自黨的群眾路線教育活動實施以來,永吉聯社按照活動《方案》的要求,扎實開展好每一階段的活動,為能夠及時地了解和掌握基層存在的問題和困難,征求有利于農信社業務發展的意見和建議,永吉聯社面向全轄干部員工下發了征求意見表,并開展了聯社班子成員、基層班子成員作風建設等問卷調查活動,共收回調查問卷479份,并收回意見表271份,共梳理出問題19條,合理化建議23條。在所提問題中,如:員工值宿室內悶熱、不通風,能否安裝空調?永吉聯社立即采取措施,對轄內11家值宿室無空調的營業網點進行安裝,對不通風的網點進行安裝換氣設備,同時還對值班室、休息室、辦公所內放有噪音的設備進行隔離,“聽民生、解民意”,永吉聯社能夠把員工的利益放在第一位,切實解決員工的實際問題和困難,為員工提供更為舒適、更為人性化的工作環境和人文關懷,讓員工能夠切身感受到永吉農信大家庭的溫暖,真正地體會到快樂工作、幸福生活的內涵和真諦。