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淺談新時期如何做好辦公室工作

2012-04-29 00:00:00唐亞輝
今日湖北·下旬刊 2012年5期

注重學習,不斷提高隊伍素質(zhì)

辦公室是綜合協(xié)調(diào)管理部門,工作事小責任大,每件事情都包含著很多學問。因此,必須始終把加強學習作為一項重要的任務抓緊抓好。不論工作多忙,情況多么特殊,都要盡可能利用工作之余、假期之時、休閑之暇,要加強科學發(fā)展觀、市委市政府經(jīng)濟工作、“兩會”、市第四次黨代會的主要精神和擴大開放、商務政策等有關規(guī)定的學習,不斷提高隊伍的政治理論和業(yè)務素質(zhì)。

突出重點 ,強化政務管理

(一)提高辦文質(zhì)量,強化機要保密。堅持高標準、嚴要求,認真完成材料的起草,做到有序、及時、準確、高效。材料的起草要深刻領會領導意圖,努力吃透上情、把握下情、了解外情,把上級要求和本單位實際情況結(jié)合起來,為領導決策和指導工作提供最佳服務。按照“安全、暢通、及時、準確”的原則和“慎之又慎”的要求,做好文件的保密工作,進一步強化責任意識,確保“收、發(fā)、辦、傳、接、錄”等各項工作有序進行。按照國家級檔案管理的標準,做好所有文件的全面清理、清退、歸檔和銷毀,杜絕發(fā)文編號重復、遺漏和機要泄密的現(xiàn)象。

(二)狠抓特色信息,捕捉信息亮點。要把領導時刻關注、正在思考、有待了解的問題和群眾的呼聲作為信息工作的切入點,有選擇地采編、報送能帶動全局、適用對路的信息。把捕捉亮點信息作為提升信息價值的重要舉措,在深挖特色信息、提煉典型信息方面下功夫。同時,創(chuàng)造條件、支持信息工作人員深入縣區(qū)、企業(yè)調(diào)研,沉到基層去挖掘信息,形成針對性強、指導面廣的亮點調(diào)研信息。

(三)加大督促力度,推動工作落實。要進一步發(fā)揮督查職能的作用,緊緊圍繞市委市政府重大舉措、市領導批示、提案建議開展督查工作,建立健全督查工作的責任制度,形成一級抓一級,層層抓落實,齊抓共管的商務督查工作體系,做到件件有落實、件件有回音,爭取提案建議辦理滿意度達到100%。設立督查簡報,每一季度對督查事項辦理情況和存在的問題進行通報,督促各承辦科室加大辦理的工作力度。

(四)加強會務管理,提高接待水平。對重大招商活動、重大會議的會務工作會前或者活動前,都要制定詳細的會務工作方案,對主要領導實行一對一的服務和聯(lián)絡,會議的日程安排、行程安排、人員安排以及現(xiàn)場布置、座位安排、安全保衛(wèi)、會議簽到、宣傳報道等方面均要嚴謹、有序、責任到人。按照大方、節(jié)約、熱情的原則做好接待工作,進一步完善接待管理制度,深入了解中外賓客的生活習慣,特別要研究各類食物的搭配,既要做到符合來賓的口味,又要做好食物營養(yǎng)的搭配,讓領導和客商乘興而來,滿意而去。

(五)規(guī)范財務管理,做好后勤保證。加強對各類票據(jù)、憑證的審核,試點實行公務消費卡管理,做好財務計劃和財務決算編報工作,建立嚴格的資金支付流程,對各類招商活動物品采購、物品管理、物品發(fā)放對象及活動后的物品回收實現(xiàn)全方位、立體式的監(jiān)督。積極加強機關車輛的管理,車輛的維修要按照維修廠檢查—維修報告—領導批示的程序進行維修。開展駕駛員安全教育工作,加強車輛的調(diào)度管理,確保局領導和各科室正常辦公用車。實行日常辦公用品定點采購,對郵冊、煙、酒、辦公耗材實行統(tǒng)一管理,使用和發(fā)放實行嚴格登記造冊。利用各種關系,積極向省政府、省商務廳、省物價局、省財政廳和市政府、市財政局聯(lián)系和協(xié)調(diào),盡可能的增加我局的各類經(jīng)費。特別是要和市財政局銜接,對沒有落實專項資金,要重點關注、重點協(xié)調(diào),請求市財政重點解決。健全值班制度,公開24小時值班電話,做到值班安排及時報送,值期聯(lián)絡暢通、值班記錄詳實、值班交接清晰。

任勞任怨,在服務意識行動上下功夫

辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,“不由自主”,一年到頭都非常忙,經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn)。因此,在工作中要努力做到“五勤”。一是“腿勤”,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力氣,把工作做實做細;二是“腦勤”,勤學善思,注重研究問題,解決工作中的難點問題,為領導多出點子,多獻計策。三是“嘴勤”,多向領導匯報情況,多向科室和有關部門加強溝通,密切協(xié)作,經(jīng)常向老同志、領導虛心請教工作經(jīng)驗。四是“手勤”,工作總結(jié)、情況匯報、典型經(jīng)驗等等,都勤于動手撰寫,不能懶惰。五是“眼勤”,勤看文件、報紙、電視,注意留心觀察,準確把握領導的思想動態(tài)。工作中要細心、細致,時時刻刻、事事處處堅持認真再認真,細致再細致,吃得苦,受得氣,讓得人,做到讓領導滿意、讓客商滿意、讓群眾滿意。

(作者單位:湘潭大學法學院)

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