家訪是教師走進學生家庭,親身感受學生的成長環境,了解家長的各方面素質,了解家庭教育情況,真正實現“家教合力”的教育平臺。家訪既能讓學生感受到教師的關心和愛護,對學生產生激勵作用,同時對家長也能產生很大的觸動,家長和教師在教育學生的問題上就會同心協力,這必將產生良好的教育效果。那么,進行家訪工作要注意哪些細節呢?
一、要做好家訪準備工作
一是制定家訪計劃。家訪計劃是家訪工作中必不可少的部分,只有制定周密的家訪計劃,才能保證家訪工作有的放矢地開展。家訪計劃一般包括時間安排、家訪對象、家訪線路和家訪內容等幾方面。二是向家長提出預約。教師只有征得家長同意才能登門拜訪,千萬不能搞突然襲擊,記住我們是來與家長溝通教育大事的,不是抓“超生游擊隊”的。除此之外,還應該有針對性地準備一份有關教育問題的調查問卷,屆時讓家長填寫,通過問卷,了解家長的知識結構及學生的家庭狀況,讓家長提出關于學校教育工作的寶貴意見和建議,這有利于我們今后教育教學工作的調整,達到共同教育的目的。
二、要注意關懷、愛護學生,鼓勵學生奮發向上
家訪時教師應充分尊重學生。特別是那些有多種缺點且學習成績差的學生,要從愛的教育出發,不要以偏概全。教師應該從表揚學生優點開始,打開家訪局面。與家長交流時要挖掘學生在學校的點滴的進步,千萬不要當面告狀,更不能把家訪當做告狀的機會,特別不能當著學生的面向家長數落學生,要消除學生對教師家訪的害怕心理,讓學生真切地感受到教師來家訪決不是告狀,而是與家長交流他在家、在校的各方面的表現情況的。如我班小強同學學習習慣不好,作業馬虎,經常遲交甚至不交作業,下課經常在操場上追逐奔跑,還經常與同學有糾紛,科任老師也反映他上課不認真聽講,影響周圍同學的學習。我在家訪時就注意采取親切的語氣與家長交談,針對他的缺點,一條一條的與家長探討,落實到每一件事上來,想辦法改掉他的壞習慣。經過教師、家長、學生的共同努力,小強能夠按時完成作業了,上課發言積極多了,也比以前愛勞動了,雖然還有很多地方表現不盡如人意,但他確確實實進步了。值得注意的是,教師在家訪時與學生家長講話的態度不要生硬、冷淡,更不能板著面孔,居高臨下,盛氣凌人。尤其是在說出學生缺點時,更要委婉地指出努力的方向,或通過表揚別的學生在某個方面的優點來提醒家長,讓家長明白自己的孩子在這方面的不足,知道今后該朝那個方向努力。這樣,教師在家長面前不僅給學生留了臉面,拉近了師生間的距離,也使談話氣氛變得輕松,場面融洽和諧。
三、家訪要注意面向全體學生
教師家訪不要只限于那些表現差的學生,否則會給學生和家長造成一種錯覺:班主任家訪是針對學生所犯的錯誤而來的。當然,家訪也不能只限于品學兼優的學生,那樣容易使學生產生過分的優越感,造成他們與同學之間的隔閡。對表現一般的學生家庭也要適時家訪。正確的做法是:點面結合,有所側重,兩不偏廢。
四、要注意做好不同類型家長的工作
不同類型的家長,他們對子女教育的方法和態度也不一樣。班主任在家訪時,要善于做好這些類型各異的家長的工作。對專制粗暴型的家長,反映情況要適可而止,言辭不能過激,要讓他們既看到孩子的問題,也看到孩子的進步,并幫助他們以正確的方法來教育子女;對溺愛護短型的家長,班主任不能順從他們,而應尋找適當的時機和合適的方法,向他們宣講怎樣才是真正的熱愛子女;對那些從來不管教子女的家長,班主任要多做工作,勸導他們認真負責,擔當起教育子女的責任。
五、要注意建立每個學生的“家訪記錄卡”
班主任每進行一次家訪,都應有所記錄,這樣可以積累資料,便于日后進行系統的分析研究,加強工作的計劃性和針對性。
六、家訪要盡量常態化
班主任應防患于未然,不要在學生出了問題后才去家訪,那樣容易使家長感到教師是“無事不登三寶殿”,也不利于同家長在教育上進行配合。
七、建立學生進步鼓勵機制
家訪后,在思想紀律、學習生活等各方面有不同程度進步的學生,都要給予及時的表揚鼓勵,并頒發榮譽,以獎代批。
評比時間靈活機動,可采取周評、月評和期評等方式,目的是讓學生精神上得到鼓勵,態度上得到端正,學習上得到進步。
八、家訪要注意安全第一
這點是最重要的。孔子曰:“有朋自遠方來,不亦樂乎?”教師能在百忙中抽出時間來家訪,是對學生的負責,也是對家長子女的關心,家長自然是很高興的,一般都會略備薄酒招呼我們的,因此,我們要量力而行,記住:要平安家訪,家訪平安!
教師家訪是我們實施教育的有效途徑之一,通過與家長的談話,可以了解學生在家的學習、生活、社會交往情況,以及在家庭中的種種表現;可以了解學生的興趣愛好,了解學生的性格特點,走進學生的內心世界,力求更全面地了解學生。這樣,通過了解學生的全部生活內容,發現學生的優點、特長,依據不同的情況采用不同的方法進行教育,能促使學生更健康快樂地發展。一次成功的家訪能使家長更加佩服、信任教師,使學生更加親近教師、尊敬教師。實踐證明,成功的家訪可以使我們的教育教學工作收到事半功倍的效果。
(責編 劉宇帆)