摘 要:本文通過對公務車使用成本分析,提出以完成公務為基礎,以實現公車有償私用為主要增效途徑,以閑置車輛委托管理為補充的公務車有償使用改革模式。并通過對公務車改革中部分常見問題的研究,提出自己的看法。
關鍵詞:公務車;成本分析;有償使用
中圖分類號:D630.3 文獻標識碼:A 文章編號:1006-4117(2011)10-0317-02
目前我國公車改革如火如荼,全國各地車改方案層出不窮。本文希望對通過對公務車使用成本分析和對公務車使用特點的研究,提出一些車改的個人看法。公務車屬于固定成本所占比例較高的資產,所以對其都有達到保本使用率的要求。而目前公務車改革中存在著一個盲目強調控制、杜絕公車私用的誤區。因為公務車具有公務使用時間有限的特點,所以伴隨而來的往往是公務車達不到保本使用率,單位資產出現隱形虧損。所謂堵不如疏,通過研究,筆者提出以完成公務為基礎,以實現公車有償私用為主要增效途徑,以閑置車輛委托管理為補充的公務車有償使用改革模式,這種模式的特點是,公務車上班時間處理公務,其他非公務時間則以有償使用的方式提供給單位內部員工使用,以達到提高公務車使用率、資源共享、分攤成本的目的。
一、公務車使用的成本分析
表1
按購置1.8升、價格18萬公務車為例,表1假設純公務年行使3萬公里;表2假設公務、個人各行使3萬公里/年,共6萬公里/年。
從表1、表2對比我們可以看出,如果采用杜絕私人用公車的模式,將車輛每年的行使公里數由6萬公里下降到3萬公里,似乎可以節約2.7萬/車/年。但是換個角度來看,隨著公里里程的下降單車的千公里成本由2042元上漲到了3183元,增加了1141多元,按同樣行使24萬公里算,成本卻要多增加27余萬元,不但沒有節約,反而增加。
那么采用有償使用公務車的模式結果又如何了?以表2為例,如果我們在公務使用3萬公里/年的基礎上,將原來私用的3萬公里/年按成本1.45元/公里((總成本-駕駛員工資)/6萬公里)轉化為有償使用,分攤到車輛的成本中。單位每年雖然成本較表1模式增加2.7萬元,但是也將增加個人分攤成本的收入4.35萬元,所以,凈增收1.65萬元。同時,公務用車同樣行使3萬公里,千公里成本為:(總成本-私用成本)/3萬公里*1000=(122500-43500)/30000*1000=2633元,較表1的3,183元節約550元/千公里,同樣行使24萬公里將節約13.2萬元。相較于將其停放在車庫不產生價值而言,有償使用公務車模式效益是顯而易見的。
二、有償使用公務車模式的結構
該模式以提高車輛使用率,降低成本為目的,以實現公務車有償使用為手段,以劃分公用與私用為難點、要點,主要由以下三個方面的工作組成:
(一)提高公務車公務使用率。這是公務車的基本職能,也是其存在的原因。但實際中由于不能合理安排所以往往出現公務多時車不夠,公務少時車閑置的情況。只有車輛配置與公務處理量相配置時,公務使用率才能達到合理的要求。單位公務車合理配置量可以采用以下2種方法來確定。
1、眾數法:按使用車數相同天數最多的數量作為參考確定本單位公務車的配置。比如一年當中有150個工作日是需要20輛公務車,50個工作日需要8輛,60個工作日需要50倆,那么按最多的150天對應的20輛的標準來配置公務車是比較合理的,基本可以滿足大部分的需要,對于超配的小部分需求可以通過例如租賃等其它的方式解決。
2、基數法,按一定比例確定公務車使用天數的基數,超過基數的為可配置車輛。比如根據本單位情況確定為公務車年使用工作日為180天,那么使用天數能超過的就可以配置,未超過的同樣通過其它渠道解決。當然,除了以時間為單位,也可以以里程為單位。
(二)提高公車有償私用率。公務車在工作時間滿足了公務需求外,其它時間不是形成了資產閑置,造成一種隱形的浪費,就是被私人私用,資產遭到侵蝕。所以通過公車有償私用將公務車在非公務時的閑置價值利用起來,是一個可行的解決方案。
公車有償私用率,首先要解決如何界定公用部分和私用部分。公、私不分就無法對其效用進行分別核算,就給貪腐提供了溫床。筆者認為對于上下班時間比較固定的可采用“分時法”來界定比較和理,具體做法是通過安裝車載GPS,根據上下班時間段分別統計里程,將在上班時間用車的里程數計入公務核算,反之下班時間用車的里程數計入私人用車核算,各自按里程分攤使用成本。對于上下班時間不固定的,則可按“比例累進法”根據行使里程不同按一定比例里程分攤使用成本。比如私人分攤成本按:月行使里程2千公里以下的承擔30%、2-4千公里的承擔50%、4-8千公里的承擔70%、8千公里以上的承擔100%。使其隨著里程增加而提高私人承擔比例,以避免用車人非常規私用公務車。同時如果能與績效掛鉤,效果更佳。
其次就是該模式的核心,增加在公務用車之外的私人有償用車量。這個量由2個方面所決定的。
一個是供給量,因為屬于一種閑置資產的利用,所以供給量是一個相對固定的值,不隨需求的變化而變化,就是車輛在非工作時間的供應量,這里需要注意的是,為預防突發事件,供應量不是閑置時間時100%的車輛數,一般需要留有一定比例的應急車輛備用。
另一個就是需求量,這是影響使用率效果的重要環節。而決定需求量的主要因素分別是用車成本和使用習慣。從個人的角度對用車成本做個簡單的比較。同樣是18萬的車,私人年使用里程在3萬公里的話。自己買車的成本:參照表1,一年的成本減去駕駛員的工資一年約為59500元。但如果有償使用公車,按照表2一年的成本減去駕駛員的工資一年約為86500元,而個人只需要承擔其中的3萬公里成本即50%為43250元,節約達16250元/年,而且不用一次支付大筆的購車費用,優勢可以說是非常明顯的。另外,和使用出租車比較:以3萬公里43250元的成本核算下來有償使用約為1.45元/公里的使用成本,而以重慶為例坐天語出租車為白天1.8元/公里,所以使用公務車可以節約0.35元/公里,一年可節約10500元。而且還沒算出租車夜間加價、起步價、等時費、車型檔次等因素。所以有償使用公車同樣具有明顯的成本優勢。而在使用習慣上,對于那些已經習慣開公車的人員來說,雖然使用成本比以前多了,但比起買車和打車,終歸成本還是要低許多,對于打算買車人員來說,這也無疑是一個好的替代方案。既是那些習慣采用公共交通工具出行的,也可以在節假日有償使用公車旅游、聚會等,逐漸形成使用習慣。所以總體來說如果成本分攤方案合理,需求量是有保證。
(三)閑置車輛委托管理。這主要針對一些單位,已經有大量超配的車輛,可以通過合理配置形成完全閑置,而單位內部無法通過有償使用解決時,采用的一種辦法。一般是委托給汽車租賃公司或有資質的物管公司,由其行使對委托車輛的管理權,由本單位享有其所有權和收益權,從而達到提高資產利用率、降低損失的目的。如果被委托公司管理先進、管理資產狀況良好,還可以帶來一筆額外的收益。
三、有償使用公務車模式的作用
(一)充分發揮了公務車處理公務的作用,節約了成本,提升了效率。主要體現在合理配置公務車避免了超配;分離了公用和私用,分別核算有效保全公有資產;以里程、時間作為計量標準,簡單易行。
(二)充分利用了公務車的剩余價值。公務車一年中正常公務時間為250工作日×8小時=2000小時,只占到全年365天×24小時=8760小時的22.83%,本方案正是利用了公務車在其他時間的剩余價值,大大提高了公務車的使用價值。
(三)提高了員工福利,員工可以根據自己的意愿享受到低于社會成本的用車福利。
(四)隨著公務車公私用的結合逐漸深入,公務車專職駕駛員與公務車比例可適當降低,轉而由實際用車人兼替,可有效降低公務車使用成本。
四、實施的受益者
(一)實施單位,通過方案實施首先是節約了公務車的開支。其次合理利用了閑置車輛,提高了效率。然后,在雙贏的局面下為員工提供了更多的福利。最后,為以后處理類似事件積累了數據、經驗,提高了管理能力。
(二)用車個人,個人以較小的代價,在工作之余獲得了車輛的使用權,享受了單位變相提供的福利,提高了自己的生活質量。
(三)全社會,因為通過實行該方案,資源就變為共享,全社會減少了車輛的購置,相應的就節約了車位的占用、洗車水資源占用、交通資源擠占等,擠占的社會資源減少了,產生的效用卻沒有沒變。所以該模式不僅僅是對于單位和個人提高了車輛的使用效率,降低了營運成本,對于全社會也是如此。
通過對公務車有償使用模式的研究分析,筆者希望可以拋磚引玉為公務車改革探索出新的道路。文中介紹的部分方法,應根據具體情況,引用調整,切不可盲目套用。
作者單位:重慶市出租汽車總公司
作者簡介:陳劍飛(1977— ),男,四川廣安人,重慶市出租汽車總公司,本科學歷,學士學位,研究方向:企業管理與金融。