摘 要:課堂組織討論是提高教學質量的一種有效方式,是我們在教學中比較常用的教學策略,由于討論教學改變了講授式教學中教師講學生聽的被動模式,發展培養了學生的認知能力、邏輯思維能力,有利于提高學生的學習興趣,活躍了學生的思想交流,在當前教改中很受教師青睞,但在教學實踐中對組織討論教學的效果的把握上還有待加強和提高。
關鍵詞:教學 討論 效率
中圖分類號:G4 文獻標識碼:A DOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2013.03.053
討論教學在我國新課改以來,越來越受到廣大教師的重視與喜愛。因為討論教學可以營造一種良好的學習氛圍,可以激發學生的主動性和表現欲、培養學生的邏輯思維能力和語言表達能力。討論教學實現了課堂范圍內的真正平等對話,有助于教學相長,有助于培養學生的良好品質和能力,是學生認知、理解、把握教材的好助手。在教學中如何組織學生討論才能促使教學效果最優化呢?
一、充分做好討論前的準備工作
(一)精心設計問題
精心設計一些問題,有一定探索空間的問題,能引發學生的認知矛盾的問題,鼓勵學生積極思考,方法要多樣化,從不同角度去考慮,使思考在討論沖突中成長。設計的問題還應有梯度,梯度不能太大或太小,設計的問題要在學生的最近發展區,使學生通過努力思考、討論、分析能夠解決,這樣才能學生的自信心,學生的思維才能得到不斷提高。
(二)合理分組
在分組時要從分體現“異質同組”、“組間同質”的思想,將不同品質的學生分在一個組內,能產生不同的思維,不同的見解,得到更全面的分析,是他們互相學習,互相幫助,共同提高,還能培養他們的合作精神,提高團隊的學習水平。還要盡量減小小組間的差距,平衡力量,形成競爭。
(三)交給學生討論的方法
討論的重點不僅僅是討論的結果如何,而更重要的是教給學生討論的方法,經歷知識產生的過程,培養他們的學習習慣和能力。
二、靈活運用多種方式進行討論
(一)設置情境進行討論
教師要有意識創設有感染力的特定情境,使學生置身于該情境中,從而產生強烈的問題需求和迫切的探索心理,然后組織學習,引導學生討論。我在講長方形面積計算時,我出示了兩個大小不同的長方形圖形,讓他們比較他們面積的大小,在討論中有的用一平方厘米的單位測量,有的用割補法,學生開動腦筋積極討論,然后我又提出:要想知道我們學校操場的面積,還能用這種方法嗎?學生感到要想知道操場的面積這些方法太麻煩,也不實際,那么,有沒有簡便的方法求圖形的面積呢?問題激起學生的求知欲,他們開始用新的方法探求新知識。
(二)設置對話討論
使用對話式討論,要求師生共同參與,教師和學生是平等的關系,給學生創造一個民主和諧的交流環節,使學生敢大膽的與教師進行討論,師生之間相互問答,這樣才能激發學生的大腦積極思考,才能達到理想的教學效果。
(三)開展辯論式討論
有些數學問題是一題多解,有些問題用常規的方法很容易出錯,教師可以巧設一個問題,讓學生解答,當用不同的方法解決同一個問題出現矛盾時,開始讓學生辯論,訓練學生的求同思維和求異思維。
(四)運用咨詢討論和調查討論
教師可以設置一個課外生活中的數學問題,讓學生去調查、咨詢、研究、討論,讓學生從多角度,多方位去分析,把各個角度不同的觀點集中起來分,培養學生的發散思維和聚合思維能力。
三、把握時機,有張有弛,突出重點
課堂教學必須集中精力解決主要矛盾,一定要做到重點突出,對課程的重點應多角度讓學生思考和討論,通過對重點問題的討論,深化知識,提高課堂效率,一節課要以啟迪學生的思維為中心,但學生在一節課中并非處在亢奮狀態,而是有張有弛,高低起伏的,一旦發現學生的思維處于低谷時,可及時組織討論,將學生的思維重新推向高潮,以形成高低起伏,錯落有致的教學節奏,同時對學生學習中產生的偏差、錯誤,教師可以利用它引發討論,激發學生的學習興趣和求知欲望。在教學中,學生對教師提出的問題感到無從回答或茫然時,教師既不能一手包攬,也不能“窮追猛打”,更不能冷言相譏,可組織學生展開討論,通過發揮學生的集體智慧,達到茅塞頓開的目的。
四、討論教學中教師要注重調控作用
如果是討論教學的課堂上,教師就要轉變角色,一定要當好學生的參謀、聽眾,要起到指導和引路的作用,同時要為學生服務。學生在討論的過程中教師一定要全程參與,要及時指導,出現問題或者遇到疑問、障礙,教師一定要積極參與進來,防止停滯不前、冷場,甚至走題等等,這個關鍵時刻是需要教師對學生進行引導,也是體現教師的主導作用的過程。在組織課堂過程中,教師一定要注意觀察,不要機械的隨教案走,要靈活,應變能力強,隨時隨地組織、引導學生討論提出的主題,不要讓學生糾結在不休止的爭論中,發現問題一定要了解其原因,并及時糾正。另外,教師要運用教學藝術,盡可能地調動每一位學生積極參與,對少數人壟斷討論,排斥他人的局面要嚴格制止,同時鼓勵被動發言的學生的發言,引導他們進行深入的討論,使全體學生都得到提高。
五、總結討論
討論課一定要及時總結,分析討論中出現的問題,提出自己的觀點,并向學生提出進一步的要求,教師要歸納學生解決了的問題,獲得的成績和經驗,給予表揚,包括大家討論時運用的創新方法。總結討論中出現的問題和不足,包括觀點上的失誤,方法的局限性,要從觀點方法的統一中概括本次討論的內容,指明今后學習努力的方向。
綜上所述,組織討論的確是教師中常用的有效的教學策略,它具有其他教學方式所無可比擬的優越性,但它不是“靈丹妙藥”,不是萬能的,它具有一定的局限性和實效性,若單獨使用會浪費教學時間,不能達到良好的效果。所以討論教學要與其他教學方法結合起來,認清利弊,發揮各自是優勢,才能促使教學效果最優化。
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