立警為公創造和諧 執法為民維護穩定——記評定為最高等級“全國公安一級派出所”的天津市公安河北分局鴻順里派出所

所長 宋世剛

多年來，天津市公安局河北分局鴻順里派出所曾4 次榮立集體三等功，1次榮立 “集體嘉獎”，3次被評為 “先進基層黨組織”，2次被評為“文明單位”，2010年度被評為 “市級衛生先進單位” 稱號，2011年被天津市公安局評為 “人民滿意的110”，元吉里社區警務室被評為 “人民滿意的警務室”。連續多年以來，多名民警先后多次榮獲天津市優秀人民警察、個人三等功、個人嘉獎等榮譽，2010年鴻順里派出所被評為 “二級派出所”。

鴻順里派出所在分局黨委的正確領導下，以科學發展觀為指導，以創造和諧穩定轄區環境為目標，以平安天津建設為載體，以加強派出所能力建設為主線，牢固樹立 “立警為公、執法為民” 的思想理念，全力維護轄區內的治安穩定和社會安定，大力加強民警隊伍建設和 “三項建設”，進一步強化基層基礎工作，不斷轉變執法觀念，提高執法水平、行政效率和辦事能力，全所上下齊心合力，圓滿完成了各項公安保衛工作，確保了民警隊伍穩定和轄區內治安的穩定，進一步提升了基層派出所維護穩定的能力和服務發展的能力，轄區居民的滿意度不斷提高。

班子建設嚴格部署

帶出一支過硬的隊伍，班子建設是關鍵，鴻順里派出所黨支部嚴格按照上級黨委的工作部署，以 “班子建設好、隊伍管理好、活動開展好、工作完成好” 為主線，強化班子和隊伍建設，強化隊伍管理，細化各項工作制度，特別是各項業務工作任務，科學研究、合理安排，不斷增強領導班子凝聚力、向心力和號召力，各項工作所領導沖鋒在前，支部成員在一把手的帶領下，樹立大局意識，緊緊圍繞分局中心的工作，團結一致，密切配合，嚴格落實 “一崗雙責”，齊抓共管，充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用。

隊伍建設扎實有效

派出所黨支部提早動手，結合轄區的治安特點，以 “降低社區發案、提高打處破案、服務經濟發展” 作為總體工作目標，科學制定全年工作計劃。根據分局下發的業務工作要求，支部多次研究、廣辟言路，積極采納合理建議，并將各項考核的工作參數量化到每名民警，進一步增強了民警的危機感和緊迫感。同時，結合建黨90周年活動，大力加強民警隊伍的教育整頓工作，進一步加強了民警的思想道德和黨風廉政教育。

工作中，鴻順里派出所著力為群眾辦實事，健全完善了案件回訪制度，要求全體民警進一步創新執法理念，改進執法方式，完善執法規范化管理，自覺地把打擊犯罪與保護人權、追求效率與實現公正有機結合起來，努力實現打擊犯罪和執法為民的有機統一。

在從嚴治警的同時，所支部嚴格落實從優待警、以情待警的方針，最大限度調動民警的工作積極性。2012年，派出所對所內外的環境進行了整體改造，極大地改善了民警的辦公和生活環境。同時，所支部把關心關愛民警體現在實處，為每名民警訂制了生日蛋糕，訂閱了今晚報和其他雜志，并制訂了民警和家屬生病必須有所領導慰問、民警有婚喪嫁娶事宜所領導必須全部到場的制度，充分調動民警的積極性。

窗口建設細致入微

為進一步規范鴻順里派出所的文明窗口建設，提高民警的服務水平，根據轄區的實際特點和派出所的實際環境，把日常的窗口服務工作和基層實際有機結合起來，在認真落實上級部門的工作要求的同時，進一步完善了窗口服務的規章制度。全面推行 “四統一”、“五規范”，切實做到言必信、行必果，以實際行動取信于民。根據日常群眾來所辦事的需要，配備了多項便民服務設施，如書寫使用的桌椅、筆墨、紙張、示范樣表等，還提供飲用水、水 杯、花 鏡、針 線 包、急 救 藥 箱、便民傘等物品。同時，添置了觸摸式的電子顯示屏，公布了齊全的警務公開項目和居民辦事指南，進一步方便了群眾。鴻順里派出所充分發揮巡警快速反應的特點，著力加強了轄區的 “110” 接處警和巡邏防控工作，在有效控制發案的基礎上，合理派警，果斷出擊，抓獲了多名嫌疑人，有效遏制了多發性侵財案件和八類案件上升的勢頭，全年未出現 “110” 有責任復打的問題，并代表分局參加了市局組織的人民群眾滿意基層窗口單位和人民滿意“110” 的評選活動。

服務經濟發展積極穩妥

2012年以來，鴻順里派出所進一步強化服務理念，改進工作作風，創新公安管理新模式，把市局開展的開門評警 “大走訪” 活動和區委、區政府 “調結構、增活力、上水平” 的工作目標有機結合起來，定期到轄區的重點企業進行走訪調研，了解企業的生產經營情況，征求企業對公安工作的意見和建議，與轄區內的重點企業建立了每月召開一次聯席會議的機制，著力解決影響和諧穩定和企業發展的社會矛盾和治安突出問題，著力創造良好的社會治安環境，努力為河北區實現 “三個推進” 的工作目標提供有力保障。