8月中旬,中石化勝利油田孤東采油廠三采中心在采油廠安全檢查評比中獲得了第一名的好成績,但該中心安委會(huì)在成績面前沒有沾沾自喜,而是找不足,冷靜地分析了安全管理的現(xiàn)狀,認(rèn)為當(dāng)月幾個(gè)基層隊(duì)的隱患查改工作質(zhì)量不高,在三采中心安全周會(huì)上對部分基層隊(duì)進(jìn)行了剖析批評。
對于這件事,基層隊(duì)的部分干部職工覺得有點(diǎn)委屈:8月,正是氣溫高、生產(chǎn)任務(wù)重的時(shí)刻,在新井、新設(shè)備投產(chǎn)工作量比平時(shí)明顯增加的情況下,為了保證生產(chǎn)運(yùn)行安全,每天忙著修設(shè)備、寫資料、搞衛(wèi)生,苦干了近一個(gè)月,辛辛苦苦搞整改,卻換來隱患查改工作質(zhì)量不高的結(jié)論!他們覺得中心領(lǐng)導(dǎo)的看法有點(diǎn)偏頗、評價(jià)過于苛刻了,甚至有部分職工認(rèn)為中心領(lǐng)導(dǎo)成心“哪壺不開提哪壺”。
那么管理者和基層干部職工對同一問題的認(rèn)知差距究竟在哪里?
該中心主管安全的副主任李俊在安委會(huì)上表示,安委會(huì)下的這個(gè)結(jié)論是經(jīng)過反復(fù)調(diào)查、慎重研究作出的。
原來,該中心安全月度檢查小組在對基層隊(duì)進(jìn)行復(fù)查時(shí)發(fā)現(xiàn),在8月查出的20多個(gè)安全隱患,沒有幾項(xiàng)是在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的,而且一些隱藏較深的安全隱患并沒有查出來。基層隊(duì)查改的安全隱患僅僅停留在“職工操作動(dòng)作不熟練、勞保用品穿戴不規(guī)范、消防器材檢查不及時(shí)以及安全資料填寫不認(rèn)真”等一般性的靜態(tài)隱患上,沒有抓住安全生產(chǎn)中的真正要害性和傾向性等動(dòng)態(tài)隱患,使查改隱患浮在表面上,這就是隱患查改工作中的嚴(yán)重質(zhì)量問題。據(jù)此,三采中心安委會(huì)評定當(dāng)月基層安全管理質(zhì)量不高。
安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人、中心主任黃春指出:“查改生產(chǎn)中的安全隱患,我們就是要‘哪壺不開提哪壺’,不能只強(qiáng)調(diào)查改隱患的數(shù)量,這樣易讓人在無關(guān)痛癢的問題上做文章,而沒有在查找深層次的隱患及如何消除這些隱患上下功夫。雖然查改的隱患也不少,但有的避重就輕,有的純屬湊數(shù),并不代表你的隱患識別能力強(qiáng),實(shí)際上沒有把真正的隱患查出來。例如,潤滑油標(biāo)號不對沒有及時(shí)更換導(dǎo)致注聚泵曲軸箱發(fā)熱直至兩臺泵燒瓦(屬設(shè)備小事故)、個(gè)別女職工進(jìn)泵房操作設(shè)備沒有將長發(fā)卷起來、職工操作時(shí)身體正對閥門以及不會(huì)正確使用消防器材等,而這些隱患整改不及時(shí)那是非常致命的。”
會(huì)后,針對基層隊(duì)查找隱患存在的問題,該中心對考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了修改完善。李俊在介紹修改考核標(biāo)準(zhǔn)的目的時(shí)特別強(qiáng)調(diào),查找隱患數(shù)量固然重要,但定性更不可忽視,要防止出現(xiàn)查找“隱患夠數(shù)就行”和查找“隱患數(shù)量越多越說明工作認(rèn)真”的片面認(rèn)識,而要把重點(diǎn)放在分析解剖隱患產(chǎn)生的原因以及如何整改上,放在引導(dǎo)基層隊(duì)提高發(fā)現(xiàn)隱患的“質(zhì)量”上。
隨著新考核制度的實(shí)行,基層隊(duì)職工在安全培訓(xùn)上也煞是動(dòng)了一番腦筋,在查找隱患、糾正職工習(xí)慣性操作違章,引導(dǎo)職工規(guī)范操作等方面下足了功夫,千方百計(jì)地提高干部職工發(fā)現(xiàn)、識別、整改隱患的能力。
9#-1注聚站職工程芳說:“7月有一臺電磁流量計(jì)有點(diǎn)滲漏,我們不以為是隱患,誰知7月底的一天晚上突然斷裂了,高壓污水噴射出來,當(dāng)時(shí)我值班,還好離得有些遠(yuǎn),如果在跟前,說不定把小命給弄丟了!由此也說明我們對隱患的認(rèn)識不深。”8#站女工林艷偉在談到她的體會(huì)時(shí)說:“以往我們開關(guān)高壓閥門都習(xí)慣于正對著閥門,實(shí)際上是典型的習(xí)慣性違章。現(xiàn)在大伙都改用費(fèi)勁的‘招式’——側(cè)著身子開關(guān)閥門。這是為了避免萬一發(fā)生噴漏導(dǎo)致受傷。雖然操作起來既別扭又不好使勁,但大伙還是堅(jiān)持養(yǎng)成了新習(xí)慣。”
該中心查改安全隱患注重“質(zhì)量”考核基層安全管理實(shí)績的新做法,在全體干部職工中引起了很大震動(dòng),使基層干部工作作風(fēng)為之一變,帶來了基層干部圍著現(xiàn)場查隱患、抓違章,盯著隱患搞整改的新氣象。