官場有“清官場”、“貪官場”之分,因此“場化效應”也有良性效應與惡性效應之分。在由清官當家作主的官場中,貪官難活;在由貪官當家作主的官場中,清官也會活得很苦,甚而難活。
有一種現象值得研究:有不少的貪官當初曾是清官,而且曾是真正的清官。
這里說的“曾經是清官”的人,至少有三種:一是初入官場時曾經立志當清官,也確實做過清官,但后來步步蛻變為貪官的人;二是始終是清官,但后來被官場的腐敗現象、腐敗分子壓垮了的人;三是用一生的真實政績被歷史評定為清官的人。這三種人在歷史上都不乏。于是,就有一個我們如何看待上述人的態度問題。
《紅樓夢》中有個賈雨村,一開始沒有什么“硬背景”和可以依靠的“人事關系”,他的科考成功完全是他的才學出眾。后來他也當了個小官,為人也較正直,唯一的缺點是“恃才侮上”。其實,那不是缺點,恰恰是個優點。在封建社會中,一個官員敢于“侮上”,對上司的種種丑惡行為敢于嘲諷,算得上是個有一點骨氣的人。但他“恃才侮上”的根子總變不了,不到一年就被罷了官。
賈雨村初入官場時,確實想當清官,也當了一陣子清官,后來為什么步步墮落為貪官酷吏?官場的“場效應”切不可忽視。
物理學中很看重一個術語——“場”,如電場、磁場、粒子場等等。凡是某種物質一旦進入了該“場”,有了“場效應”,就會漸漸“場化”。比如本來不帶電、沒有磁性的東西,一旦進入了電場、磁場,也會慢慢地帶了電、帶了磁。官場也如此,尤如此。
思古撫今,生活中例子也不少。剛剛進入官場時,“我一定要做廉政愛民之官,絕對不走腐敗分子的老路!”這些話是真實的和發自內心的。但少數干部卻忘記了官場中還有一個“場效應”的能量是不可低估的,一不留神就會被“場化”了。
官場有“清官場”、“貪官場”之分,因此“場化效應”也有良性效應與惡性效應之分。在由清官當家作主的官場中,貪官難活;在由貪官當家作主的官場中,清官也會活得很苦,甚而難活。
中國歷史上,有不少被公認的廉政愛民之官,即清官。如宋朝的包拯,明朝的海瑞,清朝的于成龍,等等。他們之所以被歷史認定,被民間傳誦,除了廉政愛民之外,還包括他們在貪腐之“場”的壓迫下挺立不屈,堅持清廉,有廉潔、愛民的夙志。當然在這個過程中,他們本人又無一例外地承受過各種磨難,包括被貪官群體排擠、陷害。而他們在遭受磨難之后被褒獎,在封建社會中是僥幸的,又往往得益于少數明君、賢臣的特殊寵愛或偶然發現。這樣的事不值得過分宣揚,因為那是封建社會!是“人治”而不是“法治”的社會!
今天,干部隊伍中的腐敗,雖然只是極少數,但它玷污黨的形象,破壞干群關系、黨群關系、危害事業發展。在我們現代法治的社會中,如何使官場變成真正的清廉場、親民場,如何使貪官贓吏難以存活,包括如何使真正既正直又無畏、既廉潔又愛民的好干部不被壓,不蒙冤,不受難,都是我們亟需研究的課題。
我們常常說的“體制改革”,包括行政體制、管理體制等等改革,都離不開官場體制的改革和健全。什么是官場體制的改革和健全?有人可能提出一百種主意,寫出一百本書或一千篇文章,但我認為這一切高明主意或漂亮文章,都可以簡化成幾句實實在在的話,即如何改善官場中的那個“場”的質量和品位,使“場能量”、“場作用”、“場效應”、“場影響”變成良性的“場”。
這樣的“場”,重要的標志之一就是:
使貪官叫苦連天,使清官順心順氣,使平民活得自在。
官在“場”中,對清廉場、愛民場能否全身心投入并感到十分適應,對貪污場、腐敗場能否遠離之或抵制之,尤其是主動憎惡之并抗擊之,這是清官所以是清官、貪官所以是貪官的基本標志。(作者為首都師范大學教授)