我過去曾東渡日本打工五年,洗盤子,沒日沒夜地干,總算賺了一些錢,家里蓋了房子,還剩下一些錢就去做生意,可是幾經折騰,弄得血本無歸,后來只好又當起了打工仔。
幸好自己懂得日語,后來在一家生產顯像管的臺資企業謀到了一個當翻譯的差事。因為這家公司的很多產品是銷往日本,也常有一些日本商人到公司來談業務,所以需要日方翻譯,工作不是很忙。大家聽說我曾到過日本,也很是高看我。一次人資部進行工資改革,問我是什么學歷,我說是高中。人資小姐非常吃驚,說:“我還以為你最少是研究生畢業呢!”同時她小聲地透露:現在公司很看重學歷,如果只是高中,今后就不能提干,工資漲得也有限。
小姐的弦外之音我知道,提醒我弄張文憑來。其實我到日本,就是去打工賺錢的,并沒有想到去“鍍金”,雖然也參加了日語培訓,拿到了學校的結業證。后來在日本企業打工,也進行了一些培訓,發了一些什么結業證。如果我拿出這些證件來騙騙人,并說自己是本科、研究生,也沒有人會懷疑??墒俏覜]有那樣做。
就這樣,我在公司干了三年,仍然是一個翻譯,沒有提拔為干部,工資漲得幅度也不大。而與我同時進公司的一個同樣在日本留過學的老兄因為有博士文憑,一進來就擔任副經理,現在還提拔為副總經理。他很是同情我,他想幫我的忙。一次他對我說:“別犯傻了,要不要我給你弄一張日本的文憑?這樣我還可以提拔你為副經理!”我感謝了他的好意,因為我想,如果他幫了我的這個忙,那么假的終究真不了,而且隨時受制于他。
不過幸好后來公司換了董事長,新來的董事長也只有初中學歷,他就是靠在實踐中學習,在工作中打拼,所以他并不是很看重學歷,他到任后把過去的沒有本科學歷不能提干的規定給修改了,由于我在日本打工時,練就了非常能吃苦的精神。后來又在日本企業里干過,耳濡目染,學到了很多先進的經驗,所以我總算被提拔為經理助理。后來那位留日老兄干得不錯,提拔為總經理。
一次一家日本公司準備與我們公司進行一項較大的合作。到我們公司來考察,聽說總經理曾在日本就學,還獲得了博士學位,在一次吃飯的席間便聊起了在日本的一些事。可是很奇怪,本來這檔子生意是鐵板定釘的,因為我們公司的產品質量沒得說,我們的管理也可以,價格更是比較優惠。這樣的合作還有什么可挑剔的呢?這讓董事長非常不解,后來通過了解,原來是對方在與總經理聊天時,發現他的學歷好像有些問題,回到日本便查了一下,才知,那所大學獲得博士學位沒有他的名字,而且博士論文也沒有他的檔案,方知總經理是在學歷上造了假。
本來董事長也不太重視學歷,對日本客商因此而不合作也想不通。但不管我方如何解釋,對方還是沒有同意繼續合作。日方認為,學歷造假是人品問題,是誠信問題,難怪很多中國的企業,甚至上市的企業,可以頻頻在財務上造假,信息造假,在資金使用上不按規定等等,這就不難解釋了。
最后總經理也因此次事件下臺了,不得不離開了公司。他離開時也很不理解,他找到董事長論理:“文憑只是一塊‘敲門磚’,我的能力大家都看得到的,我的成績也是干出來的……”可是董事長說:“如果你工作上造成失誤,造成損失,我不會讓你走,但你造假,影響到了公司的形象,公司的誠信受到了質疑,我就沒辦法了。”
此事過了不久,我卻意外地被提拔為經理了。因為董事長聽說我就是高中生,而且到過日本打工,幾次有機會在學歷上造假,可是我都‘巋然不動’,難能可貴?!?br/> 后來董事長對全公司進行了一次誠信教育,董事長說:“一個人一生只有一份簡歷。別以為造了假別人不知道。假的真不了,總有一天會露餡的。而且你爬得越高,摔得越死?!彼麑λ腥藛T的學歷進行了一次大整頓。很多人都在學歷上造了假,但這次主動承認了,董事長并沒有撤他們的職,也沒有降薪,但提出下不為例。而對于不承認的,查出一個處理一個。
此事后,公司的訂單并沒有受到影響,而且那個不合作的日商卻又回來了。
選自“新浪博客”