經營一種生活態度

一開始只是寫了一本游記，后來建立一個管理集團：一開始只提出一種旅行的觀念，后來有越來越多的人聚集在綠領的大旗下；一開始只是朋友的小圈子俱樂部，后來活動基地擴大到帶地下酒窖的西餐廳綠色有機食品生產基地。在對白領，藍領，金領等名稱再熟悉不過的現代社會，加入“綠領”行列的不乏演藝界名人，政界名流和商業巨子，是什么說服了這群成功人士接受了“綠領”的頭銜?“綠領”們的生活態度到底如何改變著他們的生活和心情?

在沒有開始看左士光先生這本《綠領逛歐洲》之前，左先生先給我來了一個“閱讀指導”。他說許多人都被這本書的前半段吸引，卻忽略了作者在后半部分蘊藏的深意。這本書作為“綠領”概念的發端，其實說來并不復雜：自然隨性的旅行，最重要的部分在于途中自我的體會和收獲，它其實并不為金錢所左右，倒是與人的心情和觀念有極大的關系。在生活中推而廣之，自然健康的生活并不意味著你所花費的錢財數量最多，它與你的理念開放程度，心態的平和程度有關。

平實質樸，拒絕浮夸

03年起左士光就有一幫共同愛好滑雪的朋友，老在一塊玩，就有人建議成立一個俱樂部。起個什么響亮的名號呢?左士光正好那時候還在為新書的名字費心思，就把兩件事合成一件事，別出心裁想出了一個“綠領”的名詞。他向大家解釋了“綠領”的涵義后。所有人都拍手叫好。“這可比什么富豪俱樂部、VIP俱樂部有意思多了，”左士光頗有點得意，“后來這個名字被發掘出了更為廣泛和深刻的意義，但“綠領”的基調從那時候起就定下來了。”不奢華不浮夸，拒絕空洞而華麗的詞藻，只用平實質樸的語言，這在商業運作里，尤其是廣告推廣中，是很難做到的。但左士光一直堅持，時間長了，無論公司的宣傳文案還是活動海報，只要出現浮夸的字服，下屬都知道，是一定通不過的。

“因為這個概念涉及到一種謙遜的生活態度，它是與浮夸和炫耀不相容的。”在綠領管理集團逐漸擴大范圍，爭取與外界各種渠道合作的今天，這種作風一點也沒有改變。

隨意開放，有效運作

盡管俱樂部的活躍分子有大公司的老總，演藝界的名人，但聚會時大伙只是在一起開開心心地消磨時間。往往只是誰從有機食品種植基地拿來了新鮮的蔬果，召集一幫人一起到活動基地，大家不分你我地奉獻廚藝或者帶來美酒分享，每每盡歡而散的時候，大家已經忘了聚會的由頭。這種自發的，松散的聯結在俱樂部里是非常常見的。左士光解釋說：“對于參與俱樂部的活動我們盡可能地不去做一些硬性的規定，而給會員更多的選擇。我們也想通過這些看似普通的活動，來獲得一些榜樣的力量。如我們去滑雪健身，我們吃有機蔬菜，這些其實普通人可能都消費得起，我們把榜樣樹立起來后，就可能推廣這樣一種健康向上的生活方式。”

在“綠領”概念下，很多的相關產業左士光都有興趣。一開始這些興趣的觸角只是隨意地冒出來。俱樂部的朋友們經常會有奇思妙想，也給了左士光很多啟發。比如收購綠色有機食品生產基地，緣于一次一位開著靚車踩著名牌高跟鞋的淑女信誓旦旦地說要在自家別墅的院子里種有機蔬菜。看看眼前美女的打扮，想像她扛著鋤頭下地的樣子，所有人都笑了。但笑過之后，左士光卻積極地開始調查研究，最后通過收購搞定了現在的有機蔬菜種植基地——綠領公社。通過俱樂部的活動，這種資源和信息的流動更高效了，因為投資的不斷增加，綠領旗下經營的范圍不斷擴大，也增加了俱樂部活動的形式，吸引了更多的會員聚集在這面大旗下。大家以“綠領”的理念為號召，不管是投資者，經營者還是活躍的活動家，都找到了自己的位置。

明日綠領

從創建“綠領俱樂部”，提出“快樂，健康，關愛”的綠領生活主張開始，左士光先生和他的朋友們一直在堅持著傳播和實踐綠領理念。歐洲，美國、日本多家媒體從不同角度報道過綠領和綠領俱樂部，2007年底“綠領”更被美國《時代》雜志評為2007年10大綠色概念之一，令綠領一族更加信心滿滿。

左士光認為，明日的綠領一族將生活得更為自然健康。他們不僅吃有機食品，積極參加鍛煉身心的戶外活動，還熱心公益，不遺余力地向社會推廣綠色的生活方式。

“我信奉不絕對的生活理念。”左士光說，“不管是娛樂，旅游還是興趣愛好，我只是有某種傾向，會主動選擇，但從來不走極端，不把自己的生活單極化。”這就是綠領一族為什么日漸龐大的原因吧，自由松散，卻從來不缺乏凝聚力；有選擇，有傾向，卻從來不顯得憤世嫉俗，與旁人格格不入。相信明日的綠領概念也會繼續深入發展，但始終不變的是自然質樸，貼近人的本原。