2008年,司法部勞教局為維護管教場所安全穩(wěn)定,防止通過手機泄密,下發(fā)了《關(guān)于加強勞教場所手機管理的通知》,禁止手機帶入勞教場所管教區(qū),民警在管教區(qū)域只能采用傳統(tǒng)的對講機。但是這樣就存在通信距離近、受建筑物和樹木等障礙物影響易形成通信死角、安全性差、通話效果一般、終端成本高、管理不方便等問題。
特別是由于當(dāng)前勞教所內(nèi)部通信工具不一致,導(dǎo)致整個通信指揮系統(tǒng)復(fù)雜、溝通不暢,民警在管教區(qū)域的日常工作聯(lián)系和遇到突發(fā)性事件或緊急情況時的應(yīng)急處理問題逐漸凸顯,管教民警在執(zhí)法過程中始終沿襲了過去那種傳統(tǒng)的“帶工”模式,信息化手段滯后適應(yīng)不了新形勢的發(fā)展。
隨著社會信息化的發(fā)展,各種基于手機的行業(yè)信息化應(yīng)用風(fēng)起云涌。通過信息化手段,實時掌握勞教管理各環(huán)節(jié)的情況,對于勞教場所提高執(zhí)法水平與管理效率十分必要。
為了進一步提高工作效率、提高勞教場所的安全防范水平,同時進一步加快勞教場所各項工作的數(shù)字化、智能化、標準化進程,適應(yīng)新形勢下勞教工作的需要,江蘇鹽城移動為某勞教所開發(fā)了“智慧勞教”警務(wù)通綜合信息化平臺,整個平臺具有以下幾大功能和特點。
特定區(qū)域呼出控制
管教民警進入工作區(qū)域,通過手機考勤刷卡自動切換到工作手機狀態(tài),在這個狀態(tài)下對電話撥打和接聽具備限制管理功能,從而很好地解決了內(nèi)部管理和內(nèi)部通信需求的難題。在管教區(qū)域,手機只能撥打內(nèi)部短號,不能撥打外部電話,不能發(fā)送短信,能使用指定的工作軟件,手機QQ、炒股軟件等非工作軟件則被禁止使用,離開管教區(qū)域各項業(yè)務(wù)則正常使用。一旦更換SIM卡,手機自動關(guān)機。
手機對講
基于IP技術(shù),通過承載在GPRS/EDGE/TD數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)上,用戶登錄手機“按鍵通話”菜單后,通過添加聯(lián)系人或創(chuàng)建群組,按動手機上的一個按鍵就可以實現(xiàn)一對一、一對多通話,實現(xiàn)類似手機對講機的功能。與傳統(tǒng)的對講機相比,具有以下優(yōu)點:覆蓋范圍廣:移動網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國,在全國范圍之內(nèi)均可使用;對講機通話距離只有3公里,增加發(fā)射臺之后可達15公里,存在通信死角,受建筑物、樹木等障礙物影響;安全性能高:移動采用數(shù)字通信,加密性能高;對講機只要頻率設(shè)置一致即可通信;通話效果好,移動對講機采用全數(shù)字技術(shù),通話效果好,沒有傳統(tǒng)對講機的嘯叫和干擾噪音;終端成本低:移動對講機采用軟件技術(shù),在手機上直接部署,無須再配備專業(yè)對講機;通話費用更節(jié)省、管理更方便。
手機位置管理
通過設(shè)定電子圍欄,對上班和備勤的民警進行定位,人員離開工作區(qū)域后相關(guān)信息自動上報。手機定位功能將定位系統(tǒng)與移動管理平臺結(jié)合,工作時間內(nèi)自動記錄位置,核對行動軌跡與要求并產(chǎn)生記錄上傳至后臺服務(wù)器,防止離崗行為。
一鍵報警
民警在突發(fā)情況之下長時間(3秒)按下特定按鍵,將自動啟動一鍵報警功能,全所民警手機自動收到語音電話和文字信息提示,同時實現(xiàn)監(jiān)控室LED屏幕自動提示突發(fā)信息、監(jiān)控電腦自動警笛報警,方便統(tǒng)一調(diào)度部署工作,第一時間處理突發(fā)情況。
移動MOA平臺
通過手機MOA客戶端軟件,民警外出、參加會議、差旅途中可以隨時、隨地通過專用APN,安全、便捷地處理單位各類OA公文、郵件文件、內(nèi)部公共信息和授權(quán)信息瀏覽。
智能一卡通
采用中國移動13.56M非接觸式專用貼片卡,統(tǒng)一各類應(yīng)用,民警通過手機刷卡進行考勤、門禁、就餐、身份識別等。
勞教人員管理
通過勞教警務(wù)通手機客戶端軟件,直接訪問勞教人員管理信息系統(tǒng),查詢勞教人員基礎(chǔ)檔案信息;數(shù)據(jù)采集功能可通過手機終端進行勞教管理過程中圖片、音頻、視頻的實時采集和上傳;勞教人員加減分即時上傳記錄,對勞教人員矯治表現(xiàn)及時反饋。
分層分級管理
通過專用數(shù)據(jù)通道登錄內(nèi)部網(wǎng)絡(luò),不與外網(wǎng)相連,同時在空中無線傳輸進行加密處理,保證不被攔截和偵聽;手機與專用數(shù)據(jù)通道綁定,使用非工作人員號碼無法登錄;工作人員發(fā)生手機丟失,手機軟件采用強制輸入密碼機 制,同時后臺可以進行掛失處理,保證信息無法泄漏;對工作時段和非工作時段進行授權(quán)分級管理,授權(quán)人員查詢的所有記錄服務(wù)器均記錄日志流水;勞教人員加減分,增加二次審核環(huán)節(jié),確保符合管理規(guī)范。
低成本易擴展
由于采用智能通用手機,而非工業(yè)定制機,價格市場化采購,可有效降低成本。目前系統(tǒng)采用成熟的Symbian S60智能手機,未來可以擴展到Windows Mobile、Android、iPhone IOS系統(tǒng)。