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分析高職護理學生的就業前景

2011-12-31 00:00:00萬平
中國科技財富 2011年18期

摘要:本文通過對高職院校護理專業的畢業生的就業情況進行調查研究,分別從不同的層面著重分析高職院校護理學生的就業前景,為高職院校的畢業生提供明確的就業指導。

關鍵字:高職院校;護理;就業 前景分析

目前,護理這個職業可以說是國際上地位比較高,得到的薪水比較豐厚的職業之一,同時,護理人才已成為國際稀缺的人才之一。在我國,據衛生部的統計分析可以得出,預計到2015年底,我國護理專業的畢業生數量將會增加到兩百三十多萬人,按年平均算的話,每年可凈增十一萬人左右,對于當前高職護理專業的畢業生來說,這一可觀的數據為他們提供了非常廣闊的就業空間。同時,伴隨著我國不斷向老齡化社會發展的轉變,對于高職院校畢業生來說,將來從事老年護理醫學方向的人才將成為比較受歡迎的人才,保健醫療師、家庭醫療護理師也將成為社會不斷追捧的熱門人才。與此同時,為個人提供服務的專業護理人員的需求量也會呈現不斷增大的趨勢。

本文通過對高職院校護理專業的畢業生的就業情況進行調查研究,從以下幾個方面著重分析高職院校護理學生的就業前景,為高職院校的畢業生提供明確的就業指導。

一、高學歷護理人才供不應求

據衛生部統計分析可以了解到,護理專業人才雖然仍是今年12個專業的緊缺人才之一,但是,護理專業的人才招生卻顯得特別冷清。據調查研究得知,很多考生和家長都存在這樣一個錯誤心理,他們覺得以后做護理這一職業將來會比較辛苦,且收入也有限,因此,幾乎沒有幾個考生會把護理這一專業作為第一志愿填報的。盡管如此,我們通過調查采訪某醫院人事經理可以得知,現在,高等學歷優秀護理專業人才對于很多大型醫院來說需求量是非常大的。同時,從這位負責人這還得知,高等學歷的護士不但與專業相關的知識面非常寬廣、對待各種類型的病人還特別容易交流溝通,除此之外,他們在臨床護理方面的科研能力也是特別強的,經調查研究發現,在臨床實踐中,高等學歷的優秀護士能更好的發現問題、通過分析較為復雜的問題,來解決各種疑難雜病。

另外,對于外語能力較強的護理專業人才也是醫院緊缺的人才,擁有較好的外語能力更有利于他們及時積極地對國際先進護理專業經驗知識進行學習交流。因此,出于對提高高級護理人才綜合素質及學歷層次的考慮,一些大型的醫院對畢業生的學歷也提出了一定的要求,他們更傾向于本科生以及高職院校的專業學生,而對于中專生,幾乎不考慮或只進少要的幾個。因此,就目前而言,高學歷的護理人才可以說是供不應求,已經成為眾多大型醫院搶著要的“香餑餑”。

如今,在很多省級大型醫院中都設有專門的涉外部門,而一些合資醫院以及很多洋醫院更是如雨后春筍般出現在各大省市。因此,如果護理專業的人才在具備了基本的護理學知識、護理人際交流溝通方面的能力以及護理禮儀等專業知識外,還具有超強的外語能力,那么他的擇業范圍的非常寬廣,可以從事很多方面的服務,比如:進行國際技術合作交流和資料傳遞、國際性護理方面的服務以及涉外的醫護服務等等。

二、男護士是槍手目標人才

同時,通過調查了解到,男護士目前已成為各大醫院極為槍手的目標人才。這是因為,當出現在手術室或急診室等勞動強度非常大的科室病房時,男護士比柔弱的女護士更有優勢、更能抵抗這種工作強度。同樣,面對一些血淋淋的場面,面對一些生命垂危的病人,男護士能做到配合醫生臨危不亂,動作比女同志更快更穩重。基于這些優勢,男護士已成為物以稀為貴的人才,很多“男護士”在學校里就已經被各個大型醫院“預訂一空”,其就業前景相當可觀。在美國,就業前景護士的年薪大約為5萬美元。通過訪問學校的咨詢專家可知,護理這一職業一直都是國際上地位較高、薪水豐厚的職業之一。如果你專業知識較為深厚、綜合素質較高,且國際交流語言很強的男護士,那在中國乃至國際上的就業、發展前景都是十分廣闊的。

三、臨床護理人才分布不均勻

根據衛生部權威部門發布,最近兩年高職院校護理專業畢業生就業接收與這兩年對該專業人才的需求情況調查分析可以得出,臨床護理專業屬于社會需求較多的15類專業之一。但是,近些年來,人才分布不平衡則已成為臨床護理類熱門專業畢業生就業中的一個十分突出的問題。究其原因,主要體現在兩大方面:一方面是因為雖然很多大中城市的大型醫院人才已趨于飽和,很是應屆畢業生還是都想著往里面擠,以尋求穩定的工作;另一方面是因為部分小醫院、街道醫院以及鄉鎮醫院呈現出人才缺乏的現象,但是畢業生大都覺得發展空間太小,都不想去。

四、臨床護理工作風險低

近幾年來,國內各高職院校臨床護理專業的學生在校學習期間,不但要學習人體解剖學、組織學等專業知識,同時還要掌握護理心理學、神經學等這方面的理論。臨床護理專業對本專業學生的身體條件有一定的要求限制。但是,在進行硬盤時,大多數醫院大都要求求職者具備綜合型的能力,不僅要對外科充分的熟悉和認識,在實踐中動過多例手術,并且還要求求職者在內科或是專業科室干過幾年,醫院考核的主要是其實際操作的能力及經驗。

然而,近幾年又新興起的整形外科,對護理人才的需求量也是非常大的,在傳統意義上來說較小但卻是很實用的專業,諸如口腔科、眼科、耳鼻喉科能人才的需求也是處在一個持續曾增長的狀態。據業內人士分析說,學了這些專業,在將來的工作中,其風險系數較低,且收入可觀,當然,自己想開私人診所也是非常容易的。

五、小結

從2005年開始,全國高等職業院校的學生的就業壓力就不斷的增大,就業形勢也處于較為嚴峻的狀態。就這種情況而言,護理院校的領導也應該適度調整一下招生人數。雖然,就業率受到社會大環境的影響,但是就業質量卻一直都很高。高職院校護理學生在畢業之后除了可以選擇專升本繼續深造之外,還可以到省外等一些大型的醫院工作。當今社會,護士正在向專業化的護理專家轉變,由原先醫生的助手變成了合作者。從總體上來說,高職院校的就業前景呈現一片看好的景象。護理學院的宗旨性目標是致力于培養引領未來的杰出護理人才,這一點正吻合了當今社會對于高級護理人才的需求。

雖然,就目前而言,高職護理院校的就業形勢較好,但是,還是要注意不斷培養自己的就業優勢,不斷提高自己各方面的能力素質,在開學之初就應該預先制定好適合自己的學涯規劃,將大的目標分解落實到各個小的目標中,夯實課堂實踐的基本理論知識,發揮自己的特長,在整個過程中,要不斷學會積極主動地尋找信息和資源,這些工作都是我們應該著手去做的。同時,針對高職院校學生是否轉專業的問題而造成的困擾,還應該提醒大家要慎重對待。總而言之,提前制定好的職業規劃,做好就業前的分析,為高職院校的畢業生提供明確的就業指導。

參考文獻:

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