現(xiàn)代圖書館管理工作發(fā)展要求分析

[摘 要]本文運用科學(xué)發(fā)展觀理論，從分析我國公共圖書館管理可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境入手，探討了圖書館管理的發(fā)展問題。

[關(guān)鍵詞]圖書館;管理;分析

[中圖分類號]G258.6 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A [文章編號]1005-6432(2010)14-0036-01

1 圖書館管理可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境

貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀就必須堅持一切從實際出發(fā)，按照客觀事物的本來面目去認(rèn)識世界，正確地反映客觀事物及其內(nèi)在的規(guī)律性，從而用正確的認(rèn)識指導(dǎo)工作實踐。

作為全國文化體制改革的重要陣地，我國已經(jīng)開始對圖書館的管理體制進(jìn)行試點改革，即人事制度、聘用制度、薪酬制度、組織機構(gòu)、服務(wù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。此外，圖書館人員正從書籍保管者到信息提供者，文獻(xiàn)資料正從單一媒體到多媒體，圖書館的館藏正從自身到無邊，服務(wù)模式正從讀者來館到我們到讀者中間，服務(wù)正從按時提供到及時提供，業(yè)務(wù)發(fā)展正從自建到外包等。

2 圖書館管理要搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)

科學(xué)發(fā)展觀指出:“全面發(fā)展就是要以經(jīng)濟建設(shè)為中心，全面推進(jìn)經(jīng)濟、政治、文化建設(shè)，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進(jìn)步。協(xié)同發(fā)展，就是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放，推進(jìn)生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系、經(jīng)濟基礎(chǔ)和上層建筑協(xié)調(diào)，推進(jìn)經(jīng)濟、政治、文化建設(shè)的各個環(huán)節(jié)、各個方面相協(xié)調(diào)。”這表明，不能有與經(jīng)濟建設(shè)等不協(xié)調(diào)即非科學(xué)的發(fā)展。公共圖書館管理工作作為文化事業(yè)的一個方面，必須主動跟上全面發(fā)展和協(xié)同發(fā)展的步子。

3 圖書館管理要有法可依

近年來，雖然要求制定圖書館法的呼聲很高，國外也非常關(guān)注中國圖書館法的頒布情況，但至今我國尚未制定出一部統(tǒng)一的、具有完整意義的圖書館法，這很不利于圖書館管理的統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化、法制化，也不利于喚起公眾對圖書館工作重要性的認(rèn)識。從世界范圍來看，凡是圖書館事業(yè)比較發(fā)達(dá)的國家，都頒布了圖書館法，對保證這些國家的圖書館事業(yè)的發(fā)展起到了非常重要的作用。

4 圖書館管理要全面創(chuàng)新

圖書館創(chuàng)新包括制度創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。在技術(shù)上，要善于引進(jìn)和開發(fā)高新技術(shù)、理論，利用計算機和網(wǎng)絡(luò)，利用先進(jìn)設(shè)備創(chuàng)建數(shù)字化的圖書館。在服務(wù)上，圖書館要立足自身，整合資源發(fā)揮整體優(yōu)勢，以用戶需求為導(dǎo)向，堅持重點和一般相結(jié)合的原則，聯(lián)合開發(fā)信息工作的新特色，為用戶提供富有特色、高質(zhì)、高效率、高層次的信息服務(wù)和信息產(chǎn)品。圖書館的信息服務(wù)也是品牌。圖書館要通過創(chuàng)新，擴大圖書館的影響和知名度。這不僅要靠多元化、創(chuàng)新型的信息服務(wù)、信息產(chǎn)品，更要有創(chuàng)新型的營銷策略。

5 圖書館管理要堅持以人為本

公共圖書館管理可持續(xù)發(fā)展迫切需要“以人為本”。對于公共圖書館管理工作來說，“以人為本”是以公共圖書館管理工作的服務(wù)對象即廣大人民群眾為本。公共圖書館管理工作必須時刻熱切地關(guān)注人民群眾的這些需要，并以此作為發(fā)展這項事業(yè)的根本性目標(biāo)和依據(jù)。人民群眾對文化的種種需求是隨社會發(fā)展而變化的，圖書館應(yīng)根據(jù)其具體需要情況發(fā)展。

6 圖書館管理要實現(xiàn)共建共享

文獻(xiàn)信息資源是穩(wěn)定、系統(tǒng)、綠色、可重復(fù)利用的人類文明的歷史記錄和人類知識的傳承與積累，在人類社會信息化和知識化進(jìn)程中具有基礎(chǔ)性作用和戰(zhàn)略性地位。當(dāng)今社會已進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)信息時代，信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)迅猛發(fā)展，在這一歷史條件和社會背景下，文獻(xiàn)信息資源共享將迎來一個新的時期。資源共享是圖書館可持續(xù)發(fā)展的出路和途徑，是圖書館實現(xiàn)降低成本、互通有無、優(yōu)勢互補、方便用戶、有效增值的快捷途徑，能制造一個開發(fā)利用文獻(xiàn)信息資源的良好環(huán)境，有利于節(jié)約圖書情報部門的人力、物力和財力。

7 要培養(yǎng)一支圖書館管理專業(yè)隊伍

圖書館工作人員是知識信息庫的建造者和維護(hù)者，是信息資源與用戶之間的橋梁和紐帶，是圖書館事業(yè)的靈魂。從目前看，我國圖書館工作人員的整體素質(zhì)依然偏低，人員的結(jié)構(gòu)適應(yīng)不了現(xiàn)代圖書館的要求，而個別圖書館大量的優(yōu)秀人才還在外流。所以，圖書館應(yīng)采取積極措施，全面培養(yǎng)工作人員。