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鄭滿光:丹心一片獻光明

2010-12-31 00:00:00袁小鋒
脊梁 2010年10期

華燈初上,他靜靜地站在窗口,看著窗外燈火輝煌的迷人夜景,萬家燈火里,多少家庭正圍坐桌前享受一家團聚的溫暖,璀璨街市上,如織行人漫步街頭放松一天的緊張忙碌,電能正讓這座美麗的城市越發青春。穿越時光,他的目光投向更遠處,30年來有關于光明夢想的記憶滿溢心懷,他不由生出幾多欣慰。

鄭滿光,婁底電業的掌門人,這個從大山深處走出來的漢子, 從浩蕩如煙的洞庭之濱,到山巒疊嶂的湘中腹地,從基層電力局的副局長,到掌管一方電業的當家人,憑著對電力事業的滿腔熱忱,用自己的一言一行譜寫出一曲當代電力人的感人之歌。

回顧這些年的一路歷程,留下的是一個個鏗鏘而堅定的腳印。1981年,他從長沙電力學院畢業分配到慈利電力局工作,年僅23歲的他擔任慈力電力局副局長,成為省公司最年輕的基層縣局領導,之后歷任石門電力局副局長、漢壽電力局局長、常德電業局副局長、婁底電業局黨委書記等職務,現任婁底電業局局長。近年來,在他的帶領下,婁底電業局“后發趕超”,企業綜合實力和企業形象得到大幅提升,2009年同業對標綜合排名為全省第三名,進入A段。先后被授予“全國五一勞動獎狀”、“全國廠務公開民主管理先進單位”、“全國精神文明建設先進單位”、“全國模范職工之家”、“全國抗冰保網先進單位”等榮譽稱號。

“能為百姓做點實事,心里踏實”

1981年,走出校門的鄭滿光分配至慈利縣電力局。20剛出頭的他,一心想將自己所學報效家鄉,他在心中暗暗埋下一個心愿,“一定要盡自己所能,使落后的山區人民用上電、用好電。”

80年代的慈利縣經濟非常落后,人均用電量不足20KWh,60%的鄉、80%的村組沒有用電,沒有電給老百姓帶來了太多的不便,一到晚上鄉村山野黑壓壓一片,照明只能點油燈。

為了讓電燈照亮窮困的山區,鄭滿光跋山涉水,不辭辛勞地奔忙于電力建設的各個“戰場”。

1982年,以鄭滿光為主設計、指揮、施工改造的該縣第一座35千伏微型變電站投入使用,江埡至索溪峪35千伏輸電線路全線架通,從而點亮了世界自然文化遺產—武陵源風景區的第一盞明燈。

1992年,他主動請纓來到渫水水電開發總公司,在當時極端艱苦的條件下,與工人們一道,不顧山高、雨滑、路遠,在毒蛇橫行的“蛇彎”跋涉,在冰天雪地的“凍山”安裝,在“黃虎港”、“斷頭山”上施工,親自參與調試安裝,架通了35千伏線路60多公里,新建35千伏微型電站一座,并首次在全省成功地實現了35千伏線路五百米大跨越,終于使渫水——這個賀龍元帥曾戰斗過的地方,變成一顆美麗的“夜明珠”。

2006年6月2日,常德市“戶戶通電”工程在石門縣啟動。作為常德電業局分管副局長,鄭滿光經常和局農電工作部、基層縣局負責人一道,深入施工現場,分析工程實施中出現的新情況、新問題,尋求解決問題的辦法。7月12日下午,他和石門縣政府領導等到新鋪鄉艾家山村“戶戶通電”工地,共同合上了艾家山村無電戶占先柏家的刀閘。8月15日,他又深入桃源縣沙坪鎮,指導“戶戶通電”工作。10月1日,心里始終惦念壺瓶山區通電事情的鄭滿光,放棄休息,奔波數百公里,在崎嶇險要的山區,察看工程進度,實地了解困難,與當地黨委、政府負責人一道尋求通電對策。

電燈點燃新的希冀,通電后的山區百姓掛在嘴邊的一句:“感謝黨,感謝電力部門為我們送來了光明,送來了希望。”純樸的老百姓燃放鞭炮,把“黨恩浩蕩”的匾額送到了鄭滿光手中,表達心中不盡的感激之情。

“能為老百姓做點實事,我就覺得很踏實了”。看著往昔的心愿在山山水水間變為輸送的強勁電流,看著山野鄉間點起的亮堂燈火,鄭滿光滿懷欣慰。

正是這樣一份為民辦實事的責任和情懷,讓他時刻把老百姓的冷暖記掛在心,只要是百姓事,無論大小,他都當成是自己的事。多年的電力事業生涯,讓他深知作為電力企業的社會擔當,要想真正改善民生,就必須解決電網尤其是配電網滯后這一“瓶頸“。來到婁底任職,他以更大的氣魄、更大的決心打造婁底電網,最大限度地服務婁底經濟社會發展,提升人民群眾生活水平。

“十一五”期間,在鄭滿光的努力下,婁底電網加速發展積極規劃,總投資達30.3億元,相當于建局28年的總和。2009年,全局搶抓“擴內需、保增長”機遇,掀起新一輪電網建設新高潮,全年累計完成投資6.45億元,完成率102%,35千伏、110千伏投產變電容量和線路長度創婁底電網建設史上歷年之最。至“十一五”末期,婁底電網將擁有35千伏及以上公用變電站77座,主變116臺,變電容量505.37萬千伏安,35千伏及以上輸電線路達2600公里。

“我堅信,在全局職工的共同努力下,到“十一五”末期,婁底電力將以布局合理、網架堅強的現代化電網,全力服務于婁底新一輪大發展。”鄭滿光滿懷信心地說。

“企業管理的法寶是嚴管與創新”

“創新是一個企業不斷進步的不竭動力。”作為企業的負責人,鄭滿光時刻在思考著如何帶領企業取得新發展。面對各項工作中的薄弱環節,他引導員工解放思想、破除陳規,在經營管理、優質服務、電網建設、發展理念等方面大膽實踐,勇于創新,成績斐然。

2005年以來,婁底局安全生產局面一直不穩定,事故頻發,安全生產成為全局的一個短板。

2007年初,鄭滿光到婁底電業局任職。上任伊始,他就沉下心來,深入分析安全生產形勢不穩的深層原因。他一針見血地指出,深層原因在于人員違章守紀自覺性不強、安全技能及防護能力差,而其根源在于管理不嚴。

“要想扭轉安全局面,就必須嚴抓嚴管,嚴厲打擊違章,這一點極具重要性、必要性和緊迫性”。為迅速扭轉局面,他勇于創新,與局領導班子認真研究,推出了一系列新舉措:大力鼓舞干部職工的士氣,營造“嚴抓嚴管”的安全文化氛圍,實行全方位安全監督,加大安全監督力度特別是突出現場安全監督,規范各項監督標準,加大無違章獎勵和違章處罰力度。

2009年春節剛過,他上任局長后燒的“第一把火”做的第一件事就是簽發春安檢查“局長令”,這在該局歷史上都是首次。為了切實抓春季安全檢查,為全年安全施足“底肥”,他經常帶頭深入現場開展安全稽查,對查處的違章案件從不留情面,按規定實行嚴厲處罰。僅2009年,該局對三級單位256人次進行了罰款,下崗19人,對13名基層單位領導進行了行政處分,對13名機關專責人和6名機關中層干部進行了罰款。

正是這樣堅定的決心和科學的管理,2008年,婁底局被評為婁底市“安全生產目標管理先進單位”、“社會治安綜合治理先進單位”和省公司“安全生產‘五個一’活動先進單位”稱號。2009年,全局未發生各類安全生產事故,設備一類障礙同比減少54.54%,獲省公司無違章現場17個,沒有發生省公司查處的嚴重違章事件,全面實現了年度安全生產目標,獲省公司安全生產先進單位,實現了安全生產新突破,一舉甩掉了安全生產管理落后的沉重包袱。至2010年10月14日,婁底電業局已連續安全運行了1150天。

企業管理是多方面的,在營銷管理上,鄭滿光更是鐵腕反違,管理手法推陳出新。2009年以來,婁底局大力推進營銷三大中心建設;在全市開展電力建設與優質服務十大事件年度評選活動;率先開通了多家銀行繳費系統和76個郵政代收電費點,極大地方便了客戶繳費;精心組織、策劃和實施了“95598,安全用電進萬家”活動……

這些頗具創意、深受市民歡迎的舉措,為全局開展電力營銷優質服務拓寬了新渠道。婁底局電費中心、計量中心建設在全省第一家通過省公司驗收,尤其是電費中心建設不僅是全省總分第一,還獲得了省公司驗收組“領導特別重視,基礎特別扎實,特色特別顯著,貢獻特別突出”的高度評價。

各項營銷管理指標也得到全面改觀。自2007年8月成功收回破產改制企業金信化工有限公司4248萬元巨額欠費,該局電費回收徹底扭轉了長期拖欠的歷史。從此,電費回收月結月清。同時電費回收質量也顯著提高,承兌匯票比例從2005年的67%降至現在的33%左右,每年減少貼現利息逾1000萬元。2009年完成售電量64.25億千瓦時,同比增長23.42%;銷售均價累計完成到戶均價569.34元/千千瓦時,同比提高7.67元/千千瓦時;電費回收率99.99%,比省公司考核指標99.93%高0.06個百分點,收回陳欠電費271萬元(全部欠費結零);綜合線損率達到3.2%,比省公司年度計劃指標4.2%低1個百分點;城區公變臺區線損率6.7%,比上年同期降低0.98個百分點;內部利潤超過1億元。全年實現多經總產值2.6億元,利潤2700萬元。各項經濟指標均創歷史最好水平。

今年省公司開展前所未有的現場培訓競賽,在電費核算專業競賽中,婁底局代表隊從全省強手如林的14支參賽隊伍中,以絕對優勢一舉將省電力公司競賽一等獎收入囊中。所有參賽項目總分位列前三甲。而這些榮譽的獲得正是該局營銷管理上臺階、上水平的具體體現。

“百姓視我們為希望,我們決不能掉鏈子”

“百姓把我們看作希望,我們決不能讓百姓失望,‘以電相連,用心溝通’,就是要與人民群眾架設‘連心橋’,讓群眾的生活更好”。這是鄭滿光時常掛在嘴邊的一句話,因為他始終把履行社會責任,促進和諧發展作為企業的永恒追求,他為此操碎了心,根根銀發悄悄染白上了兩鬢。

國家貧困縣新化縣,由于歷史原因,該縣的電力形成了大小網并存,網中網并存的局面,全縣總面積的82%由地方電網,新化電力公司負責供電,供電人口占全縣總人口的70%約90萬。但一直以來,小電網電壓質量不高,低壓線路老化,安全隱患多,許多地方一天只能供兩個小時的電,100瓦的燈泡只能做25瓦用,遠遠不能滿足現實需要,而管理上也和人民群眾現實需求相去甚遠。

為了破解這一難題,地方政府非常期盼國家電網公司對電力公司實行代管。經過較長時間的協商討論,2008年1月16日,湖南省電力公司和新化縣人民政府簽訂專門協議,對新化電力公司實行代管。

“代而必管、管必管好”,這是局領導班子對各級政府和130萬新化人民的鄭重承諾。但嚴峻的現實對企業管理能力的考驗才剛剛開始。

2008年元月17日,在代管新化電力公司的第二天,中國南方遭遇歷史罕見冰凍災害。冰災一發生,他就第一時間委派分管局領導趕赴新化,與新化縣委、縣政府領導共同研究部署地方電網搶修工作,有效確保了公司所轄區域按預定目標全面復電。

搶險救災工作剛過,一心記掛著代管公司發展的鄭滿光,又親自率隊到新化電力公司進行調研指導。婁底局各職能部門根據他的指示和要求,主動與該公司相關部門進行對口指導,使該公司各項工作逐步與婁底電業局管理理念、管理方式進行“接軌”。引入了國家電網先進管理模式和企業理念的該公司,注入了新的活力。1000多個日日夜夜過去,如今,該公司電網建設全面鋪開,安全持續穩定,管理日趨規范,服務水平不斷提升。

作為領導,需要敢于決策的魄力,更需要對事業執著的信念。在抗冰搶險、抗震救災、抗洪救災等一連串的大事件中,鄭滿光就像從容而淡定的大將軍,面對滾滾硝煙,運籌帷幄,指揮若定。

——在2008 年發生的特大冰災中,他精心組織,制訂了融冰、除冰、搶險、應急等一系列作戰方案,打響了一場氣勢恢宏、感天動地的電網保衛戰。他親赴現場慰問,鼓勁加油,與廣大電力員工戰斗在一線,共計完成線路融冰60條次,人工除冰3151條次,完成了主網康復性檢修,確保了除夕夜前恢復供電。由于組織得力,措施得當,婁底抗冰保網在全省損失最小,恢復最快。省人大副主任、時任婁底市委書記蔡力峰盛贊電力鐵軍“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰斗、特別能勝利”。

——在汶川搶險中,該局迅速響應,派出20名電力精兵組成小分隊深夜趕赴災區德陽,幫助搶修受損供電設施,圓滿完成電網恢復重建任務,得到當地政府、群眾的贊譽和省電力公司表彰。為幫助災區人民救災,他帶頭捐款,全局干部職工捐款47.9萬元,黨員交納特殊黨費16.4萬元,有力地支援了災區人民。

——2010年5月,新化縣遭遇有文字記載以來最強暴雨襲擊。國家級風景名勝區紫鵲界受損嚴重,電力設施未能幸免。鄭滿光迅速指示新化電力公司緊急展開搶險救災工作,以最快的速度恢復供電,將災害損失降到最低。

“他心里時刻裝著員工”

在職工眼中,鄭滿光是一位嚴厲果敢的企業家;在親人眼中,他是一位慈祥和藹的好心人;在朋友眼中,他是一位重情重義的男子漢。員工們說:“鄭局長心里時刻裝著咱們員工”。

為了徹底改善職工住房條件,鄭滿光與班子成員一道,積極向省電力公司和婁底市委、市政府匯報,經過三年多的不懈努力,克服重重困難,使總建筑面積17.6萬平方米,總居住戶數1004戶的電力科技園成功立項并開工建設。為了保證工程質量和工程進度,炎炎烈日,他的身影常常出現在火熱的工地上,在他的感召下,工程建設如火如荼,日新月異。

2007年6月,雙峰電力局青樹坪鎮供電所所長周澤實在查處竊電中,遭到竊電者圍攻毆打昏迷長達四個小時。鄭滿光多次前往探望慰問,而且號召全局深入宣傳學習周澤實的先進事跡。在鄭滿光的高度關注下,各級政府高度重視,不法分子最終受到了應有懲罰。

2010年9月2日凌晨,職工張響球因腦中風造成智力下降離家走失,他的家屬和朋友四處尋找近兩天沒有結果,家屬焦急萬分。鄭滿光得知消息后,立即召集局領導、相關部門負責人開會。又組織正在集中培訓的120多名副科級以上干部進行安排部署,要求廣泛發動群眾及社會力量盡快尋找。9月5日晚,終于在漣源市楊家灘鎮找到了張響球。參與搜尋的110指揮中心民警說,“你們單位的一把手對職工這么重視和關心,我們還是第一次碰到,你們有這樣負責任的領導和有凝聚力、有愛心的職工,企業肯定會興旺!”

與對職工的關懷形成鮮明對比的,是他對家人的疏于照顧。“孝心獻父母,忠心獻企業。”這是鄭滿光經常講的話。而對于自己的家庭、父母、愛人、孩子,他卻懷有太多的愧疚。鄭滿光從常德調到婁底任職后,一家人生活在湖南省內的四個地方,83歲高齡的老母親住在石門縣壺瓶山上安度晚年,妻子在常德電業局工作,女兒在長沙讀大學,一家人相距數百公里,一年中聚少離多。為了不辜負黨組織和全局廣大干部員工的信任,他不知多少次放棄與家人團聚的機會,常常深入到一線督查安全生產、優質服務工作,慰問一線職工及家屬,足跡踏遍了湘中的山山水水。

為了更好地為職工服務,勝任領導工作,鄭滿光十分注重提升自身領導能力,為了不斷吸收新信息、新思想和新觀念,從長沙電力學院畢業后,利用盡可能的時間和機會,自學了工業管理本科專業,后又攻讀湖南大學工商管理碩士學位。在2009年度省公司組織的全局職工代表民主測評中,鄭滿光及領導班子成員的優秀稱職率、滿意度全部達到或超過99%,這個數據充分說明一個事實,企業上下已經形成強大的向心力、凝聚力和執行力。

“無論做什么事情,都決不退縮。遇山攀山;遇水則過河,只有堅守這份執著,才會收獲成功和希望!”時光飛逝,數十年間,變幻的是時光,不變的是他對電力事業的熱愛與堅持,他用汗水、智慧和執著實踐著自己對事業的追求和承諾,“悠悠赤子之情、拳拳敬業之心、熔熔生命之火”照耀著他那一顆丹心,創造了輝煌的業績。如今,站在新的歷史起點上,鄭滿光信念堅定,信心百倍,步履鏗鏘,團結和率領1500多婁電員工朝著建設“電網堅強、資產優良、服務優質、業績優秀”的現代企業奮勇向前,再創輝煌!

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