留學家長茫然心態案例分析6

父母奉行的想法：

全世界有很多野雞學校。我怎么保證我的孩子是去的正規學校?這個學校教育質量有保證，你說了算嗎?

子女的心聲：

反正人家就算推薦牛津劍橋你也不會相信，全世界人都是騙你的，WHATEVER，既然那么擔心干嘛送我出國?

簡單案例描述

家長社會背景

父母為苦心經營多年的私營生意業主，中年得子，對孩子的教育成長傾注全部的心血。母親多年前放棄事業專門騰出所有時間，照顧孩子成長。

家長心態特征

既有給孩子最好的未來的心愿，送出國門便是水到渠成、應勢而為的想法了。社會上太多負面新聞，讓他們患得患失，生怕一步走錯，前途盡毀。帶著“懷疑有理，寧可錯過千萬，不肯輕易決定”的心態，在選擇國家、學校面前，父母遲疑猶豫了若干年，令家長及學生心態都有些疲累了。家長另一典型心態是：每每選擇學校總愛與中國相應的標準對照來比對，比如，是否相當于中國的北大清華?讀完該校文憑后是否能“保證”獲得某名校錄取?為何查詢不到“官方”排名?為何查詢的結果總不一致?其共同點是習慣于拿放大鏡搜尋被騙證據否定自己或別人推薦的一個又一個方案。否定比決定來的容易得多。

孩子背景及性格特征

×學生為國內重點中學成績優異的學生。盡管成績出色，但×情緒極其閉塞，抵觸。患了與家長一樣的情緒焦慮，且極其執拗，凡事動輒口氣是， “你怎知?”“果真如此?”。“憑什么你比我正確?”

希望送子女出國動因

家長希望成績優異的兒子，理應獲得最好的未來。出國是擺在面前的優先考慮。家長的焦慮是，既想給孩子最好的前途，又擔心到手的是“掛羊頭的狗肉”；另一層面上，沒有給孩子清楚定位，在樹立目標與選擇標準面前有盲目和沖突。

專業規劃

有人說讀商科，家長就想了，是否商科好申請呀，錄取標準低，畢業找不到工作你管吶?別人推薦工科，家長又想了，因為工科招不滿人，就胡亂讓我孩子讀工科，給招生部門創收充數吶?那么自己選擇吧!別人說醫科不好申請，家長想了，我偏要孩子讀醫科，怎么找，好位子機會你們都捂著藏著掖著，等我孩子撿漏吶?

發展過程

通過歷時一年多的與家長及孩子的反復溝通，他們的心態逐漸從執拗的、近乎扭曲的、懷疑否定一切的心態到正確平和地看待X的留學規劃。

最初，家長數次拿到一大疊資料，前來咨詢，繼而否定所有推薦和旁人分析。

到后來，經過多次心理建設和輔導，加上筆者為其建議的一些第三方公立查詢機構手段，筆者令其自己設立擇校規劃，拿來大家一起參詳討論。最后經過合理的自身資源評估，做出適當釣選擇和規劃。

最后結果

經過一年多的努力。孩子終于在高中畢業前夕，申請到了美國數間排名前百的大學錄取，其中包括加州大學、布朗大學等很多名校。專業也是×自己慎重選擇的生命科學專業。

筆者看點

中年得子，讓他們的孩子縈繞在過度關注的目光下成長。殷實的家境，來之不易，孩子的前途選擇面前，更讓他們舉步小心，謹慎難擇。

家長的這種心態，其實帶有典型中國家長式的普遍作風。筆者也十分理解他們的顧慮和擔心。一些不規范的令人不堪的中介舉措行為，也讓家長寒心和遲疑。有顧慮是可理解的，但應有適當的官方、第三方途徑可供查詢核實；即便不懂英文。也可尋求相應幫助渠道獲得充分的證據。凡事矯枉過正。反而會過猶不及。當一件事情反復再三，猶豫不已仍不能做出抉擇的時候，請反問自己：是否要做?自己是否不得法?我樹立的選擇標準是否適當?從無知，到盲目自信，到狂妄，只有一線之隔。無知不可恥也不可怕。人都是從不懂到懂的。可怕的是妄自揣度，擅自蓋棺定論。這樣執拗的心態，于己，于家庭，都不好。言之鑿鑿，可能話是不中聽的。

x生活在被驕縱的環境，讓其滋生了凡事以自我為中心的慣性心態，而且容不得別人質疑反對。一旦旁人對其不成熟、略顯稚嫩偏頗的觀點予以否定，x立即情緒急躁暴怒。性格上受家長影響很深。成績上智商高人一頭，可情商建設上，令人擔憂。

不良中介的做法，讓家長擔心“被騙”、 “被迫害情結大于實際應清醒地對孩子做出理智規劃的思考。他們更致力于“打假批斗”，而忽略了利用恰當的官方查詢工具，慎重考慮權衡。心思都放在擔心的份上了。

其實家長的顧慮和分析是有一定現實道理的，只不過還是心態上的問題。不夠健康、良性、看正面。是有些擰巴的。

最關鍵的，其實還是要與孩子溝通，分析其特點，幫助其建立良性健康的未來規劃心態。首先明確一點，定位自己一定得是個普通人，別把自己看成比天還高；另外，普通人通過努力奮斗，也能創造輝煌的未來；清楚自己能干什么，想要什么，還不具備什么，有什么缺點。想清楚了，再談留學專業規劃!

心理建設需要一個過程

世界上任何事都存在良莠不齊，很正常，人需要辨析是非的智慧，更要有得法的技能和渠道。凡事假手別人不行，一些查找搜尋的工作，須得親力親為，才有第一手的判斷。分析可多與第三方人士評估參詳，比如中國教育部官方網站，使館教育處，就有咨詢服務的功能。另，關于查詢學校良莠，強烈建議直接在海外的官方網站查詢，而不是在經過翻譯“編輯”的中國相應網站。

結果很皆大歡喜是嗎?過程雖然艱辛，勞心勞力，可結果是令人欣喜的。

x最后臨行前對筆者言，他很享受這一年多的過程，認為自己成長了很多。

總結陳述：

在了解本案的故事之后，請家長再次認真思考下列問題：

在我輕易否定一個選擇時，我是否足夠客觀冷靜?我是否基于學校標準與孩子自身素質匹配度、知名度、各項利弊分析做出的判斷?我是否曾聽信旁人、路人、網絡的某篇被轉載無數次的帖子的風聞困擾，寧可信其有?當我在向旁人征詢意見時，心底里是否已預設判斷和答案?我向旁人征詢的目的是什么?是為了尋求意見和幫助還是只為了佐證自己的觀點更正確?我是否認為我的判斷最正確?當別人越是說得天花亂墜時我是不是越應該多一只耳朵多一只眼睛?相信在各位家長的心目中，一定會有適合自己的正確答案。

良好的留學心態，尤為重要。筆者建議：

首先，要清楚自己的需求。很多人對為什么出去、去哪兒、出去之后學什么，往往沒有明確的概念。這樣他們在咨詢的時候不知道該從哪里問起，很容易跟著中介的問題和建議走，但另一方面他們在心里并不完全信任中介，導致最終不了

了之。其實生活中的很多經驗告訴我們，當我們帶著問題去尋找答案的時候，往往會對事物有更好的了解。留學也是這樣，在送孩子出去之前，家長應該好好地問問自己：我的孩子的特點是什么?我送孩子出去的目的是什么?根據孩子的特點看哪個國家更能適合孩子。

其次，留學消費者應該對想要去的國家的背景知識如地理、歷史、氣候以及這個國家的教育概況有大致的了解。留學者不管是有很好的英語基礎，還是對國外一無所知，只要一旦有了這個想法，就應該主動地多方了解國外教育的基本知識，這樣在咨詢的時候才能做到有的放矢，才能夠對中介提供的信息有一個初步的鑒定和辨別。現在查詢這些信息的渠道特別多，很多報紙媒體對此都有介紹，相關書籍也不少，互聯網更是查詢這類信息最為方便和快捷的手段。

第三，客觀地評價自己的申請條件和經濟能力。既然是留學，當然是學校越有名越好。但名校要求的條件也相應要高，消費者必須考慮自己的客觀條件如學歷背景、語言能力以及家庭的經濟能力，不可一味追求名校。比如去英國讀碩士至少需要在國內大學本科畢業，如果是大專，必須要先讀碩士預科或尋找有相應銜接課程的學校。但有的人就不這樣認為，他在國內讀了大專便要求去讀英國的碩士，如果中介表示有困難就認定中介的服務跟不上。不管去哪個國家，經濟能力在留學中是至關重要的。有人經濟能力不具備但仍然要去，材料不符合要求便造假。一些操作不太規范的中介公司便利用他們的這一心理，渾水摸魚，造成了留學市場上的混亂。

第四，對留學中介保持一個平和、寬容、成熟的心態。客觀地講，留學中介近年來在促進中外教育交流和文化交流等方面起到了積極作用。在國內的留學市場上，一方面留學消費者有時會需要中介的幫助，需求幫助的程度多少層面介入，因人而異；另一方面，由于種種原因，社會上有關留學中介的種種違法違規的傳聞和事實也確實不少。這使得留學消費者對于留學中介普遍抱著又愛又怕的心理。其實，在選擇留學中介的過程中，必要的小心是正常的，但走到另一個極端也是不可取的。辦理留學是一件非常復雜的事情，涉及到國內國外很多機構很多程序。就算是你自己的親人或朋友來替你辦理，也不可避免會地出現這樣那樣的問題。出現問題并不可怕，重要的是要弄清問題出在哪里，并且以合作的態度協調好解決問題的方法。

對于準留學生們，筆者建議：

首先，要清楚地認識自己。人貴有自知之明。要列出自己的優點和缺點，把握好自己的優勢，綜合評價自己；要樹立奮斗的目標，做好計劃。

其次，不能脫離現實談理想，切勿相互攀高。學會在艱苦的環境中成長。做任何事都要三思而后行，分析因果，培養自主能力；

最后，請學會保護自己，我們要對自己和他人負責。做任何事情都不是很容易的，關鍵在于堅持，有人說堅持就是勝利，我說堅持也是一種美德和責任。我們但求做人做事對得起良心。現在的社會太復雜。我們不能有害人之心，但我們要學會保護自己。

留學心態建設TIPS：留學生如何避免“海歸”變“海待”?

人人都希望學有所成，“海歸”們更是如此，經過在海外摸爬滾打幾年之后，都希望能夠在回國之后利用自己的智慧與技能打出一片屬于自己的天地。但隨著職場壓力的增大，如今的“海歸”已今非昔比。他們同樣面臨著來自手各方面的挑戰。那么對于“海歸”們回國求職應該注意的因素有哪些呢?筆者對幾位已就職的“海歸”進行了采訪，以下是他們送給同道中人的建議：

工作經驗-重量級求職砝碼

工作經驗及國外的相關經歷在職場十分吃香，而且最好是能夠和你將要找的工作和職位相關的工作經驗。這樣回國求職會方便許多。假如你有工作經驗，會有很多人來主動找你。如果實在沒有能拿得出手的相關工作經驗，那么找工作的起點就要略低一些。

心態決定成敗

在留學的日子里，學到的東西不僅僅是專業知識，更多的還是一種學習的能力。迅速找出高效率的學習新知識的方法是 “海歸”的財富，因為這樣能讓你更快地融入新角色，適應新領域的工作。在求職中一定要把心態調整好：人生就是不斷學習的過程，進入到新行業，承擔了新的角色，接觸到新知識，學更多的東西是件令人快樂的事。

耐心+信心：為創業保駕護航

找工作時一定要有耐心，還要有信心。找一份令自己滿意的工作可能需要一些時間，剛歸國的留學生不能太急躁。事實上， “海歸”的語言優勢一直受到用人單位的青睞特別是一些與海外聯系比較多的公司。為了開拓海外市場，他們會對“海歸”進行特殊的考慮。最重要的是“海歸”要放低身價，期望值不要太高，用平常心壓住自身的優越感。這是重要的求職前提。

總之。語言是“海歸”們找工作的一大優勢：專業和工作經驗是硬手的砝碼。如果在留學期間能夠積累豐富的工作經驗，則能使你較快地找到工作。在求職中。務實的做法是：關注“買家”的想法，探究用人單位需要的“海歸”類型，努力去迎合市場的需求。平和的心態，隨機應變的思維能幫助你更順利地找到工作。

本專欄設置公告

1 《專家看點》：每期將發表一篇筆者對于留學心態的看點分析，輔之以案例研討，與各位讀者分享，

2 《讀者答疑》：作為欄目開辦的宗旨，希望能更多地與讀者分享筆者的經驗、視角，也能希望同步聽到讀者的意見及建議，本專欄從下一期開始，將增設《讀者答疑》環節；各位讀者如若對于上一期刊登的話題有任何需要與筆者交流的，或在留學心態方面的有任何疑惑需要征詢的，請來信，發郵件與筆者交流，每期將選登比較有代表性的問題為大家進行分析。歡迎廣大讀者踴躍來信，讓我們在留學路上一同努力，共同收獲。