
摘 要:考試是教學工作的一個重要環節和組成部分。以往的考試制度只注重學生對知識和技能的掌握,而忽視了學生個性化發展的需求和創造力的培養。針對當前學生的學習特點,加大考試方式方法改革,將考試融入到學生的學習過程當中,使得學生在學習時,更加注重學習過程,增強學習的主動性,以考核學生“學習成效”為目的,來提高學生的學習能力和實踐能力。
關鍵詞:考試制度 考試方式方法改革 學習成效
中圖分類號:G642.0 文獻標識碼:A
文章編號:1004-4914(2013)02-133-02
考試是教學過程中的一個重要環節和組成部分,是評定學生學習成績、檢查教師教學質量的主要手段。考試是評價和改進教學,使之有利于培養創新人才的基本途徑;考試是引導學生主動性、創造性地學習的重要手段;考試是檢測和提高學生創新思維和創新能力的重要環節。目前國內的考試方式大都采用傳統的考核方式,注重過程的組織和對學生考試成績的評定,忽略了對考試結果的信息反饋。
加大考試方式方法的改革,是高等教育教學改革的一個必不可少的方面,在學生的評價機制上加大改革創新力度,針對不同學生,采取多種多樣的考核方式方法,從注重考試結果向注重學習過程轉變,是考試改革的必然趨勢。
一、注重“學習成效”的評價,增強學生學習興趣
結合我校“以創建國內一流水平的特色應用型本科培養體系為主線,深化教育教學轉型,著力提升人才培養質量”的精神,以學生的能力培養為主線,從考核學生“學習成績”向評價“學習成效”轉變,引導學生從注重“考試結果”向注重“學習過程”轉變,增強學生學習的主動性,提高學生的學習能力和工程實踐能力,深入開展考試方式方法改革的研究。
過去教師注重課堂教學,考試多以筆試進行,學生上課注意力不集中,睡覺、玩手機、看小說、甚至逃課。考試前背書本、筆記、資料。這樣的考試形式不利于學生能力的培養和個性的發展,學生的創造力得不到有效開發,不利于高校培養高素質的創新型人才。現在則更加注重學生學習到了什么、學習成果如何、學生具備了什么能力,教師的教學是否符合學生的實際需求。對應的教學方法就需要進行相應的轉變,并建立相應的學習成效評價機制,以保證教學對學生創新精神和創新能力的培養落到實處。
二、轉變考試觀念,培養具有創新精神和創新能力的人才
傳統的考試觀念過分強調了考試分數,夸大了考試成績的作用,將考試分數做為衡量學生唯一標準。現代的高等教育是從“以人為本”出發,著重培養具有自主意思和創新精神的全面協調發展高素質的人才。美國一位教育專家曾說過“大學教育要解決三個問題:to be(做人),to know(求知),to do(做事)”。其實質就是培養學生的素質、知識和能力,因此,不僅要考核學生知識,更要考核學生的能力和素質,使得考試成績更能反映學生的綜合素質能力。
要想提高學生的動手能力和創造性,就要轉變教學理念,我校提出“大工程、大德育、大實踐”的三大教學理念,注重培養學生的實踐動手能力,結合學校的教學理念,在教學方法上加大了改革力度。相對應的就是更新考試觀念,促進考試制度改革的進一步深化。考試是評價人才的標尺,有什么樣的考試導向,就會培養和造就什么樣的人才。社會需要具有創新精神和創新能力的人才,而我們的人才培養還達不到知識經濟社會對人才的基本要求。考試的目的不僅是為了讓學生掌握所學的知識,而且更強調通過考試讓學生學會學習,增強學生掌握知識的能力。以往的考試制度只注重學生對知識和技能的掌握,而忽視了學生個性化發展的需求和創造力的培養。考試觀念的轉變,使得考試改革取得較好成效。
三、結合課程特點,豐富考試方式方法
以前我們的考試還主要以單一的書面考試為主,在考試的評價上過分依賴考試成績,盡管現在嘗試將形成性考核與終結性考試結合起來,但由于缺乏科學的、嚴格的形成性考核辦法,形成性考核的可信度有待提高,因而不能夠全面考查學生的真實水平和實際能力,不能夠全面反映學生的綜合素質。要解決好這一問題必須從改革考試形式和考試評價標準入手。按照課程內容的特點,選擇合理的、科學的考試方式方法。根據課程性質和教學實際,選擇不同的考試方式。考試方式可選擇閉卷、開卷、答辯、口試、讀書報告、文獻綜述、項目設計、小論文、調查報告、實踐操作等不同形式,或采用上述方法的部分組合。如對于公共基礎課和技術基礎課,采用“平時成績+期中考試+期末考試”的考試模式;原理類課程,采用“筆試+設計”的考試模式,通過結合工程實際的項目設計,考核學生運用基本原理、基本方法解決實際工程問題的能力;計算機語言類課程,采用“平時成績+上機考試+筆試”的考試模式,通過上機考試考核學生運用計算機語言解決實際問題的能力,實現熟練運用語言編制和調試程序的教學目的;經管類等課程采用“筆試+課程論文和答辯”的考試模式,由于這類課程綜合性較強,許多問題又沒有標準答案,利用這種考試模式重點考察學生的綜合應用知識能力、分析問題的能力和利用圖書資料、校園網、光盤檢索等工具處理信息的能力;“兩課”及文科類課程,采用“大作業(課程論文)+筆試”的考試模式;藝術類課程,采用“平時成績+作品設計+方案講析”的考試模式,采用這種考試方法不僅通過作品質量考核學生實際的動手能力,而且通過方案講析考核學生設計思想。綜述類課程,采用“文獻綜述(讀書報告)+筆試”的模式。
四、培養創新人才,更新考試內容 (下轉第135頁)(上接第133頁)
根據當前社會對人才的需求,在考試內容的選擇上應堅持以發展能力為主,培養和考察創新精神、綜合素質。鼓勵老師在考試命題和評分標準方面進行新的嘗試,力求開放性和人性化。教師在教學過程中實行更加靈活開放的教學方式,根據課程性質的不同,采用不同的教學方法。如加大學生預習量,為討論做準備,提交各種研究性方案,也包括很多動手實踐的作業。增加學生寫作和動手實踐環節,讓學生親自動手、直接實踐,大量實驗和親身體會。不僅是工程類、計算機、設計類和理科類,重視動手和實驗(不是僅僅搞模擬),就是文管類課程也是如此。如一次調查研究方法的課,不僅是讓學生學習其理論、概念、思路、方法、過程、因素、步驟、注意事項、倫理、策略和評估評價等等,而是讓學生直接應用所學的理論設計問卷,并用自己設計的問卷直接開展調查,在付諸實施中總結和發現問題,經過從設計開始到信息收集,再到輸入數據、統計分析、綜合比較的全過程,使學生更好地理解書本的知識,既學到了理論又有了經驗。加大案例教學、課堂討論、讓學生上講臺等多種多樣的教學方式,增加學生獲取知識的興趣,使學生真正地融入到學習的過程中,通過課程結束后的學習效果和對學生進行的調查,證明這些考試改革的方法是比較成功的。
五、結束語
通過在部分課程上進行的以評價“學習成效”為目標的試點改革,使學生取得較好效果。我們制定了全校性的“關于深化考試方法改革的若干意見”,并出臺政策鼓勵教師積極進行考試改革,取得較好效果的考試改革,等同于教學研究項目,直接進入校教學成果評獎范圍,極大地調動了教師參與改革的積極性,使學生成為真正的改革受益者。
[基金項目:黑龍江省教育廳2012年度教改項目(JG2012010559)]
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5.楊嶺.高校考試改革與創新人才的培養.2012
(作者單位:黑龍江科技學院 黑龍江哈爾濱 150027)
(責編:賈偉)