駐縣記者新聞線索來源的培育與穩定初探

文丨辛春喜

（浙江省嘉興市南湖晚報采訪中心，浙江嘉興 314000）

記者如無新聞來源，就如魚兒沒有水，最后必死無疑。因此，擁有多渠道的新聞來源，對一名記者來說是至關重要的。相對于報社本部的條線記者，因為其有明確的目標，獲得新聞線索反而容易。而駐縣記者，特別是沒有列入地方宣傳部門考核指標的都市類報紙、晚報，雖然面對的地域是寬廣的，可他就會像一只無頭蒼蠅一樣，不知何處尋找線索。

但駐縣記者寄托著報社擴大縣市地方影響的重任，總不能最后因為無新聞來源寫不出稿子而返回報社本部，這既是對自己不負責任，也是對報社的不負責任。因此，無論面對的困難有多大，單槍匹馬出戰的駐縣記者一定要自己想一些方法，培育自己的新聞來源渠道與隊伍，使自己做得如魚得水。

1 駐縣記者缺少新聞源的困境

可以說，每一名駐縣記者的工作態度都是很認真的，撰寫新聞稿件的能力也是比較強的，他們面臨的只是缺少新聞線索而已。缺少新聞線索，這當然是有一些客觀原因的。

1.1 對這塊“承包田”情況的不熟悉

現在的報社已非許多年前本地人辦報的局面了，如今的每一家報社，采編隊伍來自五湖四海，有許多可能是第一次來到這個地方。就拿嘉興《南湖晚報》采編隊伍來說，許多記者編輯可能連嘉興都是第一次來，更不用說是下屬的平湖、海鹽、海寧、桐鄉、嘉善等縣市了，這種小城市以前可能他們連聽都沒聽說過。因此，把這些人派駐到縣市后，這地方的風土人情一切都是陌生的，要花在熟悉這塊土地概貌上的時間就會很長。像《南湖晚報》的駐縣記者中，有來自甘肅的，有來自陜西的，也有來自本省長興的，即使有本地的，也因為從小生活在城市，長大又到外地求學，對整個區域的了解還是有限的。來到一個完全陌生的地方，記者就會有無處著手之感，缺少新聞自是情理之事。有一位新記者，到地方上后半月寫不出一篇象樣的稿子，而只能寫一些豆腐干的社會新聞勉強應付度日。

1.2 沒有熟悉的報料人員

新聞一方面是自己找的，但由于對地方上情況的不熟悉，找新聞確實很難。一名優秀的記者，他的身邊必然會有一大幫提供新聞線索的朋友，這是一個永遠取之不盡的富礦。有新下來的記者就曾向筆者訴苦，地方都還不熟悉，到哪里去找這些能夠提供線索的人？有新記者已經在地方上工作了一兩年，但還是沒有長期合作的新聞線人，或者說沒有較多的合作人，每天只期望一兩個線人來報料，然后度過一天的時間，如果沒有電話，則只在一片空白中過去。沒有一批新聞線人，駐縣記者的日子是很難過的，今天過去了，不知道明天要做什么，只能過一天算一天。有年輕記者這樣說：“每天睡覺的時候就會害怕，因為下一天的任務還沒有。”同樣一名老記者，因為有一批線人的幫助，他每天都有寫不完稿子，而且都能寫出好稿。

1.3 地方宣傳部門不把都市類報紙列入考核范圍

就現在的工作環境，一個沒有激勵措施，沒有動力或壓力，是很難做好工作的。筆者原來是縣級黨報的記者，后來成為《南湖晚報》的駐縣記者，雖然報紙級別高了，但卻沒感覺到“地位”的提高，總覺得自己在地方的宣傳是若有若無的。后來才知道，原來當地宣傳部門沒有把晚報的發稿任務計入考核的范圍。這樣一來，鄉鎮的宣傳委員也就不重視了，那鄉鎮專職報道員也不會重視，這樣使記者到基層采訪陷入了不利局面。有時基層報道員手里有了好新聞，他們寧愿通知給縣里黨報，也不會把線索提供給你。記者剛成駐縣記者的時候，確實也對此不適應，一直看到地方黨報上有精彩的社會新聞，可自己就是不能拿到第一手資料。

2 駐縣記者拓展新聞線索的途徑

新聞事件每天都在發生，它不可能就發生在你的身邊，這需要你自己的努力，去開拓一條得到新聞線索的路徑。面對一些不利的因素，自己要主動出擊。

2.1 多看當地新聞媒體的報道

這是每名駐縣記者初到地方來時過渡期間必須要經歷的，也是要認真對待的。因為地方媒體的優秀，他們會更多得獲得第一現場的資料。這時記者不用擔心，即使不是第一現場，我們也可以做出生動的獨家新聞，這就是考驗我們能力與功力的時刻。有一年，平湖林埭鎮舉辦了龍文化節，這是地方上極富特色的大型文化系列活動，當地黨委、政府都十分重視。當時，當地報紙就發了一張圖片交差。筆者看到后，認為其中大有文章可做，無論從挖掘保護地方文化，還是全民享受文化建設的成果，都可以做成一篇大稿子。筆者深入采訪后，采取一個角度撰寫了一篇長稿，這稿子獲得了時任平湖市委宣傳部相關領導的肯定。還有電視臺的新聞，因為電視新聞相對簡單，給我們留下了深度報道的余地，這是一個新聞富礦。

2.2 培育一支精良的新聞線索提供隊伍

前面已經說過，一支精良的新聞線人隊伍是一名記者生存的土壤，只要有他們在，即使發生在偏遠的角落，也會在第一時間傳送到我們的耳朵里。那這支隊伍該如何組建呢？

首先是每個鄉鎮的專職報道員。鄉鎮的專職報道員大都資歷長，閱歷深，拿平湖來說，每位專職報道員都有一二十年的基層采訪報道經歷，他們對地方上的情況非常熟悉，也建有自己的新聞朋友圈，一旦有什么新聞事件發生，他們肯定是第一個知道的。有他們給你提供線索，你就不會害怕失去機會。筆者經過多年的努力，與各鄉鎮的專職報道員都成了朋友，已經超脫了一般工作同事的關系，憑著這層關系，他們在向地方媒體報料時，也會想到筆者。像獨山港鎮的專職報道員倪聰耕，他甚至一有東西第一個想到的就是筆者，去年一年時間，他與筆者合作了數十篇稿子，幾乎每篇都是乙稿。還有新埭鎮的謝付良，他有好幾個線索都是獨家告訴筆者，晚報成了首發稿。

其次關鍵部門負責宣傳的工作人員。對晚報報道方向來說，每個縣市的關鍵部門有消防、公安、急救中心等，這些部門是掌握突發事件的要害部門。因為晚報的報道偏向民生及社會新聞居多，這類題材是晚報最需要的，因此這些人是必需認識并結成朋友的。在這幾個部門中，筆者都與負責新聞宣傳的人結成了好朋友，多年來合作一直很愉快。比如消防里的通訊員，只要消防車一出去，他就會第一時間打筆者電話，使得筆者能夠與他們同時到達現場采訪到鮮活的新聞。因為是朋友，有時考慮到路途較遠，單獨采訪會遇阻，該通訊員甚至會到筆者家里來接，并利用消防員身份幫助記者采訪了解事件的真相。像去年獨山港鎮化工廠爆炸，面對門衛保安的重重阻攔，他開消防車帶記者進入現場，及時采訪到了內情，完成了領導交代的任務。

最后是一些晚報的忠實讀者，他們中間有許多是具有一定新聞敏感性的人，平時在生活中也會發現或遇到一些新聞事件，他們就會及時通知你。從平湖交通系統退休的老王就是這樣一個人，他不但熱心，還有敏銳的洞察力。在去年，他就向筆者提供過好幾個題材，最后還有獲得好稿的。

3 新聞源隊伍長期穩定的方法

能給自己提供獨家或同時提供新聞線索，讓駐縣記者有了生存的空間，他們不但是駐縣記者個人的財富，也是報社的財富，所以，這些人應該保護好，以便于長期穩定，利于報社新聞事業的發展。那怎么才能使這支隊伍長期穩定呢？

3.1 個人要與對方長期合作的心態

有時候，自己也會獲得一些新聞線索，那么自己到下面采訪時，不能把對方忘記，如果對方愿意的，最好還是一同前往。前幾天，記者在平湖市里的一個活動上意外得知，獨山港鎮金絲娘水果專業合作社生產的彌猴桃遭遇假冒，經營者徐炳君正為此頭痛不已。記者知道后，馬上與該鎮專職報道員聯系，該報道員又與地方媒體聯系，一起前往采訪，這也讓他完成了地方考核的一個指標，他也很是開心。今年6月，廣陳不少菜農向記者打電話求助，說是大白菜腐爛嚴重，記者馬上與廣陳專職報道員聯系，她也叫了地方電視臺一同采訪，雙方合作做了件好事。而筆者以前一名同事，自己獲得線索下去采訪，從來不與鄉鎮報道員打招呼，后來人家也不再理她，致使她新聞來源越來越少。

3.2 報社要有關心他們之意

經濟上的關心是最直接的體現，晚報為此特意設立了報料獎制度，使這些提供線索的人員有了一點額外的收入。一名報道員曾對筆者說，他們不在意報社發了多少報料費，最主要的是說明報社還記得他們，他們收到報料費很開心。有幾名通訊員是單位的合同工，一年下來報料費也有幾千，這對他們也是一個激勵。除了報料費，晚報還會組織報料人員旅游，這種福利方式很暖人心。平湖交通系統退休的老王參加過一次旅游，回來后報料更勤了，很多時候是專門出去找新聞，然后再告知筆者。只是對縣市的通訊員來說，這樣的機會太少，希望以后能有更多的機會讓他們參加，這也是一個與報社領導更多交流的平臺。

3.3 對線索提供者進行必要的保護

因為晚報報道內容的特殊性，其中有很多都是帶有一定負面性的東西，這也是地方領導看到后不開心的地方。所以說，他們給記者報料是帶有一定風險的，如果被領導知道，就會受到相應的處罰。比如消防，他們每年的火災事故是有嚴格控制的，萬一報道出去，有時會很被動；還有一些事故，報道后會引發一系列后果，他們也希望內部處理好。所以，對這些報料人進行編號、匿名處理都是應該的。

隨著地市級晚報向縣市派駐記者工作的全面展開，各報社對新任駐縣記者如何獲得新聞線索肯定會有獨到的意見。這只是筆者工作幾年的一點淺顯體會，希望對新任駐縣記者有點幫助。