醫(yī)院財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象研究

摘 要：醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中，會(huì)計(jì)信息的可靠性和正確性直接影響醫(yī)院管理者的決策，最終會(huì)影響醫(yī)院的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，醫(yī)院應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的失真現(xiàn)象給予足夠的重視。本文首先明確了醫(yī)院財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真的危害，列舉了會(huì)計(jì)信息失真的表現(xiàn)，并對(duì)失真現(xiàn)象的原因進(jìn)行深入分析。最后，根據(jù)以上陳述，對(duì)于醫(yī)院財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)失真現(xiàn)象進(jìn)行了決策分析。

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)管理；會(huì)計(jì)信息失真；原因；對(duì)策

中圖分類號(hào)：F230 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A文章編號(hào)：1006-4117（2011）07-0077-01

近幾年來(lái)，我國(guó)財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度在一定程度上有所深化、改革和發(fā)展，這些變化不僅推動(dòng)了醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的發(fā)展速度，而且醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)管理者還面臨著更多的責(zé)任。在現(xiàn)階段，我國(guó)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度不斷完善，有了切實(shí)可行的管理機(jī)制，醫(yī)療機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)管理有所規(guī)范和改善，但是仍存在這一些細(xì)節(jié)問(wèn)題，比如醫(yī)院財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象。下面，筆者就針對(duì)于這個(gè)不良現(xiàn)象進(jìn)行具體和深入的剖析。

一、醫(yī)院財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真的危害

從目前情況來(lái)看，醫(yī)院財(cái)務(wù)管理中存在會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象。會(huì)計(jì)信息失真，使得財(cái)務(wù)管理依據(jù)失去了原本的客觀性和真實(shí)性，無(wú)法正確反映真實(shí)的醫(yī)院財(cái)務(wù)情況和機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)成果。會(huì)計(jì)信息失真首先直接影響決策層的正確和有效的管理，對(duì)機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行造成極其嚴(yán)重的影響；而且在一定程度上影響市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的正常秩序與國(guó)家的宏觀調(diào)控，減少國(guó)家的稅收；甚至?xí)?jì)信息失真還會(huì)助長(zhǎng)腐敗等不良風(fēng)氣。

二、財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真的表現(xiàn)

（一）會(huì)計(jì)原始資料失真。會(huì)計(jì)資料主要是會(huì)計(jì)憑證、記賬憑證、報(bào)表等，這些作為會(huì)計(jì)信息載體的資料。會(huì)計(jì)信息原始資料存在失真現(xiàn)象，主要是有以下兩種情況。一是會(huì)計(jì)信息的會(huì)計(jì)憑證不真實(shí)，存在虛報(bào)、以假當(dāng)真的情況，比如：票據(jù)與實(shí)際花費(fèi)存在出入或者不吻合；憑證賬目假公濟(jì)私。還有一種情況是，在會(huì)計(jì)信息資料的整理中，通過(guò)假發(fā)票等不合法形式，掩蓋醫(yī)院內(nèi)不允許列支的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。這些原始資料失真，在表面上看似合理合法，使不應(yīng)進(jìn)入會(huì)計(jì)核算的票據(jù)進(jìn)入了會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，造成不良影響。

（二）會(huì)計(jì)核算失真。會(huì)計(jì)要素核算失真，主要表現(xiàn)為資產(chǎn)要素失真和負(fù)債要素失真兩個(gè)方面。會(huì)計(jì)資產(chǎn)核算失真，主要是資產(chǎn)管理十分混亂，資產(chǎn)賬面價(jià)值無(wú)法真實(shí)有效地反映出醫(yī)院各項(xiàng)資產(chǎn)的數(shù)據(jù)，包含醫(yī)院的各項(xiàng)固定資產(chǎn)數(shù)額、固定資產(chǎn)折舊信息等多個(gè)方面。醫(yī)院負(fù)債失真，主要是指某些債務(wù)拖延時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，未進(jìn)行有效清理。

三、財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真的原因分析

（一）客觀原因分析

1、有關(guān)醫(yī)院會(huì)計(jì)方面的法律法規(guī)體系不健全。目前在會(huì)計(jì)領(lǐng)域，我國(guó)主要有《會(huì)計(jì)法》，這是整個(gè)會(huì)計(jì)領(lǐng)域會(huì)計(jì)處理和會(huì)計(jì)人員所應(yīng)遵守的準(zhǔn)則。但是，這個(gè)“會(huì)計(jì)領(lǐng)域的基本大法”極不完善，存在許多漏洞。另外，與醫(yī)院相關(guān)的《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》和《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》與實(shí)際的醫(yī)院工作相比，也存在滯后性，存在許多需要改進(jìn)之處。但是，目前許多會(huì)計(jì)人員或是管理人員，為了維護(hù)公司利益或者個(gè)別人的利益，在會(huì)計(jì)法規(guī)中尋找漏洞，利用法規(guī)不完善之處，進(jìn)行假賬、假報(bào)表的編制。

2、醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理制度和體制不健全。會(huì)計(jì)工作具有很強(qiáng)的特殊性與專業(yè)性，工作的獨(dú)立性也比較強(qiáng)。但是我國(guó)《會(huì)計(jì)法》明確規(guī)定，國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人員的任免需要經(jīng)過(guò)主管部門同意，不得隨意調(diào)動(dòng)。我國(guó)醫(yī)院會(huì)計(jì)管理存在雙重體制，會(huì)計(jì)人員的利益直接與單位相關(guān)，其工作受制于醫(yī)院，所以，在一定程度上喪失了其工作的獨(dú)立性。另外，很多醫(yī)院尚無(wú)完整的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算相關(guān)制度，甚至出現(xiàn)無(wú)章可循的現(xiàn)象。這在一定程度上，增加了財(cái)務(wù)管理中會(huì)計(jì)信息失真的多發(fā)。

3、缺乏有效的外部監(jiān)督。在財(cái)務(wù)管理中，外部監(jiān)督主要是指相關(guān)財(cái)政部門（如財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)部門）對(duì)于會(huì)計(jì)處理的監(jiān)督。雖然會(huì)計(jì)相關(guān)法規(guī)明確規(guī)定各部門之間相互制約和監(jiān)督，但是在實(shí)際工作中，往往是缺少溝通交流，沒(méi)有形成較好的溝通互動(dòng)，各自為政，造成了對(duì)會(huì)計(jì)違法行為的處理，但是對(duì)會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象沒(méi)有足夠重視，使得會(huì)計(jì)失真現(xiàn)象愈演愈烈。

（二）主觀原因分析:1、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動(dòng)。2、會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)不高。3、對(duì)會(huì)計(jì)違紀(jì)人員的打擊力度不夠。根據(jù)目前的《會(huì)計(jì)法》相關(guān)規(guī)定，我國(guó)對(duì)于會(huì)計(jì)違法人員的違法行為的認(rèn)定較為模糊，對(duì)相關(guān)違紀(jì)人員的打擊力度不夠。這在一定程度上，助長(zhǎng)了會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的存在。

四、財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息失真的對(duì)策分析

（一）健全法律法規(guī)，完善財(cái)務(wù)管理制度。目前我國(guó)出臺(tái)了基本的會(huì)計(jì)法規(guī)、制度，但是隨著經(jīng)濟(jì)狀況的變化，需要對(duì)這些法規(guī)進(jìn)行修改和完善。另外，還需要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)理論方面的研究，使會(huì)計(jì)法規(guī)不斷適應(yīng)新的環(huán)境和心理變化。

（二）加強(qiáng)內(nèi)外部監(jiān)督。首先，加強(qiáng)各職能部門的相互協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)良性溝通，對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息實(shí)現(xiàn)有效監(jiān)督。其次，明確財(cái)務(wù)人員的職責(zé)、考核以及與上下部門的關(guān)系，確保財(cái)務(wù)人員的工作合理合法有序進(jìn)行。

（三）提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)。會(huì)計(jì)人員不僅需要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，還需要遵守職業(yè)道德，遵守相關(guān)法律，對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行客觀、真實(shí)地處理，自覺(jué)進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。醫(yī)院還需要對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)，進(jìn)行職業(yè)教育，嚴(yán)格培訓(xùn)制度，規(guī)范會(huì)計(jì)人員的工作。

（四）加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)違紀(jì)人員的打擊力度。醫(yī)院及時(shí)對(duì)會(huì)計(jì)人員的違法行為進(jìn)行警告或懲處，對(duì)于違法亂紀(jì)行為決不姑息，提高會(huì)計(jì)人員的警惕，從源頭上減少會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的產(chǎn)生。

結(jié)束語(yǔ)：醫(yī)院機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)信息在財(cái)務(wù)管理乃至整個(gè)醫(yī)院管理中都占有重要地位，所以對(duì)于會(huì)計(jì)失真現(xiàn)象應(yīng)該認(rèn)真分析原因，根據(jù)原因進(jìn)行對(duì)策的制定，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，盡量避免不良后果的產(chǎn)生。

作者單位：招遠(yuǎn)市人民醫(yī)院

作者單位：

[1]林銘.論醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)狀及對(duì)策[J].財(cái)務(wù)管理.2010，3.

[2]龐惠玲.淺議醫(yī)院會(huì)計(jì)信息失真的表現(xiàn)、原因及對(duì)策[J].現(xiàn)代醫(yī)院.2010，5.

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