摘 要 高校輔導(dǎo)員是高校大學(xué)生思想政治教育工作的管理者,在大學(xué)生思想政治教育中起著舉足輕重的作用,同時,輔導(dǎo)員老師又是高校家訪工作的組織者,在連接學(xué)校教育和家庭教育中功不可沒,本文闡釋了高校輔導(dǎo)員家訪的現(xiàn)實意義、工作原則和作用,以期讓家訪成為搭建家校聯(lián)系溝通的新平臺。
關(guān)鍵詞 高校 輔導(dǎo)員 家訪
中圖分類號:G47 文獻標(biāo)識碼:A
1 高校輔導(dǎo)員家訪的現(xiàn)實意義
1.1 學(xué)生成長的需要
目前,高職院校的學(xué)生大多是“90后”,90后群體有著鮮明的特點,他們個性張揚,責(zé)任意識淡薄,而且大多數(shù)是獨生子女,養(yǎng)生慣養(yǎng),自我管理能力差,要想真正地解決學(xué)生身上存在的問題必須要了解學(xué)生的家庭情況。學(xué)生的成長環(huán)境是學(xué)生性格形成的土壤,家長的素質(zhì),家長教育孩子的方式都直接影響著學(xué)生的人生觀、價值觀,影響著學(xué)生的成長與發(fā)展。與此同時,無論學(xué)生的家庭情況什么樣,家長的心情都是一樣的,都是對子女充滿期待的,特別是獨生子女對于家長來說就是百分之百的希望。這些都要求輔導(dǎo)員老師要走進學(xué)生、了解學(xué)生、了解他們的生長環(huán)境,掌握最詳盡的信息,從而達到教育學(xué)生的最佳程度。
1.2 特殊學(xué)生群體的需要
由于高校不斷地擴招,高職院校學(xué)生的組成比較復(fù)雜,特殊學(xué)生群體數(shù)量比較大,比如特困生、學(xué)習(xí)問題生、心理問題生、違紀生等等。這些學(xué)生往往性格比較獨特、孤僻、不合群,容易與別人發(fā)生沖突,產(chǎn)生矛盾,所以更需要輔導(dǎo)員老師投入更多的精力和愛心。通過家訪,輔導(dǎo)員老師不僅可以讓家長了解孩子在校的表現(xiàn),而且可以讓家長敞開心扉把自己的想法表達出來,從而發(fā)現(xiàn)特殊學(xué)生群體的癥結(jié)所在,對癥下藥,確保藥到病除。
1.3 輔導(dǎo)員展現(xiàn)價值的需要
對于輔導(dǎo)員來說管理學(xué)生并不是唯一的任務(wù),讓家長了解學(xué)生情況進行家訪也是輔導(dǎo)員的責(zé)任之一。家訪是提高輔導(dǎo)員工作能力,增強輔導(dǎo)員親和力的有效途徑,也是展現(xiàn)輔導(dǎo)員自身價值的需要。因此,輔導(dǎo)員應(yīng)該盡可能地把學(xué)校教育和家庭教育結(jié)合起來,走近學(xué)生,走近學(xué)生的家長,實現(xiàn)家庭和高校的良性互動,使輔導(dǎo)員家訪成為高職院校育人的新渠道、新途徑、新辦法。
1.4 完善育人機制的需要
家訪作為高校思想教育工作的一條新途徑還沒有完善,還有很長的路要走。只有把教育工作延伸到家庭中,與學(xué)生的生活背景相聯(lián)系,才能理順學(xué)生成長的軌跡,解決學(xué)生思想中存在的種種難題,因此,輔導(dǎo)員家訪從某種程度上來說是完善育人機制的一種需要。輔導(dǎo)員家訪是一種雙向傳遞信息的過程,輔導(dǎo)員老師主動與學(xué)生家長和社會取得聯(lián)系,進行溝通、交流,實現(xiàn)雙向的共贏,逐步構(gòu)建起全方位育人的機制。
2 高校輔導(dǎo)員家訪的工作原則
2.1 正面教育原則
輔導(dǎo)員老師在與家長溝通的過程中,一定要注意自己的態(tài)度和言行舉止,盡量保護學(xué)生的自尊心,以鼓勵、贊揚為主,以批評、否定為輔;盡量讓學(xué)生在場,以免引起不必要的誤會;盡量對學(xué)生進行正面的引導(dǎo)和教育,幫助學(xué)生樹立遠大的人生目標(biāo),樹立信心,克服自身的缺點和不足,讓家訪更有實效性。
2.2 以誠相待原則
在家訪中,輔導(dǎo)員發(fā)揮主角的重要作用,與家長溝通時態(tài)度要誠懇,以便增強感情聯(lián)絡(luò),要正面引導(dǎo)家長對自己的配合,耐心地聽取家長的想法,有側(cè)重地發(fā)表自己的觀點。輔導(dǎo)員要做好家訪,就要用真心、耐心換取家長的信任,用親身行動去感化學(xué)生。輔導(dǎo)員的以誠相待,才會使家長明白學(xué)校是一切為了孩子,為了孩子的一切,明白教育學(xué)生是家校共同的責(zé)任,需要家校共同努力。這樣相輔相成的家校聯(lián)合教育才能共同教育好學(xué)生,利于其健康成長。
2.3 全員參與原則
家訪工作表面上看似是輔導(dǎo)員一個人的事情,實際上單靠輔導(dǎo)員的力量是不夠的。它需要學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及其他干事的全員配合,全員參與,把全員育人落到實處。拓寬家訪參與面,也需要社會各界人士加入家訪的隊伍之中。有了大家的支持與配合,家訪的全員式會充分發(fā)揮全方位育人、服務(wù)育人的作用。
2.4 自律原則
在開展家訪工作中,輔導(dǎo)員應(yīng)保持一種平常的心態(tài),一種真誠溝通家長,真心幫助學(xué)生的動機。因為,家訪教師的來到會給家長帶來驚喜,部分家長會留下輔導(dǎo)員吃飯或者輔導(dǎo)員臨走時送上禮物,這時作為輔導(dǎo)員要堅持自律,拒絕家長一番好意,與家長、學(xué)生保持恰當(dāng)?shù)木嚯x,樹立良好的教師形象。
3 輔導(dǎo)員家訪工作的實效性
3.1 家訪賦予思想政治工作新的內(nèi)涵
為了深入了解學(xué)生,較好地分析學(xué)生思想狀況,進行有效的思想政治工作,是輔導(dǎo)員工作之重。家訪則是有效開展思想政治教育工作的媒介,賦予其新的內(nèi)涵,增強其感染力。在校園日常生活中,輔導(dǎo)員關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)生活狀態(tài),關(guān)注學(xué)生的思想政治教育。其中思想教育是為培養(yǎng)學(xué)生的能力與才智服務(wù)的,家訪擴大了對學(xué)生關(guān)注的范圍,將學(xué)校、家庭、社會三大教育聯(lián)合起來,共同支撐教育這個平面。在思想上,學(xué)生通過輔導(dǎo)員的家訪,感受到了老師親切的關(guān)懷與勉勵,靠近老師。這樣家訪既縮短了師生間的距離,又促使達成教師與家長、學(xué)生間的共識;既可獲取社會各層面的意見,又可彌補學(xué)校思想政治教育過程中的不足,進而提高思想政治教育的感染力,推動教師教學(xué)水平的提高,教學(xué)方法的改進,教育效果顯著。
3.2 家訪促進學(xué)校的和諧與穩(wěn)定
在家訪過程中,輔導(dǎo)員與家長促膝而談,拉近了彼此距離,交換內(nèi)心真實想法與意見。為此,每次家訪輔導(dǎo)員的工作都會受到家長的歡迎與全力支持。輔導(dǎo)員用心換來的家訪內(nèi)容,對其工作有著針對性的指導(dǎo)作用,對學(xué)生的愛得到了升華,對學(xué)生的管理得心應(yīng)手。同時,學(xué)生對老師的信任加大,對學(xué)校的管理積極配合。遇到事情,主動找輔導(dǎo)員談心,尋求解決問題的辦法。通過交流與溝通,學(xué)生堅定了自己的奮斗目標(biāo),增強了勵志成才的勇氣,也有著強烈的主人翁意識與責(zé)任感,從而促進學(xué)校的和諧與穩(wěn)定。
3.3 家訪利于后進生的轉(zhuǎn)化
對于成績優(yōu)異的學(xué)生,家訪呈現(xiàn)的作用并不突出,對于后進生的轉(zhuǎn)化,家訪的實效性就很明顯。經(jīng)過三年寒窗苦讀,走進象牙塔的大學(xué)生對大學(xué)生活充滿了好奇,有時錯誤地以為大學(xué)校園生活就是放松,沉迷于網(wǎng)絡(luò)不能自拔,導(dǎo)致各科成績不合格。家長會無休止地埋怨責(zé)怪孩子,學(xué)生產(chǎn)生較大的心理壓力。在這個時候,輔導(dǎo)員除了對學(xué)生進行耐心教育外,很有必要走進學(xué)生的家里,與家長溝通,了解學(xué)生的心理變化過程,掌握家庭教育方法,共同幫助后進生的轉(zhuǎn)化。
參考文獻
[1] 劉馨.高校輔導(dǎo)員的自我認同.北京師范大學(xué)出版社,2004.
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