影響會計行為選擇的深層因素分析

摘要：會計行為是會計人員在行為目標的驅動下進行的能動性的反應活動。會計行為對企業發展有著重要的影響。會計行為受到很多因素的影響，主要包括外部環境和內部因素的影響，本文主要針對影響會計行為選擇的內部因素，即深層因素來進行分析會計行為。

關鍵詞：會計行為 深層因素 分析

會計行為是指會計人員在目標的驅使下，對企業行使的核算、監督、預算等行為。會計行為受到外部環境和內在因素的影響，是外部環境和內在因素相互作用的結果。影響會計行為的外部環境因素有會計人員的管理體制、社會經濟政治制度、會計方面的法律法規、傳統文化等因素。下面主要分析一下影響會計行為選擇的內部因素，即深層因素。

一、會計人員的職業水平

目前學習會計的人員越來越多，對會計的要求也越來越高。一般具有會計資格的會計人員必須具有會計資格證才能參與會計類職務的競爭。相對于過去對會計的學歷要求不算高的時代，現在社會對會計的要求不但要有會計資格證，還要有本科學歷，甚至要有工作兩年以上的經驗才能勝任。這有利于會計職業水平的提高，也有利于企業的發展。

單憑一紙證書就證明會計的能力也有弊端。會計資格證只能說明在專業技術方面，確切地說是在理論知識方面通過了審核，而對于會計行為來說，這只是其中很小的一個方面。初出校園的大學生實踐能力明顯不夠，并且在大學只注重專業技能的培養，而忽視了個性培養，價值觀培養等方面，這些都是影響會計行為的重要因素，應該注重培養會計人員的綜合素質。

二、會計人員的自身特點

會計人員的自身特點主要指性格特征。性格特征對人的影響是終身性的，人們也都根據自己的性格特征去選擇學業、事業，甚至婚姻，企業招聘在學歷相同的情況下，首先便是根據應聘者的性格特征是否適應本行業的工作來進行擇優。比如性格開朗的人適合做銷售這種需要較強的與人溝通能力的行業，性格沉穩的人比較適合做文案策劃或者研究開發之類的行業，可見一個人的性格特點對前途的影響有多大。

美國著名心理學家說過：“傳統型個性的人，喜歡選擇那些習俗及社會所認可的目標或任務去對待生活，他們最能適應要求有系統，按常規途徑辦事的環境。這一類人最適合從事會計工作。”這說明會計工作需要有沉穩保守的性格特點，不能毛毛躁躁，粗心大意。會計人員性格的不同也會給工作帶來不同的結果，比如有的人細心謹慎，對工作一絲不茍，對企業來說就會給企業帶來利益；有的人粗心大意，對工作不認真，那必定會在工作中錯誤百出，甚至會給企業帶來一定的經濟損失。

三、會計人員的價值觀念

一個人的價值觀會影響一個人對周圍事物的評價和看法，會影響一個人的行為選擇。價值觀是人們對周圍客觀事物的觀點和看法，對人們行為有重要的指導作用。會計有著對企業內部財務系統的監督職能，企業為了自身的利益，往往不想讓會計接觸到機密的財務資料，很多時候都是拉攏會計為自己做假賬。這時就看會計工作人員的價值觀是否正確了。

面對物質和權力的誘惑，很多人堅持不住自己的原則，這正是對會計人員的考驗。價值觀正確的會計人員認為品德最重要，不會為了自己的利益違背原則，做損害國家利益的事。價值觀不正確或不堅定的會計人員會認為物質和權力是自己追求的目標，在面對誘惑時往往會只顧自己眼前的利益，選擇有利于自己的行為做法。會計的職業道德關乎著企業的發展和國家的經濟秩序，應該堅持正確的價值觀，不做有損職業道德的事。

四、會計人員的自我效能和行為動機

會計人員的自我效能是指會計人員在行使職能或執行任務時所達到的水平或從中表現出來的能力。這種能力受行為主體的影響。會計人員在特定的各種環境下對自己的專業職能的發揮程度不一樣。有時發揮得好，就能更好地完成任務，有時發揮得不好，就不能很好地完成企業或國家交給的任務，可見自我效能對會計人員的工作效率還是有很大影響的。

會計人員的行為動機也對會計的行為選擇有重要影響。動機是促進行為選擇的內在動力，正確的行為動機會促使會計人員作出正確的行為選擇，正確的行為選擇也會使動機重復出現，對行為動機有反作用。同樣，錯誤的行為動機會促使會計人員做出錯誤的行為選擇。有的會計人員有追求物質和地位的動機，有的會計人員有追求人生價值的動機，他們在面對同一問題時的行為選擇就會有差異。

總結

由上文可以看出，會計人員的行為選擇受外部環境和內在因素的影響，深層因素是會計行為選擇的決定性因素。影響會計行為選擇的深層因素有很多，應該全面提高會計的綜合素質，既要有良好的專業技能和實踐經驗，更應該具有正確的價值觀和職業道德感，這樣才能成為一名合格的會計人員，為社會做出更大的貢獻，實現自己的人生價值。

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