家加工出口企業(yè)，客戶的訂單源源不斷，生意一向很好。如今，企業(yè)卻被缺工的“瓶頸”卡住了發(fā)展的腳步：工廠缺工100多人，各條生產(chǎn)線都無法正常運行，很多訂單都不敢接。“以前工人是趕都趕不走，現(xiàn)在是怎么留都留不住。”吳健的話已成為對威海市目前企業(yè)用工現(xiàn)狀的一個生動概括。

高區(qū)一家服裝加工廠為招滿300名工人，節(jié)前就動員員工介紹親戚朋友來企業(yè)上班，但目前仍有100多人的缺口。為了讓工廠盡早開工，1月22日，天剛蒙蒙亮，公司老板杜成明就開車踏上了招工旅程。他此行的目的地是臨沂、濟寧等山東西部地區(qū)。“這幾年，春季招工越來越難。去年，我初八就跑到濟寧，一個工人也沒招到。那里的人一般都去南方的大城市了。今年，不少服裝廠為了保生產(chǎn)，農(nóng)歷正月初五、初六就到河南、河北等地招工去了。我這次能不能招到，心里沒底。”杜成明對此次招工缺乏信心。

作為一名私營業(yè)主，杜成明的招工經(jīng)歷和感觸頗具代表性。近年來，威海的服裝加工、食品加工、機械制造、電子制造等勞動密集型企業(yè)，無論大小，招工越來越難，勞動力缺口越來越大。現(xiàn)在，走在威海街頭，酒店、飯館、超市、酒吧、網(wǎng)吧的門前、窗戶上貼的招工廣告到處可見，“招工難”成為不少企業(yè)節(jié)后遭遇的一道“坎”。

據(jù)威海市勞動就業(yè)服務(wù)部門對全市各類企業(yè)2008年用工情況的調(diào)查資料顯示，今年，該市167家規(guī)模以上重點企業(yè)，用工缺口達43205人，主要分布在紡織服裝、電子加工、機械制造加工、水產(chǎn)養(yǎng)殖加工、漁具制造加工等行業(yè)。這對在招工上連“栽跟頭”的企業(yè)來說，這個“寒冬”還遠沒有結(jié)束。

加工類企業(yè)工人流失比率平均為30%

“在我市，‘招工難’不再是局部現(xiàn)象，已具有普遍性。”據(jù)威海市勞動部門一位負責人分析，從兩年前起，威海市紡織服裝、電子加工、機械制造加工、水產(chǎn)養(yǎng)殖加工、漁具制造加工等多個行業(yè)出現(xiàn)缺工現(xiàn)象，且以今年春節(jié)后最為明顯。

分析其中原因，威海市職業(yè)介紹中心的工作人員分析說，目前，威海進入了工業(yè)化和服務(wù)業(yè)化的新階段，對技工和具有一定素質(zhì)的勞動力的需求比較大，供需之間差距比較大，是結(jié)構(gòu)性矛盾。也就是說，符合工業(yè)化和服務(wù)業(yè)化發(fā)展階段，具有一定素質(zhì)的勞動力相對較少，使得威海出現(xiàn)了“招工難”的問題。

正如此言。近年來，威海市工業(yè)化和服務(wù)業(yè)化的快速發(fā)展，帶來了該市企業(yè)近年來用工情況的多種轉(zhuǎn)變：從熟練工難招，向技工難招轉(zhuǎn)變；從“招工難”向“留人難”轉(zhuǎn)變，部分企業(yè)陷入了“招工——流失——再招工——再流失”的困境；由企業(yè)選員工向員工選企業(yè)轉(zhuǎn)變。

不光是招工難，留人更難也成為目前擺在很多企業(yè)面前的棘手問題。目前，威海市部分企業(yè)陷入了“招工——流失——再招工——再流失”的怪圈。據(jù)一項統(tǒng)計數(shù)字顯示，該市大部分紡織服裝、電子加工、機械制造加工、水產(chǎn)養(yǎng)殖加工、漁具制造加工類企業(yè)工人流失比率平均在30%以上，部分廠家高達60%，一些服裝加工類的企業(yè)開始出現(xiàn)空殼現(xiàn)象。

“招工難”使勞動密集型企業(yè)面臨

去年年底，浙江一家企業(yè)在市區(qū)辦了一家服裝廠，需要200多名縫紉工。由于沒有招到工人，企業(yè)很快倒閉。目前，環(huán)翠區(qū)孫家疃鎮(zhèn)遠遙村的一家韓資制衣公司，由于缺工超過50%，已停產(chǎn)半年，大批企業(yè)訂單告吹。

幾年前，素有“最適合人類居住城市”美譽的威海一直都是內(nèi)地農(nóng)民工向往的打工城市之一。而隨著威海工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展，曾經(jīng)困擾長三角、珠三角等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的“民工荒”問題，如今已經(jīng)切實蔓延到了威海的勞動力市場，“招工難”逐漸成為制約地方經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”之一。

近日，記者在采訪中了解到，去年，由于物價上漲、原材料和工資等成本加大、出口退稅下調(diào)、加工貿(mào)易限制類目錄調(diào)整等原因，使得威海市一些加工貿(mào)易類企業(yè)面臨生存危機。

應(yīng)該說，這是市場之手在推動產(chǎn)業(yè)升級，這在優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的同時，還將對用工市場帶來革命性變化。“威海的產(chǎn)業(yè)升級，將使農(nóng)民工再次面臨嚴峻的雙向選擇局面，具體而言，對技工和高層次人才需求將越來越多。對普通工人的需求，將逐步減少。” 威海市勞動部門一位負責人如是說。