摘 要:就企業合同管理的概念、原則、企業合同管理的機構、模式、企業合同的簽訂及履行進行了闡述。
關鍵詞:合同管理;法律顧問;合同簽訂;合同履行
中圖分類號:F27文獻標識碼:A文章編號:1672-3198(2008)07-0308-01
1 企業合同管理的概念和原則
企業的合同管理是指企業對自身為當事人的合同依法進行訂立、變更、轉讓、履行終止以及審查監督、控制等一系列職能活動的總稱,是企業的一種自我管理行為,是企業生產經營管理的一個重要組成部分,它涉及到企業生產經營活動的方方面面。這就要求企業在實施合同管理時,必須堅持以下五項原則:
(1)依法管理原則;(2)全面管理原則;(3)全員管理原則;(4)協作管理原則;(5)注重效益原則。
2 企業合同管理機構和模式
企業究竟設置什么樣的管理部門、采取何種組織形式實施合同管理,要考慮企業生產規模的大小、業務往來的多少以及管理人員的素質等諸因素。就國有控股的大中型企業而言,企業應設置法律顧問部門作為合同管理的常設管理機構,實行企業法律顧問部門統一歸口管理和各業務部門、各單位分口管理相結合的管理模式。
2.1 企業應設立以下幾項合同管理制度
(1)企業合同簽訂管理制度;
(2)企業合同履行管理制度;
(3)合同基礎管理制度。
2.2 企業動態合同管理過程
大體可分為四個階段,即合同簽訂準備階段的管理、合同簽訂階段的管理、合同履行階段的管理和合同履行后的管理。這四個階段既相對獨立存在,又有各自不同的內容和特點,同時,各個階段之間又有著密切的聯系,不可分割,共同構成一個完整的管理過程。
2.3 合同簽訂準備階段的管理
做好簽約準備階段的管理工作是簽訂好合同的前提和基礎,應采取謹慎、嚴肅、認真的態度,做好簽約前的一系列準備工作,確保合同的順利,達到預期的目的。合同簽約前的管理,包括以下內容:
(1)市場調查,這是合同簽約準備階段的必經步驟。調查的內容主要是了解本企業產品的社會需求情況,同行業生產、銷售同類產品的情況,消費者的意見和要求等。對所調查情況都應建立檔案,作為簽訂合同時的參考資料。
(2)市場預測,在市場調查的基礎上,分析、掌握一個時期市場需求發展的趨勢,從而建立起自身的經濟信息體系,運用科學的預測理論和方法,對市場供求變化情況進行分析研究,取得正確的預測結果,為作出訂立合同的決策,提供比較符合實際的經濟信息,確保簽約的可靠性。
(3)科學決策。在市場調查和市場預測之后,應進行科學決策,即對擬訂立合同進行策劃和選擇,包括決定生產什么產品、產品的數量、何時投產,與何人訂立何種合同,多少數量、質量、價款或酬金,何時履行,怎樣履行等。
2.4 合同簽訂階段的管理
從合同簽訂前的準備階段到合同簽訂階段,這就意味著合同的簽訂已進入實質階段。合同一經依法成立,就具有法律效力,當事人必須嚴格履行。為了使合同從訂立時起就具有合法性、真實性和可行性,避免和減少履行過程中的糾紛和不利因素的出現,必須做好合同簽訂階段的工作。
(1)資信調查。資信調查包括對簽約對方主體資格、信用和履約能力的調查,這是企業合同訂立管理階段的一項重要內容。選擇好的合同對象,有履約能力并且講信用,就能達到簽訂合同的預期目的。反之,對簽約對方當事人的資格、資信情況不明而草率簽約,所簽訂的合同往往不是上當受騙,就是發生合同糾紛,給企業造成經濟上的損失。
(2)協商談判。組織協商談判,這是簽訂合同的重要階段,是雙方當事人圍繞合同內容進行要約和承諾的過程,要認真做好組織準備工作。
①做好準備。要根據對方當事人的情況,選擇最佳合同談判方案,確定參加談判人選。對合同的主要條款要事先進行商定,如價格、數量、交提貨時間、質量標準等,使參加談判人員在談判中心中有數,避免出現差錯。如事先發出或者收到要約的,可針對要約,研究談判內容、談判的對策,可對原要約進行補充、修改或全部重來,預定談判的最佳目標和起碼標準。
②商定條款。這是訂立合同十分重要的一環。當事人雙方商定合同條款時必須貫徹訂立合同的基本原則,在友好的氣氛中進行談判。一般的合同主要討論標的質量、數量、價格或酬金、履行期限、違約責任及爭議解決的方式等基本項目。如果是合作經營或經濟技術合作合同,應主要就合同的形式選擇,生產經營目的、范圍和規模,雙方當事人投資的方式和數額,利潤分配和風險承擔,經營管理機構的設立,財務、納稅、保險,原材料和能源的供應、產品銷售、產品質量要求、工藝流程,合營期限和期滿財產的處理,違約責任、糾紛的處理、適用法律等項目和條款進行協商,最后達成協議。
(3)草簽合同。在雙方當事人協商一致的基礎上,按照法律規定和雙方約定,擬定書面合同文書。擬定合同文書要做到:文字工整通順,語言表述準確,責任明確清楚,避免出現歧義和誤解。合同文書擬定以后,還應該進行必要的審查把關,看是否與本企業的財產、生產能力相適應,是否具有可行性和科學性。如經審查,認為切實可行,最后雙方簽字并加蓋單位公章或合同專用章,合同成立并生效。有些合同根據國家規定或當事人志愿約定,須經審批、登記備案、鑒證或公證后才能生效。
2.5 合同履行階段的管理
(1)建立合同臺帳,落實合同任務。建立合同臺帳,就是建立帳冊,對本企業所簽訂的全部合同分類登記,及時記載合同訂立和履行情況,以便隨時掌握和了解合同履行中出現的問題,并進行信息反饋。合同臺帳可根據企業的實際需要來設置,有的可設綜合臺帳,有的可設分類臺帳。落實合同任務就是按合同簽訂的內容,制定企業生產計劃,將任務下達到職能科室和車間,落實原、輔材料的采購、供應,調整生產工藝流程,組織技術攻關,實施人員調配和籌集資金等各項任務,保證合同按期履行。
(2)監督檢查,保證合同實現。監督檢查合同執行情況,是合同履行管理中的重要環節。企業領導、合同管理部門和合同管理人員,應經常深入企業各部門,各分支機構及生產經營的各關鍵環節檢查合同的履行情況。
(3)按約定交接貨物。貨物的交接,就是支付和接收合同的標的物。供方應按合同規定的期限、地點、方式準時向需方交付貨物,不得隨意延期,也不能違反合同中約定的其他規定。需方在接收貨物時,必須對產品的名稱、品種、規格、數量和質量進行認真驗收,憑封印交接的貨物,應首先檢查封印是否完整無損,并在規定的期限內提出書面異議,不得無理拒收。需方如果改變交貨地點或接貨人,必須在合同規定的交貨期限以前及早通知供方,否則,出現問題由需方負責。
(4)審理結算。結算是合同履行中的重要一環,也是最后階段。結算完畢,合同即履行完畢,雙方的權利義務終結。企業一定要做好結算階段的合同管理工作,使合同的履行過程圓滿結束。
2.6 合同履行后的管理
(1)搞好售后服務。按照現代市場學的觀點,一個銷售過程的結束,同時也是下一個銷售過程的開始。處于兩個過程中間的售后服務,國外稱之為第二市場,是爭奪下一輪市場的關鍵環節。
(2)收集和反饋信息。收集和反饋信息是企業了解市場,改善本企業產品結構,促進企業市場化發展的一項重要措施。
(3)處理合同爭議。處理合同爭議,是指對已經發生的合同糾紛進行的處理。企業在合同履行中發生爭議是經常出現的事情。糾紛發生后,應主動與對方協商,爭取通過協商解決爭議。對協商不成的,可按照合同規定的爭議解決方式去解決,以維護企業自身的合法權益。
由此可見,企業的合同管理已不再是簡單的要約、承諾、簽約等內容,而是一種全過程、全方位、科學的管理。企業只有依法實施規范的合同管理,才可以維護良好信譽、合理規避市場風險、保證其順利實現預定的經營目標,不斷提高經營管理水平和經濟效益,進而促進社會主義市場經濟秩序不斷發展和完善。