■ 葛 森 劉松柏
(作者:葛森,中航工業導彈院院長;劉松柏,中航工業導彈院黨委書記)

集團公司黨組要求全集團開展學習《致加西亞的信》。導彈院黨委對此事給予高度重視,決心把“羅文”精神轉化為院決勝重點任務的強大動力。
2011年是導彈院重點任務決勝年,面臨科研生產任務集中、各項試驗高度交叉等史無前例的壓力與挑戰,形勢嚴峻,任務艱巨。導彈院提出,全面實現決勝重點任務的年度工作目標,全院干部職工必須超常拼搏,大力弘揚“羅文”精神,將看似“不可能”完成的任務變為“可能”。
學習實踐羅文精神,要進一步強化使命意識,認真履行職責,彰顯榮譽價值。作為空空導彈研制、生產的“國家隊”,導彈院承擔著保障國防安全的重要政治責任,完成重點任務是導彈院的使命和價值所在,是全院干部職工對黨和國家事業忠誠的具體體現。要大力加強形勢任務教育,進一步增強干部職工完成重點任務的使命感和緊迫感,激勵干部職工振奮精神,堅定信心,戮力拼搏,以優異的成績向黨和國家匯報。
學習實踐羅文精神,要進一步強化責任意識,打造誠信文化,確保工作質量。近幾年,質量問題給導彈院留下了刻骨銘心的記憶。在時間緊、任務重的嚴峻形勢下,導彈院決心以如履薄冰、如臨深淵的態度抓好質量工作。要嚴格執行程序,形成環節完整的質量管理閉環體系,實現全過程質量控制。要堅決杜絕“差不多”思想,弘揚“精品”意識,堅守“不接受缺陷、不制造缺陷、不隱瞞缺陷、不傳遞缺陷”的質量守則,以“零缺陷”打造精品工程,讓用戶放心,塑造導彈院良好的質量形象。
學習實踐羅文精神,要進一步強化執行意識,加強頂層策劃,堅守任務節點。按時優質完成重點任務是我們對集團和用戶的承諾。導彈院要求各級領導干部發揮模范帶頭作用,經常到矛盾突出的一線,難點焦點問題聚集的現場,在克服困難、化解矛盾、解決問題中抓落實、促發展、出實績。廣大黨員要積極投身“創先爭優、型號建功”活動,在決勝重點任務中體現先進性。全體員工要牢記林總“既是航空人,就知責任重!”的囑托,不等待,不觀望,積極創造條件,把目標細化到每一天,從身邊每一件小事做起,保證節點不在自己手中后拖,以每一個人工作小節點的實現保證全院總目標的完成。
通過大力弘揚羅文忠于職守、履行承諾、不達目的誓不罷休的精神,導彈院一定能實現“筑牢三基工程、決勝重點任務、確保穩定批產,實現‘十二五’開門紅”的年度工作目標!