天底下不會有和你的經驗完美匹配的T作,同樣的,雇主也這么想,天底下不會有和我的要求完美匹配的人。所以找工作,其實是一場關于雙方籌碼的博弈。
2008年4月11日 星期五 天氣:晴
我的第一單“買賣”來也!
面前走過兩個2006級入學的學兄,西裝革履。一看就知道是要去面試的。我們三三兩兩地和他們打招呼,卻不知道打完招呼后能說什么。問“現(xiàn)在工作找得怎么樣了?”最好還是別哪壺不開提哪壺了。現(xiàn)在還在校園里住著的2006級學生,主要原因就是因為工作還沒有定下來。這個時候問人家此類問題,自己都覺得討人厭惡。不過仍然還是挺羨慕他們,因為他們大部分人的工作已經定了。看著他們拐彎消失在回廊的盡頭,隱隱地覺得,我們畢業(yè)時候的情況,可能不會好過他們。
雖然對自己的前途懷著一種惴惴不安的心情,但這并不影響活在當下。每個周五晚上都是我們大肆Happy的時間。今天中午曬太陽的時候我們“八團”決定晚上去吃新疆菜,就在汽車開出校門駛上錦繡路時,我的電話響了。“ALEX,您好!我是藝珂公司的,我們正在為客戶物色中國區(qū)運營總監(jiān)的人選,看了您的簡歷覺得您以往的經驗比較符合這個職位的需求,您下星期能不能來我們公司談一下?”放下電話,心情超激動的,這是我職業(yè)生涯中第一次接到獵頭打來的電話。我的室友大呼:“哎呀,買賣來了!”全車人跟著激動起來。大呼小叫,這時汽車音響中傳來了那首“我要飛得更高”,于是五個良莠不齊的聲音便隨著在高架路上奔馳的桑塔納2000飛揚起來。
2008年9月17日 星期三 天氣:晴
準備好抓住下—個機會更重要
壞消息一個接一個,9月15日,雷曼兄弟申請破產保護,美林證券被美國銀行收購——次貸危機已經消失了,因為它已經變成了席卷全球的金融風暴。我暗暗地下定決心,MBA畢業(yè)再也不往上讀了。1998年大學畢業(yè)的時候碰上了東南亞金融危機,2008年讀MBA找工作的時候碰上了全球金融風暴,我要是再讀一個什么博士,說不定人類就回石器時代了。
在這樣一個山雨欲來風滿樓的時候,我們迎來了盼望已久的招聘季節(jié)。出國交換的同學們也開始陸續(xù)離開,校園中2007屆同學迅速變成了少數(shù)。其實交換的同學們走的并不輕松,一位女同學一路過關斬將,通過初面,二面,測評中心,最后拿到了AIG管理培訓生的Offer。可是AIG已經陷入財政危機了,她手里的Offer說不定什么時候就會Not available。一些原本打算出國交換的同學看到嚴峻的就業(yè)形勢便改變了自己初衷,留在學校為找工作做準備。
我們對今年的就業(yè)形勢現(xiàn)在有一個初步的判斷,原來的工作職能是銷售或市場營銷的同學可能是最好也最先找到工作的一批人,因為營銷是一切生意的根本:把東西賣出去。原來在做金融和財務的同學已經開始為不甚美好的求職歷程做準備。而想轉投行的同學正在考慮自己原有計劃的可行性,并開始動用手里的一切關系資源爭取Offer。我們開始羨慕那些2008年初就畢業(yè)的2006級同學,他們的情況比我們這一批好多了。
這段時間里,AlG在第一輪面試就把我給刷下來了,我想可能是在問到自己缺點的問題上有所猶豫。這樣的問題是很Tricky的,要把握一個度,不能說沒有,因為不現(xiàn)實;而“有”又要看怎么個“有”法。這回馬失前路蹄多多少少對我來說也是一個負面評價。回頭一想,第一輪就出局的人不只我一個,很多有金融工作經驗的同學都被刷了,我也就釋然了。而且昨天給位于張江高科的一家外企投的簡歷已經有了回復,讓我過兩天去面試。我抓緊時間查公司的底細,瀏覽公司的網站和其他相關網頁,看他們的業(yè)務特點和價值增長點,看了公司在Nasdaq的股價——我覺得吧,沒必要也沒時間去為錯失的機會扼腕嘆息,準備好抓住下一個機會更重要。而且誰能保證錯失的那個機會就是你最好的機會呢?
2008年10月3日 星期五 天氣:晴 備注:十一放假回北京
同學簽了!40萬的Offer呢!
晚上接到了室友打來的電話:“哎,我跟你說,聽說Steven已經拿到大單了,40萬的Offer!”
我:“是嗎?是那家‘瓷’氏化學吧?消息可靠嗎?”
室友:“應該是定下來了。怎么搞啊,根本沒法搞,太有壓力了!”
我:“Steven會簽嗎?”
室友:“干嗎不簽啊,世道不好,有這樣的大單還不趕緊拿?!”
我忽然感到一陣莫名的焦躁:“我們怎么辦啊,還沒有著落!”
室友:“你煩什么啊,你手里頭不是也談著兩家!”
我:“沒拿到Offer前,一切都是作不得數(shù)的。對了,你不也還談著美國那家機械動力公司嗎?”
室友:“人家現(xiàn)在根本就‘不開缺’!”
我:“你是搞銷售的,總會比我這種搞運營的人吃香的。”
室友:“理論上應該是這樣。”
我:“你倒是不謙虛……”
2008年11月12日 星期三 天氣:陰,有雨
史上最慘淡的—天,被拒了兩次
上海今天的天氣十分陰冷,完全可以折射我的內心感受:一天之內被兩家公司拒掉了。張江高科的那家外企,起初一切都很順利。人事部門并不糾纏,直接把我送給了公司的二把手面試(此事若成,他便是我的直接領導)。兩人相見,在一種愉快的氣氛中談了兩個小時。我在走出公司兩個小時后便收到了復試通知,美國總部那邊的團隊成員進行電話面試,電話面試又進行了兩輪,這樣一來二往折騰了將近一個半月仍無結果。11月初的時候該公司來電話:“由于您申請的這個職位很重要,我們的COO想和您再談一次。”這么算下來,那就是第四次面試了。我趕緊Google了一下這位COO,是一位中國人,在國外混得年頭也不算短了,如今在這家公司COO的位置上已有兩載。
“諾,這是我的名片。”他說。兩天前面試的時候,當我正想畢恭畢敬地接過這位COO的名片時,沒想到COO把自己的名片直接放到他辦公桌上拿手指彈了過來。我一時很難確定他不尊重的對象是我還是他自己。我現(xiàn)在已經想不起我們的談話內容了,加上互遞名片時間我們總共談了十分鐘,我的感覺就是我們彼此互不待見。于是。今天上午人事的小姑娘打電話過來說我被拒掉的時候,我還是有相當?shù)男睦頊蕚涞摹?/p>
“Alex你好,你那天和我們總裁Rick談得非常好,你給他留下了很深的印象……”,當我下午接到位于昆山的一家服務外包公司的人事主管打來的電話時,那位人事主管使用的是如上的開頭,然后我便開始習慣性地期待著那個轉折句的到來:“但是,真是不好意思,由于現(xiàn)在金融危機的原因,我們這邊的人事職位已經凍結了。”我趕緊問:“那您估計可能在什么時候會解凍?畢竟我積累了多年的服務外包工作經驗。”“這我也說不好,不過怎么著也得等到春節(jié)后了。”掛掉電話,我就開始思索一個問題,這個金融危機真是如此厲害?這家外包公司是專門針對國內銀行業(yè)的,至少它不受歐美銀行業(yè)現(xiàn)狀的困擾,怎么也拿金融危機說事兒?要知道現(xiàn)在一些國內企業(yè)借金融危機之名行人員改革之實且在網上鬧得沸沸揚揚。不過,拒掉我這樣一個外來戶也不應該大費周章啊,直截了當說Pass不就結了?對這個問題的糾結及被拒掉的事實使我著實沮喪了一陣子。
2008年11月15日 星期六 天氣:晴轉陰
天底下不會有和你的經驗完美匹配的工作
“再怎么修改簡歷也改變不了你的人生!”今天室友看見我趴在電腦前修改簡歷,以一種語重心長的語氣伴隨著臉上戲謔的表情說了如上的話。雖然我們兩個互相逗悶子已經成習慣。但這句話絕對降低我修改簡歷的效率。簡歷不修改是不行的,我的電腦里已經有了七八份不同版本的簡歷且全套中英文。以一份雷打不動的簡歷去做各大公司的敲門磚肯定是要被拍磚的。看一個公司的招聘信息,首要的就是看那個公司的Job Description或Accountability,然后看要求的Qualification。相差的實在太遠了也只好作罷,因為人家問你一些東西你可能根本就不懂。只要和以前的工作經歷搭得上邊的都不能放棄,使勁把簡歷中的工作經驗往招聘信息的工作描述上靠。對工作我們也要量體裁衣,只不過裁的是我們自己。如果你發(fā)了一份PDF格式的簡歷給獵頭,獵頭就會感覺你至少在求職上不專業(yè)。因為獵頭們也是要修改簡歷來貼近客戶的種種要求。因為我們都已經接受了這樣的一個現(xiàn)實:“天底下不會有和你的經驗完美匹配的工作”。雇主們也深知:“天底下不會有和我的要求完美匹配的人。”這就像我們在學校中學的談判課一樣,雙方各有籌碼。就看對方Value不Value了。
2008年12月2日 星期二 天氣:晴
“等待”已經成為我們生活的主要狀態(tài)
“他們怎么還不來電話啊啊啊啊啊啊啊啊?”室友的一聲哀嚎,響徹整個寢室及門外方圓三米的地界兒。不用猜,他是在等“米國”那家機械動力公司的電話。我抬起腕子看了看表,下午4:45分,如果一天之內到了這個時段還沒有“買賣”來的話,那就只能等待看明天了。我們已經明顯地感到金融危機的寒意,職業(yè)發(fā)展中心發(fā)布的職位數(shù)量和質量明顯不如上一年,很多大公司不是裁人就是Freeze。
現(xiàn)在,我們不再希望打來電話的是自己的親朋好友,甚至在看到電話上熟悉的號碼或人名時有一種失望的感覺。我們更希望在電話上顯示的是一個陌生的上海或外地號碼,因為那可能就是“買賣”。每次看到一個陌生的座機號碼時,我就十分地激動(陌生的手機號碼?對不起,那基本都是響一聲的騷擾電話),接電話前我就會清嗓子,然后拿出一種很渾厚的聲調:“喂?你好!”。前一秒還在那兒和同學胡侃。后一秒就人模狗樣兒地裝專業(yè)。這樣的反差經常讓室友捂著嘴在旁邊忍俊不止,并在我放下電話后爆發(fā)出來,接著就開始互相品評剛才在電話中所用到的各種談話策略。上課時,手機振動的聲音時常響起,然后就看見某個同學行色匆匆兼表情莊重地奪門而出。而教授們習以為常,視而不見:已經十二月份了,孩子們的壓力大啊。
等待。一切都與等待有關。發(fā)出了簡歷,你只有等待。面完了第一輪,你也只有等待下一輪的通知。一個招聘流程走完沒有四輪也有三輪面試,搞不好還有一整天的測評中心。我們的一位同學,蒙姐。申請美國的一家家族農業(yè)產業(yè)集團的職位。經歷了初面,二面,然后跑到新加坡參加測評中心,然后高管再面時覺得不合適當前職位但人才難得,便又轉到了北京中國區(qū)總部,又是初面,二面,到現(xiàn)在差不多已經和這個公司的人見了11次了才有了初步的結果。
等待已經成為我們生活的主要狀態(tài),還要在這種等待中塞進自己忽然而生的各種情緒:失落、抱怨、自信、希冀、煩躁甚至還有幻想,比如拿了Offer去哪Shopping(這類幻想女同學居多)或者在哪里喝個酒(男同學居多)。實在等得煩了,去給用人單位打個電話問問情況吧?那是絕對不可以的。因為那樣你就處在下風了,你讓那些人力資源經理們看出了你的急切,于是他們就可以趁機坐地砍價,你就被動了。我們學過博弈論,我們學過談判學,第一個主動出擊的不一定就有主動權而且很可能就暴露了自己的底線,那還是不動如山好些。當然了,如果你手里已經拿了一個Offer,那你就可以適度表示一下你的“關切”:“唉呀,咱們這里什么時候有結果?我這兒另外一家公司催得挺緊的呢!”關鍵是在如此的大經濟環(huán)境下,達到如此水準的同學能有幾何?很多人已經把自己的期望值無奈地調到了先找到一份工作干著的水平了。
2009年2月3日 星期二 天氣:陰
為什么我們對自己的面試結果沒有知情權?
拿到Offer的同學越來越多,逆市而上的各大制藥公司成為了招聘公司中的最大亮點,招聘的次數(shù)多,招聘的人也多。禮萊制藥、強生、格蘭素·史克、美敦力等公司的胃口都很大且行動迅速。當然也有幾個公司辦出來的事情讓人頗為不齒。一家大型的外資超市,高調地搞了Campus tour以及隨后的各輪面試和測評中心,卻最終通知我們大家公司今年沒有招人的計劃了。這一下晃點了我們十幾位同學。而他們所能做的也只是口頭約定以后再也不進那家超市買東西來消解他們的憤怒。還有一些公司則更加糟糕,一家人力資源咨詢公司在進行了多輪面試后便杳無音信。作為一家大公司。不管面試結果如何給求職者一個信息,這起碼是對別人的一種尊重。即使人多忙不過來也可以在面試的最后對申請人說“如果一個星期內沒有通知你,那你最好再尋找別的機會”諸如此類的話。難道對自己的面試結果我們沒有知情權嗎?
但最糟的是我所遭遇的一家印度lT培訓公司。在和他們上海的老板談了半小時以后,我被要求做智商測試、管理風格及性格測試,我的測試結果非常好,因為他們馬上確認讓我在三天后的晚上和在新德里的高級總裁電話面試。三天后的晚上八點,我靜靜地等著那個來自另外一個第三世界國家的電話。室友自覺地跑到對面寢室去Socialize。8點鐘電話未響,8:30電話沒來,電話在9:30分的時候終于響起,我運了運氣,拿起電話:“喂?”電話里傳來一個甜美的女聲:“喂,請問Kevin在嗎?”我為之氣結,這是室友老婆打來的查崗電話!那個在新德里的印度人最后還是爽約了。第二天,我給他們的人事打電話探詢究竟,人家只說:“我也不清楚。那就等另外再約時間吧。”從此以后我便和這家公司“恩斷義絕”,再無往來,我至今不知那個印度人為何晃點我。
2009年4月18日 星期六 天氣:晴
我的神啊!終于定了……
我們這些正在親身經歷金融風暴洗禮的MBA們,終于在我們穿上碩士服的這一天沐浴在燦爛的陽光下。天公還是很照顧我們的,前一天還是風雨交加的天氣,現(xiàn)在已是陽光燦爛,校園的空氣透明且清涼,這似乎又能映照我的心情:兩天前,國內一家大型保險公司的人事經理打電話給我:“老總已經批了。”接完電話,我輕輕地吁了一口氣,輕松的感覺從胸中擴散開來。當初最后面試時還和面試的高管有過一定程度上的意見分歧,出來時候都告訴自己沒戲了,可是那位高管第二天就簽署自己的意見批準通過了,看來找工作在某種程度上真是一種緣份。有的公司偏重于以往的經驗,有些公司則看重你以后的潛力,公司行業(yè)不同、公司文化不同、組織結構不同、時間季節(jié)不同、員工認識不同、這些都會成為影響你找工作的各種有利或不利因素,我們所能做的,就是在力所能及的范圍內做好自己的準備,表現(xiàn)出最好的自我,因為我們不能控制所有的因素。
“準備!”攝影師爬到高高的梯子上,眼睛貼到照相機的取景窗。我們把自己的碩士帽摘下來。拿在手中:“一、二、三!哈!”我把好不容易和別人換到的大號碩士帽用力拋向空中,燦爛的陽光刺得我瞇上了眼睛,這時我看到了父親在天堂里向我微笑。