儲 玲
(南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院商學(xué)院,江蘇 南通 226007)
高職國貿(mào)專業(yè)校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地的實踐探索
——以南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例
儲 玲
(南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院商學(xué)院,江蘇 南通 226007)
校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)的開展能較好體現(xiàn)實踐教學(xué)過程的實踐性、開放性和職業(yè)性。但鑒于外貿(mào)行業(yè)的工作性質(zhì)及國際貿(mào)易專業(yè)的特點,國際貿(mào)易專業(yè)的實訓(xùn)不可能像工科專業(yè)實訓(xùn)可以在一個工廠或一個車間、甚至一個實驗室內(nèi)完成生產(chǎn)。文章以南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院國際貿(mào)易專業(yè)校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地建設(shè)為例,探討高職院校國際貿(mào)易類專業(yè)的校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的建設(shè)與運行。
國際貿(mào)易專業(yè);生產(chǎn)性;商務(wù)服務(wù)性;實訓(xùn)基地
高職院校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)在當(dāng)前人才培養(yǎng)工作中具有十分重要的作用。教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高〔2006〕16號)指出:要積極探索校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)的校企組合新模式,逐步加大校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)和校外頂崗實習(xí)比例。校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)的開展能較好體現(xiàn)實踐教學(xué)過程的實踐性、開放性和職業(yè)性,所以校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)在高職院校得到迅速發(fā)展。
但是國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)不同于一般的經(jīng)濟類專業(yè),有其自身的特性和特殊要求,這也決定了本專業(yè)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)在仿真的實訓(xùn)環(huán)境下很難形成與培養(yǎng)。例如,外貿(mào)業(yè)務(wù)員的主要工作內(nèi)容包括尋找國外客戶、業(yè)務(wù)磋商、合同簽訂、價格核算等內(nèi)容,絕大部分都與真實的客戶和業(yè)務(wù)相關(guān),而真實的客戶和業(yè)務(wù)在傳統(tǒng)實訓(xùn)室中是無法仿真出來的。鑒于此,擬嘗試建立校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地,既能夠解決國際商務(wù)專業(yè)的實訓(xùn)課程的教學(xué),又能夠讓學(xué)生得到貿(mào)易實戰(zhàn)的經(jīng)驗。因此,針對這一課題展開探討,找到一條校企雙贏,師生受益的實訓(xùn)基地開發(fā)和建設(shè)路子顯得十分重要。
南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院是國家示范性建設(shè)院校,國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)作為南通紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院的院級試點專業(yè),自2005年設(shè)立至今,已經(jīng)有四屆畢業(yè)生,從企業(yè)的反饋來看,這些畢業(yè)生普遍具備了較好的理論基礎(chǔ),但是缺乏實踐經(jīng)驗和實戰(zhàn)技巧。為了培養(yǎng)社會、行業(yè)企業(yè)所需要的人才,南通紡院商學(xué)院與外貿(mào)企業(yè)深度合作,廣泛吸納外貿(mào)行業(yè)專家和業(yè)務(wù)能手進(jìn)入專家委員會,圍繞典型工作任務(wù)共同建立人才培養(yǎng)方案,共同開發(fā)與人才培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的專業(yè)核心課程體系,并著力建設(shè)校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地,創(chuàng)新工學(xué)結(jié)合的人才模式,建立了以校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地為平臺,以專業(yè)教師和企業(yè)外貿(mào)業(yè)務(wù)人員為教學(xué)團(tuán)隊,學(xué)生以公司員工身份參與外貿(mào)業(yè)務(wù)的“學(xué)做合一”的教學(xué)模式。
1.1 成立項目組,進(jìn)行先期調(diào)研及可行性論證
2008年5月,項目組對往屆畢業(yè)生所在的具有代表性的外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行了國際貿(mào)易專業(yè)人才需求調(diào)研,并對調(diào)研結(jié)果進(jìn)行了統(tǒng)計分析,了解社會和企業(yè)對國際貿(mào)易類專業(yè)的具體崗位要求,擬定校企共同認(rèn)可的國際貿(mào)易專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格要求。2008年9月,項目組先后對南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院和南師大泰州學(xué)院的商務(wù)實訓(xùn)基地進(jìn)行了考察并召開了專家實踐訪談會,對校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地的建設(shè)進(jìn)行了可行性分析論證。2009年6月,院級教改課題《國際貿(mào)易專業(yè)校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地的建設(shè)研究》立項,2009年7月~9月,項目組通過電話、郵件、實地拜訪等方式對南通地區(qū)的十多家外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行了聯(lián)系和交流。
1.2 引企入校,建立校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地
2009年9月,學(xué)院引進(jìn)了南通歐迪龍實業(yè)有限公司、南通樂豐居紡織品有限公司、南通力偉建筑設(shè)備有限公司三個外貿(mào)公司入駐校園,并與企業(yè)簽署了合作建立校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地的協(xié)議,建立了經(jīng)貿(mào)——歐迪龍商務(wù)綜合實訓(xùn)基地等三個校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地。
這三個校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地以“商務(wù)實訓(xùn)與商務(wù)服務(wù)合一”的方式運作,企業(yè)為學(xué)生提供業(yè)務(wù)員、跟單員、單證員、報關(guān)員等崗位實習(xí),學(xué)生在企業(yè)老師的指導(dǎo)下完成外貿(mào)商品打樣、外貿(mào)跟單、客戶跟蹤維護(hù)、市場調(diào)研、市場開拓等具體工作。另一方面,國際貿(mào)易專業(yè)老師被企業(yè)聘為業(yè)務(wù)顧問和業(yè)務(wù)經(jīng)理,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)開發(fā)、專業(yè)指導(dǎo)、市場推廣、市場調(diào)查、政策咨詢、智力支持等服務(wù)。
1.3 推行實訓(xùn)教改研究,形成“學(xué)做合一”的教學(xué)模式
2009年9月至2010年6月,商學(xué)院國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)2008級兩個班進(jìn)入經(jīng)貿(mào)——歐迪龍商務(wù)綜合實訓(xùn)基地和經(jīng)貿(mào)——樂豐居商務(wù)綜合實訓(xùn)基地進(jìn)行了《外貿(mào)企業(yè)調(diào)研》的實習(xí)。該實習(xí)由企業(yè)和校內(nèi)指導(dǎo)老師共同制訂實習(xí)計劃,進(jìn)行了在實訓(xùn)基地的初步探索。2010年9月至2011年5月,2009級兩個班分別進(jìn)入經(jīng)貿(mào)——歐迪龍商務(wù)綜合實訓(xùn)基地和經(jīng)貿(mào)——力偉國際貿(mào)易實訓(xùn)基地進(jìn)行外貿(mào)企業(yè)認(rèn)識實習(xí)和外貿(mào)業(yè)務(wù)認(rèn)識實習(xí),兩個實習(xí)分跨兩學(xué)期,由企業(yè)和專業(yè)老師共同指導(dǎo)。由于外貿(mào)公司的一筆外貿(mào)業(yè)務(wù)完成的環(huán)節(jié)比較多,時間跨度比較長,因此改變了傳統(tǒng)集中實習(xí)的模式。每周安排兩個下午,學(xué)生可以整個學(xué)期都在企業(yè)進(jìn)行實習(xí),對于一筆外貿(mào)業(yè)務(wù)流程可以全程學(xué)習(xí)和實踐。
實訓(xùn)基地的實習(xí)以真實的進(jìn)出口貿(mào)易流程為載體,學(xué)生處在真實的工作環(huán)境和人際環(huán)境中,學(xué)習(xí)目標(biāo)指向真實的、完整的工作任務(wù),形成了“學(xué)做合一”的教學(xué)模式。通過“學(xué)做合一”,學(xué)生不僅能夠?qū)W習(xí)到實用的專業(yè)技能,同時也能學(xué)習(xí)到一個完整的貿(mào)易流程。從尋找客戶開始到合同履行全過程的生產(chǎn)與管理經(jīng)驗,以及團(tuán)隊合作精神,從而實現(xiàn)零距離就業(yè)。企業(yè)在基地的運行過程中也解決了經(jīng)營管理過程中的實際問題,減少了企業(yè)人力成本,增加了企業(yè)效益。這種合作模式,建立了集商務(wù)服務(wù)和商務(wù)實訓(xùn)雙重功能為一體的校企雙贏合作機制及學(xué)生和教師共同提高的運行平臺。
1.4 校企合作共同開發(fā)校內(nèi)實習(xí)課程
在2009年9月至2010年8月,專業(yè)教師與校內(nèi)實訓(xùn)基地的外貿(mào)業(yè)務(wù)專家共同研討,針對國際貿(mào)易類專業(yè)所面向職業(yè)技術(shù)領(lǐng)域或崗位群,篩選出符合教學(xué)目標(biāo)和關(guān)聯(lián)原則的崗位典型工作任務(wù)。同時根據(jù)相關(guān)的典型工作任務(wù),并結(jié)合培養(yǎng)目標(biāo)開發(fā)了校企合作實習(xí)課程《外貿(mào)企業(yè)認(rèn)識實習(xí)》和《外貿(mào)業(yè)務(wù)認(rèn)識實習(xí)》。同時還制定了兩門課程的課程大綱、實習(xí)指導(dǎo)書及企業(yè)的實習(xí)安排。
1.5 建立國際貿(mào)易教師工作室,教師由參與指導(dǎo)業(yè)務(wù)變?yōu)橛H自參與業(yè)務(wù)
在學(xué)校里建立國際貿(mào)易教師工作室可以讓專業(yè)老師親自參與外貿(mào)工作以獲得專業(yè)實踐技能,提高實踐教學(xué)指導(dǎo)水平和科研能力。但僅靠專業(yè)教師是不可能建立的,因為教師的手里沒有客戶資源,也沒有產(chǎn)品;而校外的外貿(mào)公司也不愿意將自己的客戶資源與我們分享,因此國際貿(mào)易工作室的建立難度非常大。在校內(nèi)貿(mào)易實訓(xùn)基地成立后,國際貿(mào)易教師工作室的建立分成兩步走。第一步,借殼運作。2011年2月,商學(xué)院與南通力偉建筑材料有限公司達(dá)成了協(xié)議,借助南通力偉建筑材料有限公司在阿里巴巴等商務(wù)網(wǎng)站上的“誠信通”賬號,在網(wǎng)上發(fā)布產(chǎn)品資料,由學(xué)院專業(yè)老師以公司業(yè)務(wù)人員的名義在網(wǎng)上與客戶洽談并成交,每批業(yè)務(wù)成交后交給力偉公司一定的管理費。第二步,成立獨立的國際貿(mào)易教師工作室。目前,國際貿(mào)易教師工作室已經(jīng)成立,電腦等硬件設(shè)備已經(jīng)到位,并且已從國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)10級的學(xué)生中選取了比較優(yōu)秀的學(xué)生加入到工作室中,并配有專業(yè)老師進(jìn)行指導(dǎo)。力偉公司也派遣業(yè)務(wù)骨干對學(xué)生進(jìn)行國際貿(mào)易實務(wù)操作指導(dǎo)。國際貿(mào)易工作室的建立讓專業(yè)老師和學(xué)生都有機會接觸到實際的國際貿(mào)易業(yè)務(wù)。
1.6 建立“三證書”考核制度,加強實訓(xùn)效果評價
對于國際貿(mào)易實務(wù)專業(yè)的學(xué)生,學(xué)院要求最后畢業(yè)時要取得畢業(yè)證,職業(yè)資格證書和工作經(jīng)歷證書。校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地建立以后,商學(xué)院為學(xué)生提供工作經(jīng)歷證書記載學(xué)生所有的實習(xí)經(jīng)歷,而且由實習(xí)單位和學(xué)校雙方針對學(xué)生實習(xí)的表現(xiàn)、態(tài)度和實習(xí)的效果等方面進(jìn)行全面考核,寫成評價并蓋章。經(jīng)過專業(yè)教師和企業(yè)專家的共同研討,完成了校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地實訓(xùn)效果評價體系,對學(xué)生在實訓(xùn)基地的實習(xí)效果,由校企共同考核,考核合格者,頒發(fā)《工作經(jīng)歷證書》。以往學(xué)生的實習(xí)經(jīng)歷都是在畢業(yè)簡歷上自己填寫,這樣做可信度很低,用人單位往往不會以此作為參考,因此工作經(jīng)歷證書就成為用人單位選擇畢業(yè)生的重要依據(jù)。
2.1 商務(wù)實習(xí)與商務(wù)服務(wù)合一,實現(xiàn)校企生師四方共贏
校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地實現(xiàn)了“商務(wù)實習(xí)與商務(wù)服務(wù)合一”,企業(yè)為學(xué)生提供了業(yè)務(wù)員、單證員、跟單員、報關(guān)員的崗位實習(xí);學(xué)生在企業(yè)真實的工作環(huán)境和人際環(huán)境中完成真實,完整的工作任務(wù),綜合能力得到了提升。另一方面,專業(yè)老師被實習(xí)企業(yè)聘為業(yè)務(wù)顧問和業(yè)務(wù)經(jīng)理為企業(yè)提供業(yè)務(wù)開發(fā)、專業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢、智力支持等服務(wù),實現(xiàn)校企共贏。師生的參與,為企業(yè)降低了人力成本,產(chǎn)品找到客戶,還為企業(yè)帶來直接的經(jīng)濟效益。企業(yè)在學(xué)生實訓(xùn)過程中還可發(fā)現(xiàn)人才為企業(yè)所用。
2.2 企業(yè)參與考核,建立了“三證書”考核制度
根據(jù)國際貿(mào)易專業(yè)人才培養(yǎng)要求,我們要求本專業(yè)的學(xué)生,畢業(yè)時要取得畢業(yè)證,職業(yè)資格證書和工作經(jīng)歷證書三個證書,其中工作經(jīng)歷證書就是學(xué)生在校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地實習(xí)結(jié)束后,由企業(yè)和校方共同考核合格頒發(fā)的。工作經(jīng)歷證書會記載學(xué)生在實訓(xùn)基地所有的實習(xí)經(jīng)歷,由實習(xí)單位和學(xué)校雙方寫評價并蓋章。
2.3 校企合作開發(fā)實訓(xùn)教學(xué)項目
校企合作共同研討,提煉專業(yè)崗位典型工作任務(wù)。根據(jù)相關(guān)的典型工作任務(wù),開發(fā)了校企合作實訓(xùn)課程《外貿(mào)企業(yè)認(rèn)識實習(xí)》和《外貿(mào)業(yè)務(wù)認(rèn)識實習(xí)》,制定了實習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),實習(xí)計劃以及指導(dǎo)書。
2.4 實習(xí)方式多元化
國貿(mào)專業(yè)校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地為學(xué)生提供了多元化的實習(xí)平臺,在校內(nèi)實訓(xùn)基地的外貿(mào)公司學(xué)生可以進(jìn)行尋找客戶,外貿(mào)磋商,產(chǎn)品報價和單證制作等外貿(mào)業(yè)務(wù)實習(xí),期間企業(yè)還聘請了行業(yè)的外貿(mào)專家和法律顧問為學(xué)生開展講座。企業(yè)還帶領(lǐng)學(xué)生走出校外,到公司的外貿(mào)工廠進(jìn)行打樣、包裝、刷嘜等跟單業(yè)務(wù)的實習(xí);另外學(xué)校出資,由企業(yè)帶領(lǐng)學(xué)生參加了中國國際紡織品面料及輔料展示會和中國華東進(jìn)出口商品交易會。
2.5 校企合作推進(jìn)了“雙師性”師資隊伍建設(shè)
專業(yè)教師通過實習(xí)指導(dǎo)和到企業(yè)掛職鍛煉,在校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地直接參與企業(yè)進(jìn)出口業(yè)務(wù)活動,提高了實踐技能,從而提高實踐教學(xué)指導(dǎo)水平和科研能力,同時又能把外貿(mào)實踐緊密嵌入教學(xué)過程中;企業(yè)負(fù)責(zé)學(xué)生實習(xí)工作安排及指導(dǎo)教師選派,也培養(yǎng)了企業(yè)人員的工作能力,同時,高素質(zhì)的企業(yè)專業(yè)人員可選聘為專業(yè)兼職教師。通過實施校企合作,企業(yè)成為“雙師性”教師培養(yǎng)的主要場所,同時也成為專業(yè)兼職教師的聘任源地。
高職國際商務(wù)專業(yè)校內(nèi)商務(wù)服務(wù)性實訓(xùn)基地建設(shè)具有較大難度,目前也沒有非常成功的模式和方法值得效仿,實訓(xùn)基地的建設(shè)尚存在一些不足:
(1)校企合作辦學(xué)機制探索還不夠深入,實訓(xùn)條件還不能完全支撐專業(yè)改革需要,企業(yè)數(shù)量較少,能接納學(xué)生的數(shù)量有限,對于部分實訓(xùn)環(huán)節(jié)不能夠?qū)崿F(xiàn),實訓(xùn)質(zhì)量受到影響。校企合作的深度和廣度有待于進(jìn)一步拓展。
(2)現(xiàn)有實訓(xùn)指導(dǎo)教師隊伍還需進(jìn)一步建設(shè),才能使實踐教學(xué)落實到實處。
(3)實習(xí)課程的建設(shè)還需進(jìn)一步完善,例如電子教材還未成形,網(wǎng)絡(luò)課程尚未建設(shè)。實踐教學(xué)的評價體系、技能訓(xùn)練保障系統(tǒng)也需不斷在實踐中完善。
(4)教師工作室的建設(shè)仍然因陋就簡,在艱苦創(chuàng)業(yè)中,需要學(xué)校的進(jìn)一步支持。
今后,需要進(jìn)一步加強與企業(yè)的合作,更多的引進(jìn)外貿(mào)企業(yè)進(jìn)駐校園,同時更深入的探索校企合作辦學(xué)機制,拓展校企合作的深度和廣度。還需要
進(jìn)一步完善實訓(xùn)課程的改革,豐富實訓(xùn)內(nèi)容,加強實訓(xùn)基地的管理,依據(jù)影響實踐教學(xué)質(zhì)量的各主要因素(教師、學(xué)生、管理、政策、體制等)入手,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),建立科學(xué)合理的實踐教學(xué)體系,形成分析、評價、反饋制度,營造良好的工學(xué)結(jié)合教學(xué)環(huán)境,達(dá)到最佳教學(xué)效果。完善 “工學(xué)結(jié)合”模式下的教學(xué)質(zhì)量評價體系、學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系、企業(yè)頂崗或?qū)嵙?xí)實訓(xùn)評價與考核制度,創(chuàng)建更全面的實習(xí)平臺。
[1] 陳萬卷.國際貿(mào)易專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)與實踐性教學(xué)研究[J].武漢科技學(xué)院學(xué)報,2007(3):102-104.
[2] 丁金昌,童衛(wèi)軍.“三個合一”校內(nèi)實訓(xùn)基地培養(yǎng)高技能人才的研究與實踐[J].中國大學(xué)教學(xué),2008(1):78-80.
[3] 金歡陽.校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地運行管理創(chuàng)新與實踐[J].北京教育,2010(2):48-50.
The Study on School-Business-Service Practicing Base of Senior Vocational International Business Subject:Based on Nantong Textile Vocational College Practice
CHU Ling
(School of Commerce,Nantong Textile Vocational College,Nantong,226007,China)
It is practicing-teaching process that is practical,opened and vocational by smooth operation of School Practice.However,the international business subject practice is different from the engineering subject's,which can be operated in a factory or a workplace,even in a lab,based on the character of international trade industry working and international business practice.The article is discussing the construction and operation of the focusing on School-Business-Service Practicing Base of Senior Vocational International Business Subject according to the Nantong Textile Vocational College Practice.
international trade department;business-service;practicingbase
G 710
A
1671-7880(2012)04-0036-04
2012-03-12
儲玲(1976— ),女,副教授,研究生,研究方向:國際貿(mào)易理論與實務(wù)。