2009年上海美國(guó)商會(huì)人力資源大會(huì)等

變化的時(shí)代，變化的人力資源

2009年上海美國(guó)商會(huì)人力資源大會(huì)

上海美國(guó)商會(huì)和商會(huì)人力資源行業(yè)分會(huì)第十一屆年度人力資源大會(huì)于6月17日，18日在上海浦東香格里拉大酒店成功舉行。今年的大會(huì)重點(diǎn)關(guān)注人力資源管理者怎樣迎接挑戰(zhàn)，平衡經(jīng)濟(jì)下行壓力與為未來(lái)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)做好準(zhǔn)備，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇。

大會(huì)重量級(jí)嘉賓云集，眾多跨國(guó)公司中國(guó)區(qū)總裁及資深人力資源管理者出席了大會(huì)并發(fā)言。參加公司有通用，英格索蘭，TNT，陶氏化學(xué)等。嘉賓就自己對(duì)中國(guó)人力資源管理的問(wèn)題，結(jié)合自身的經(jīng)驗(yàn)發(fā)表了各種的觀點(diǎn)。大會(huì)還就在經(jīng)濟(jì)不確定時(shí)實(shí)現(xiàn)逆勢(shì)發(fā)展等話題組織了熱烈的小組討論。

大會(huì)主題發(fā)言嘉賓之一，英格索蘭中國(guó)區(qū)總裁Jeff Song先生演講的題目是全球化時(shí)代對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的挑戰(zhàn)。Jeff Song先生表示全球化的大趨勢(shì)并不會(huì)因?yàn)榻?jīng)濟(jì)危機(jī)而逆轉(zhuǎn)，因此，全球性領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)將視野定位在全球市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，并為之備足糧草，靈活應(yīng)變。人力資源職能應(yīng)扮演更加重要的職能，企業(yè)應(yīng)不斷發(fā)展培養(yǎng)人才，實(shí)現(xiàn)人才的可持續(xù)供應(yīng)，而不只是從其他公司挖人。Jeff Song先生還強(qiáng)調(diào)了培育本地化人才擔(dān)任高級(jí)管理職位的必要性及管理者以身作則的重要性。

通用中國(guó)集團(tuán)總裁及執(zhí)行董事Kevin Wale先生在其主旨演講中分析了人力資源職能在優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面起到的重要作用。人力資源管理者應(yīng)成為企業(yè)的“良心”，確保企業(yè)有合理的人事組織架構(gòu)支持業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，有合適的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)隊(duì)伍沖鋒陷陣，有和諧的發(fā)展導(dǎo)向型文化吸引人才，保留人才。Kevin Wale先生同時(shí)指出，像通用這樣的跨國(guó)公司在中國(guó)面臨的最大的人力資源調(diào)整時(shí)如何盡快實(shí)現(xiàn)本地領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)與企業(yè)全球架構(gòu)融合。中國(guó)過(guò)去30年的飛速發(fā)展使中國(guó)的人力資源需求旺盛，造成了領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍相對(duì)年輕，經(jīng)驗(yàn)不足。

7大機(jī)構(gòu)聯(lián)合主辦CEO經(jīng)濟(jì)沙龍

滬港兩地百余企業(yè)家暢談新形勢(shì)、新思維、新定位

2009年7月8日，一場(chǎng)別開生面的CEO沙龍?jiān)诓ㄌ芈频昀_帷幕，該活動(dòng)由中國(guó)香港(地區(qū))商會(huì)—上海、香港貿(mào)易發(fā)展局、香港特別行政區(qū)政府上海經(jīng)濟(jì)貿(mào)易辦事處、上海海外聯(lián)誼會(huì)、上海市工商業(yè)聯(lián)合會(huì)、上海市僑聯(lián)、上海市歐美同學(xué)會(huì)7大機(jī)構(gòu)聯(lián)合主辦，匯聚了滬港兩地百余家企業(yè)董事長(zhǎng)和總經(jīng)理，暢談在目前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，各企業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)和最關(guān)心的問(wèn)題，以及在應(yīng)對(duì)這一新形勢(shì)時(shí)的新思維和新策略。

活動(dòng)開場(chǎng)，即由兼具香港和內(nèi)地豐富管理經(jīng)驗(yàn)的主講嘉賓——香港上海匯豐銀行總經(jīng)理、交通銀行副行長(zhǎng)葉迪奇先生就“銀企怎樣共同應(yīng)對(duì)金融風(fēng)暴的沖擊，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)回升”進(jìn)行了專業(yè)而精彩的主題演講。

隨后，各參會(huì)企業(yè)圍繞人力資源、資本運(yùn)作、市場(chǎng)開拓、品牌建立等四個(gè)企業(yè)管理中的核心領(lǐng)域，以10人一組的方式展開討論，分享各自遇到的問(wèn)題及可能的應(yīng)對(duì)方式。在座企業(yè)家討論熱烈，反應(yīng)踴躍，提出了眾多新的思考和想法。

之后進(jìn)入了本次活動(dòng)特別推出的討論環(huán)節(jié)——“對(duì)話CEO”，就大家關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，邀請(qǐng)戴德梁行中國(guó)行政總裁、香港商會(huì)(上海)會(huì)長(zhǎng)張國(guó)正先生、杉杉控股總裁胡海平先生、中銳控股集團(tuán)董事長(zhǎng)錢建蓉先生及威漢營(yíng)銷傳播集團(tuán)董事總經(jīng)理王文耀先生上臺(tái)，就金融危機(jī)下企業(yè)在人力資源、資本運(yùn)作、市場(chǎng)開拓、品牌建立四個(gè)方面的應(yīng)對(duì)策略分享各自的經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)之前小組討論的內(nèi)容進(jìn)行提煉和點(diǎn)評(píng)，也與臺(tái)下企業(yè)家提出的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行深入探討。這一突破以往傳統(tǒng)論壇模式的新環(huán)節(jié)，吸引了臺(tái)上臺(tái)下嘉賓的踴躍互動(dòng)，交流討論的過(guò)程延續(xù)了兩個(gè)多小時(shí)，碰撞出許多新火花。

對(duì)于復(fù)雜環(huán)境下的資本運(yùn)作問(wèn)題，胡海平認(rèn)為企業(yè)自主創(chuàng)新需依靠引進(jìn)新技術(shù)、營(yíng)造有競(jìng)爭(zhēng)力的管理模式，在市場(chǎng)變化下維持現(xiàn)金流量，并尋求客戶同舟共濟(jì)，共同抵御風(fēng)險(xiǎn)。

而王文耀先生則認(rèn)為市場(chǎng)的低谷期正是內(nèi)地企業(yè)建立品牌的機(jī)會(huì)，品牌應(yīng)該是一個(gè)企業(yè)的“DNA”，同時(shí)，企業(yè)要建立品牌信心、品牌情感;品牌的建立，更需突破傳統(tǒng)思維，并建立在企業(yè)元素創(chuàng)新的高度上。

就人力資源配置問(wèn)題，張國(guó)正先生建議可加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和提升，同時(shí)將員工的積極性與公司利益相掛鉤，而錢總也認(rèn)為提高員工素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，維持有效、精干的員工隊(duì)伍是目前企業(yè)的緊要問(wèn)題。臺(tái)下則有嘉賓表示，金融危機(jī)以來(lái)，國(guó)內(nèi)對(duì)人力資源的投入其實(shí)是增加了，且更注重人員的本土化，這其實(shí)是個(gè)好現(xiàn)象。

活動(dòng)結(jié)束后，與會(huì)CEO紛紛對(duì)這種形式新穎的沙龍聚會(huì)大加贊賞，認(rèn)為此次活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)熱烈且精彩紛呈，應(yīng)對(duì)新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，真正探討出了許多不一樣的思考，也給大家?guī)?lái)較大啟發(fā)。特別是人人都能分享不同的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，是一次全新體驗(yàn)。并表示希望能參加更多類似的活動(dòng)。

該CEO沙龍活動(dòng)由幾大主辦方輪流主辦，每季度推出不同的議題，爭(zhēng)取每次都有突破。

2009杭州(上海)經(jīng)濟(jì)合作洽談暨第十一屆中國(guó)杭州西湖國(guó)際博覽會(huì)舉行新聞發(fā)布會(huì)

2009年6月17日上午，2009杭州(上海)經(jīng)濟(jì)合作洽談暨第十一屆中國(guó)杭州西湖國(guó)際博覽會(huì)新聞發(fā)布會(huì)在上海國(guó)際會(huì)議中心舉行，此項(xiàng)活動(dòng)是杭州主動(dòng)參與上海2010年世博會(huì)的重要內(nèi)容。

滬杭兩地政府對(duì)此次會(huì)議予以高度關(guān)注，上海市人民政府副市長(zhǎng)胡延照到會(huì)祝賀并致辭，浙江省委常委、杭州市委書記王國(guó)平發(fā)表了熱情洋溢的講話，市長(zhǎng)蔡奇介紹了杭州的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況和投資環(huán)境，副市長(zhǎng)佟桂莉主持會(huì)議。滬杭兩市有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，各國(guó)駐滬總領(lǐng)事館、駐滬世界500強(qiáng)企業(yè)、知名跨國(guó)公司、上海知名大企業(yè)集團(tuán)、上海科研院所、投資機(jī)構(gòu)、在滬知名浙(杭)商代表，國(guó)際知名地產(chǎn)企業(yè)、文化創(chuàng)意企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)和商會(huì)代表、臺(tái)商代表及媒體記者等500余人參加了會(huì)議。作為滬杭兩地經(jīng)貿(mào)交流和杭州市招商引資的重要平臺(tái)，此次洽談會(huì)收獲頗豐。上海國(guó)際藝術(shù)節(jié)中心與杭州市西博會(huì)組委會(huì)簽訂關(guān)于建立長(zhǎng)期合作的框架協(xié)議。此外，還有41個(gè)經(jīng)濟(jì)合作項(xiàng)目簽約，引進(jìn)協(xié)議內(nèi)資115.7億元人民幣、外資3.45億美元。

杭州駐滬企業(yè)聯(lián)合會(huì)

倪柏祥會(huì)長(zhǎng)攜在滬浙商考察團(tuán)赴山西運(yùn)城市考察

為響應(yīng)東部產(chǎn)業(yè)向中西部轉(zhuǎn)移的國(guó)家戰(zhàn)略號(hào)召，經(jīng)運(yùn)城市委市政府邀請(qǐng)，由杭州駐滬企業(yè)聯(lián)合會(huì)牽頭，在滬浙江商會(huì)、寧波、臺(tái)州、紹興、麗水、青田等商會(huì)20余名企業(yè)家組成考察訪問(wèn)團(tuán)，在杭州駐滬企業(yè)聯(lián)合會(huì)倪柏祥會(huì)長(zhǎng)、王秀春常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，于6月27日到山西省運(yùn)城市進(jìn)行為期三天的實(shí)地考察。

倪柏祥會(huì)長(zhǎng)表示，隨著西部大開發(fā)進(jìn)程的加快，運(yùn)城獨(dú)特的區(qū)位優(yōu)勢(shì)和豐富的資源將會(huì)為各商戶帶來(lái)更多的商貿(mào)和投資機(jī)會(huì)。希望通過(guò)交流，加深對(duì)兩地優(yōu)勢(shì)的認(rèn)識(shí)，把握合作發(fā)展的機(jī)會(huì)，攜手并進(jìn)，互利共贏。

6月28日，運(yùn)城市市長(zhǎng)王安龐在市政府貴賓廳單獨(dú)會(huì)見倪柏祥會(huì)長(zhǎng)，就如何吸引更多的客商來(lái)運(yùn)旅游投資進(jìn)行了深入探討。旅游局局長(zhǎng)楊忠庭介紹了運(yùn)城市豐富的旅游資源及為了應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)，市委市政府出臺(tái)的各項(xiàng)旅游優(yōu)惠政策。王市長(zhǎng)對(duì)倪會(huì)長(zhǎng)表示，希望此行能為杭商浙商帶回去更多的信息，吸引更多的企業(yè)進(jìn)行合作。