
廣聯(lián)達等舉辦的以就業(yè)為導向之算量大賽的價值,實現(xiàn)了信息化時代求職者“實用性”和理論素養(yǎng)的完美結(jié)合,進而開啟了順暢就業(yè)的新時代。
伴隨著一年一度的秋季招聘會的陸續(xù)啟動,競爭激烈的就業(yè)潮再次來臨。據(jù)統(tǒng)計,2011年全國高校畢業(yè)生超過660萬。這些高校學子的就業(yè)問題早已成為社會關(guān)注的焦點。
就業(yè)形勢的嚴峻一方面促使學子在校期間便苦練種種技能,同時相關(guān)的企業(yè)也開始探索如何通過行之有效的途徑覓得所需的人才。
嘗試
近日,由中國建設(shè)教育協(xié)會主辦,廣聯(lián)達軟件股份有限公司承辦的第四屆全國高等院校算量大賽和第二屆全國高校工程項目管理沙盤模擬大賽即將分別在古都西安的長安大學和西安建筑科技大學拉開帷幕。對于這兩項大賽,現(xiàn)在廣聯(lián)達北京總部擔任測算工程師的胡敏和袁仁濤感觸頗深。
2011年畢業(yè)于江西理工大學的胡敏,就是通過參加廣聯(lián)達舉辦的算量大賽,最終成為了廣聯(lián)達材價網(wǎng)的測試工程師。
胡敏很早就開始了解到廣聯(lián)達連續(xù)多年舉辦的全國高校算量沙盤大賽。“由于很多企業(yè)招聘要求會用廣聯(lián)達軟件,早在大二我就開始關(guān)注廣聯(lián)達及其服務(wù)新干線網(wǎng)站,從中獲取了很多有價值的資料和信息。”
和胡敏有著同樣經(jīng)歷的,是畢業(yè)于華中科技大學仁華學院的袁仁濤。獲得大賽三等獎的袁仁濤目前在廣聯(lián)達算量產(chǎn)品組就職,將近半年的工作經(jīng)歷,讓他產(chǎn)生了這樣的感觸:“能夠入職廣聯(lián)達是我所沒能想到的事情。在學習期間往往被忽略的實踐經(jīng)驗,成就了我就業(yè)道路的重要砝碼。”
推廣
實際上,作為建設(shè)工程領(lǐng)域信息化的領(lǐng)軍企業(yè)廣聯(lián)達,針對近幾年大學生就業(yè)現(xiàn)狀,自2007年開始,便開始舉辦全國高等院校算量大賽和全國高校工程項目管理沙盤模擬大賽,迄今為止,這兩次大賽已經(jīng)在高校范圍及行業(yè)內(nèi)形成了良好的口碑。不僅為大學畢業(yè)生提供了展示自己才華的舞臺,同時也為建筑行業(yè)信息化領(lǐng)域培養(yǎng)、輸出了高素質(zhì)、實戰(zhàn)型的人才。歷次大賽的獲獎?wù)叨紩挥萌藛挝灰粨尪铡?/p>
隨著就業(yè)市場競爭的越來越激烈,大學生就業(yè)壓力也不斷加大,在學歷相當?shù)那闆r下,畢業(yè)生是否有卓越的實踐動手能力,決定了在人才市場上的競爭力。在如今的就業(yè)市場激烈而又殘酷的競爭下,大賽為在校學生搭建了一個高起點的平臺。
廣聯(lián)達公司副總裁劉謙表示:“企業(yè)不僅要注重企業(yè)自身發(fā)展,更以對建筑行業(yè)信息化進程的準確把握和高度的行業(yè)使命感為己任。我們希望通過大賽這樣的形式,在積極吸納人才同時,也在為行業(yè)的良性發(fā)展搭建扎實的平臺。通過加強學生的實際操作能力,為國內(nèi)建筑行業(yè)信息化儲備大量含金量高的優(yōu)質(zhì)人才,為行業(yè)多多培養(yǎng)可‘零距離上崗’的人才”。
據(jù)悉,隨著全國高校算量沙盤大賽連續(xù)多年在高校內(nèi)、行業(yè)內(nèi)的影響力逐步擴散,每年參賽的應(yīng)屆畢業(yè)生紛紛將其獎項視為求職的“硬通貨”,在大賽的價值得以在學生求職時得以充分體現(xiàn)的同時,也將信息化時代的“實用性”和學子的理論素養(yǎng)完美結(jié)合,開啟了順暢就業(yè)的新時代。