作為一個矛盾的綜合體,我一面提醒自已清靜無為,順其自然面對工作與生活上的壓力,一面又激勵學生出人頭地,告誡他們,將來這就是作為資源分配、論資排輩的準則。我已是五十多歲了,再有幾年就退休了。也許是這個原因,我更加關注這屆學生從初一到初三的每一步。
記得剛帶這屆學生時,領導告訴我,這屆初一轉來了幾位能力特別突出的孩子,我非常高興。
第一次期中考試成績出來后,第一名果然是新轉入的女生曉青。她平日不愛說話,但講起題來,聲音洪亮,我們這些老師都很喜歡她。不過我沒有安排她當什么班干部,只是在每一次數學考試后,讓她給大家講講題。
一天早晨,已到早讀的時間了,可是數學科代表曉禹還沒有把作業送來,我并沒有去催,到了第二節數學課,我第一個提問了曉禹,結果她突然冒了一句:“我煩著呢!”這孩子是怎么了?
緊接著值周老師因曉禹書桌里有酸奶盒要給我班扣分,曉禹跟值周老師爭吵了起來,曉禹認為她桌里每天都有酸奶盒,為什么偏偏今天扣分呢!值周老師氣得來找我,為了讓值周老師解氣,我說:“頂撞老師就應該扣分!”起身就向班級走,值周老師馬上攔住我說:“批評批評她,讓她以后注意就行了,這次就不扣了。”
“老師快來呀,曉禹跟班長打起來了”聽到喊聲,我馬上跑進教室,見狀簡直氣炸了,兩個女生揪著頭發不放,丟死人了,“都松手!”我吼了一聲,班長先松了手。我把曉禹拽到辦公室臭罵了一頓。她哭得一把鼻涕一把淚的,我不想管她,讓她哭去吧。
曉禹是本校學生,小學時成績很好,父母是公務員,平時工作很忙,她經常一個人在教室特別晚才回家。班上同學和我說,一次晚自習后,她在教室里哭,說是爸爸答應來接她,可是一直沒來,那天她只好在同學宿舍住了一宿。聽到這些我開始可憐這孩子了。
第二天我把她找到辦公室,面對著我,她低著頭不說話,我心平氣和地說:“還生氣呢,你惹事我應該生氣才對……聽小學老師說,你在小學特別聽話,學習也好,為什么升初中后變了呢?你跟班長是小學同學,為什么會打起來呢?”聽到我提到班長,她憤憤地說:“班長什么都不管,學習也不是特別好,可班上選什么都有她,上次競選學生會宣傳部部長,我倆競爭,結果她的票比我高,平時班里哪一次寫稿或班會主持詞不是我寫啊,我認為她應該競選文藝部長,干嘛總跟我爭呢?我學習好什么好啊,我是數學科代表,卻從來不讓我講題,你們老師就是勢利眼,剛來一個同學成績好點,就什么都讓她做了,那要我這科代表有什么用,我不管了,以后讓她管好了!”說著說著,她的眼淚就出來了,初中孩子在乎老師對她的態度,更在乎自己在這個班級里的位置。看來是我忽略了她的感受。不過,讓她受受挫也有好處。
“上小學時我特別膽小,為了讓老師夸獎我,我每天都很認真地學,從不亂寫亂畫,上五年級后,我覺得我變了,想干什么就干什么,大大咧咧的。我在家是個自由人,我愿什么時候寫作業就什么時候寫,我想玩就玩,我爸媽不會逼著我學這學那。我學習不是為了將來怎樣?如果我考得不如智商比我差的,我心里非常不舒服,所以,我考試就為了超過別人,平時抄寫時,如果第一個字寫錯了,我就無法寫下去了,我寫的東西必須都干干凈凈的,我要做一個完美的人!”
做一個完美的人,這也是我們老師的理想與愿望啊,可是,我們在家人心中“不完美”,在學生眼里“不完美”,在社會生活中仍“不完美”。可我怎么能跟一個小孩子發牢騷呢?我們仍要引導孩子們向“做完美的人”去努力。
于是,我對她說:“聽到你說要做一個完美的人,老師非常高興,但是要成為完美的人,必須從美的事做起,必須向美的人學習。你剛才批評老師‘勢利眼’只看重分數,你也不服班長,在其位不做事,那好,下周咱們執行當日班長制,每一個人輪流一天,老師交給你個任務,觀察一下,咱班哪位同學最完美。”她欣然答應了。
曉禹爭強好勝,有優越感,更要面子。如果我堅持削足適履,她可能就真的成為班上的老大難了。這次談話后,曉禹終于安靜了,她不再跟同學爭吵,也沒有給老師挑毛病。有一天,她跑到我辦公室說:“老師你沒看錯人,咱班新來的那個女同學曉青,真是好厲害喲,她有女王的風范,今天自習講題時咱班特亂,曉青講講就停了,大家一下子靜了下來,她說:‘我講題是為大家服務,如果我講題時有同學說話,那就請你出去玩去,如果大家都不愿聽,我也不再講。但是有一點,今天我是當日班長,如果自習亂,那我就行使班長的權力,按班規誰說話誰留下受罰!’今天自習特別安靜!我了解她可多事了,她小學四年級時競選上大隊長了,她的體育也特別好,籃球玩得可好了,看她不愛說話,像個男孩子,同學們都喜歡跟她玩。現在她是我最好的朋友,我們一起加油……”
以后,雖然曉禹也跟其他同學鬧了幾次小脾氣,但她沒有在我面前提,更沒有發生哭鬧的事,正像她自己說的,“我有時自卑,有時自信,又自大……人怎么這樣矛盾呢!”是啊,人就是在矛盾中成長著,在自我矛盾中走向完美,也在矛盾中接受很多不完美,這樣才是人生,這樣也才是教育。
(虎林市云山農場學校 袁山榮)
【評析】
這個案例樸實、自然,沒有刻意雕琢的痕跡,展現了“我”對學生曉禹的教育轉變過程。故事從“這屆初一轉來了幾位能力特別突出的孩子”開始,主角就是這名叫曉禹的本校女生,她是數學科代表“,爭強好勝,有優越感,更要面子”,她曾屢次三番頂撞老師、與同學沖突,“我”抓住她“要做一個完美的人”的心理,借執行當日班長制之機,交給她一個任務“,觀察一下,咱班哪位同學最完美”。就是這個舉動,讓曉禹發現了別人身上的“完美”,也發現了自身的“不完美”,于是教育的轉機出現了。可見,教育來不得半點浮躁,也急不得、快不得,教育者一方面要耐心等待難得一遇的教育時機,另一方面要善于捕捉稍縱即逝的教育時機,這就需要教育者的教育機智了。
這個案例中,“我”還應該很好地反思一下自己教育行為的不當與失誤。由于“轉來了幾位能力特別突出的孩子”“,我”非常高興,以至于有些“忘乎所以”了,讓新轉入的曉青“越俎代庖”給大家講題,因為她在第一次期中考試中成績第一,而置科代表曉禹的感受于不顧,這正是導致曉禹情緒波動和行為失常的導火索。是的,學生成長需要經受挫折,但這種挫折不能由教師人為來制造,弄不好,不但“救”不了學生,反而可能會“害”了學生。“我”在處理曉禹沒有把作業本按時送來,頂撞值周教師,與班長打交手仗等事件上,都顯得粗糙,沒有章法,“我”早該意識到導致曉禹情緒波動和行為失常的原因是什么,及早采取措施補救,而不是等到她快要滑到懸崖邊上方“大顯身手”。另外,曉禹追求完美沒有錯,教師鼓勵曉禹追求完美也沒有錯,但教師一定要讓學生懂行“世上絕對的完美是不存在的,完美本身就是一種不完美”的道理,這是教師的責任,而不是“牢騷”。(賈書建)