王惠萍
校長辦公室該多大?這看起來是個簡單的問題,因為有相關的規定(如江蘇省辦公廳2007年6月出臺的關于政府辦公用房的細則:政府辦公用房人均建筑面積最大為30平方米),好像無需多討論。但是,在實踐操作中這又是個復雜的問題。
我覺得,校長辦公室不應在大小與否、氣派與否上做文章,而應該著力體現學校的文化和精神,體現校長的人文素養。校長辦公室不宜過大,20-30平方米左右應該差不多了。如果面積過大。缺少溫馨的氛圍不說,而且投入的資金也大。如果再加上豪華的裝修,就給人走進了經理、老總或酒店豪華包間的感覺。易讓學生、教師和家長望而生畏、望而卻步,隔斷了與學生的師生情、與家長的朋友情、與教師的同事情。與其浪費錢財,還不如把這筆投資用在實處,為學校發展添磚加瓦。
校長室不僅僅是校長個人的空間,還是接待領導,接待學生,接待教師,接待社會人士的地方。所以校長室是學校最關鍵的窗口之一,體現著學校的品位。學校的特色,學校的內涵。我認為可以在室內布置上花些心思,能給人超凡脫俗、耳目一新的感覺。讓它具有獨特的風格和內涵。譬如可以做一些學校團隊文化的漫畫掛在墻壁上,渲染教育特色和辦學品味。
曾經看到一位園長的辦公室。走進去就像走進了一家溫馨的小書店。四周書架上放滿了各類幼教專業書籍,地上有很有特色的小書架,都是各類幼教課程、勵志散文等,隨手可取。小茶幾上泡了一壺花茶,倒進杯里清香四溢,讓人倍感溫馨。墻壁上掛的大照片不是園長與某某領導人的合影,而是和孩子們在一起開心游戲的照片。從這些細節上。我深深感受到這所幼兒園的園本精神,感受到這位園長的親和力和將幼兒擺在第一位的教育理念。
所以,校長辦公室應該凸顯校本精神與學校文化,讓人從辦公室文化中感受到校長的管理理念和學校的內涵。在校長的管理中,往往秉承“學生第一,教師第一。服務第一”的工作理念。何不讓這種理念和氛圍體現在校長辦公室中呢?作為校長,還應更多體現文人氣息。一張沙發一架書,一套茶杯一幅畫,就可以從中感受到濃濃的學者氣息,讓進來的每個人感受到校長的魅力!
作為一名校長,如果通過內在修養、外顯展示,讓人感受到他的靈動與沉穩,并且能夠將自己的思想融入學校具體的管理過程。那么,不管他的辦公室有多大。他的教育理想終究會實現。