要問全球制造業的“下一個目的地”在哪里,答案還是中國。
或許中國是遠近聞名的世界工廠,但隨著制造業企業將生產線向成本更低廉的國家轉移,一家香港內衣制造商發現泰國更具吸引力。
A公司一直從該公司位于華南的工廠向沃爾瑪(Walmart)等公司供貨,但隨著工人對工資的要求越來越高,這家公司開始被迫面對中國的新現實。
該公司首席財務官坐在與廣東省一界之隔的香港辦公室里說道,公司發現工資每年都要上漲20%。“中國的政策是五年內工資翻番,我們估計速度會比那更快。”
毗鄰香港的經濟特區深圳今年4月份將最低工資從1100元人民幣(合172美元)提高到1320元,隨后這家公司便加速了裁減縫紉工的計劃,從幾年前的1000人壓縮至400人。電子產品代工制造商富士康因系列問題,客觀上促成中國全國范圍內提高了制造業工資。
然而A公司面臨的更大挑戰是中國人口結構的變化。每年加入勞動力大軍的年輕工人越來越少。由于獨生子女政策以及對男孩的普遍偏好,而將女性胎兒選擇性墮胎的做法,產生了一個反常的現象——工廠中的女工越來越少。
此前,瑞銀(UBS)經濟學家喬納森#8226;安德森分析計算了2011年上半年美國和歐盟的進口數據后,發布了一份報告。他發現中國輕工制造業的份額開始下滑,從曾經的50%強減少到了48%。而受益者包括孟加拉國(對美國出口增加了19%)和越南(16%)。
安德森談及勞動密集型制造業向東南亞轉移時說,2011年上半年“似乎是一個很令人信服的轉折點”。
對于中國工業化程度最高也最富裕的省份廣東省而言,這種低收入工作崗位的遷出正好符合省政府領導多年來的倡議。廣東省在十二五規劃中,將經濟增長目標降低到了每年8%。廣東省省長黃華華、省委書記汪洋曾反復強調必須將污染產業遷出,加強技術密集型產業的發展。
香港大學商學院教授邁克爾#8226;恩萊特表示,一省政府積極尋求告別早期工業發展方式,這可能是歷史上的第一次。中國政府的目標也大體相同,但要在全國層面實現這種轉變更加困難,因為內陸省份的工人不像廣東省的工人那樣技術熟練。
要深入了解服裝和鞋類等低端制造業在以多快的速度撤離華南地區,全球采購企業利豐(LiFung)上月發布的半年財報也提供了指引。利豐為沃爾瑪和玩具反斗城(ToysRUs)等西方零售商采購商品,涵蓋從T恤和風帽夾克到家具和美容用品等各種類別。
利豐首席執行官樂裕民(BruceRockowitz)披露的一組數據,實際上預示了服裝、家具和鞋類制造業將迎來全新的世界秩序。這家市值高達160億美元的企業在孟加拉國的采購額增長了52%,同時來自土耳其和印尼的采購也增加了20%或更多。
李京璞(RolandLee)擁有一家生產牛仔服裝的公司。為了讓公司在激烈的競爭中保持盈利,他將承接的訂單規模削減到2000件左右。他還轉戰高端市場,增加了為ArmaniExchange等客戶定制產品的業務。李京璞表示,去年棉花價格上漲一倍多,加上工人薪資上漲,已經促使競爭對手將工廠搬到了印度。
中國日漸接近世界一流水平的基礎設施、更高的生產率和巨大的人口規模意味著它將繼續在牛仔服、服裝和玩具制造業占據遙遙領先的份額,正如利豐此前公告所揭示的那樣。今年上半年利豐在華供應商的生產規模增長了30%,同時有更多供應商轉移到了成本更低的內陸省份。樂裕民調侃道,要問全球制造業的“下一個目的地”在哪里,答案還是中國。