






女:黑色連體內衣
Aimer
男:黑色羽絨服
Agnes b.
黑色迷彩圖案短T恤
HM
藍色牛仔褲
Agnes b.
豹紋圖案運動鞋
Creative Recreation
黑色皮衣
Y-3
黑色花紋襯衫
HM
黑色休閑褲
SLVR
黑色皮鞋
JK JY by STELLA
透明框眼鏡
Lindberg
李鍇
LEXUS雷克薩斯
中國經理
對于10年前大學剛畢業的李鍇而言,幸福來得太過突然。正式畢業后開始給各大招聘網站投簡歷,在被一個獵頭發現后,直接推薦到了雷卡薩斯中國。讓他至今都記憶猶新的是兩個月前還在家樂福的賣場實習,干最苦最累的活兒,中午在北京動物園附近吃5元一碗的雞蛋西紅柿面,而兩個月后就同自己的老板坐在了香港的山頂,欣賞維多利亞灣的夜景了,當時他望著香港的夜景感覺人生瞬間被顛覆。從那之后他便立下了人生的目標,同樣讓他感覺到了是雷克薩斯給了他這樣的機會。
雷克薩斯在他眼中是一個真正關注人的品牌,很懂得待客之道。這點與李鍇的性格不謀而合,平時他就很喜歡招待身邊的朋友,他希望身邊的每一個人在他的安排下都很舒服、很開心。包括在他的工作中,他都希望看到更多的是客戶的笑臉,只有這些滿意的笑臉才是對他工作的最大認可,心里特別滿足。
從香港回來后李鍇直接進入了雷克薩斯中國的市場部,一待就是6年;后來他同樣感謝雷克薩斯讓他有幸去美國總部學習了一年,對于沒有留學經歷的李鍇而言,這次海外經驗同等重要,是一個拓展視野和提高自我的機會。對于工作來說以前總是喜歡盯著自己部門做事的他,去了美國后,需要熟悉更多部門的工作流程,同時眼界也變寬了,并學著用客觀的角度去看待事物,這是他認為的最大收獲。
李鍇從內心散發著對這個品牌的熱愛,他有一種報恩的心情繼續在這里工作下去,從剛畢業到這里不會使用打印機、復印機,不會寫商務郵件……到今天帶領一個團隊,這所有的一切都是雷克薩斯教給他的,如果沒有這個平臺,沒有這個機會,他到不了今天。所以李鍇覺得要把學到的這一切回報給這個事業。萬事沒有一帆風順的,他也走了不少彎路,吃了不少苦,同樣犯過很低級的錯誤。但都沒有打消他的這個念頭。他一直相信一個理念,「干毛巾也能擠出水」,只要能發揮你的主觀能動性總會有辦法,總能在看似不可能的時候想出辦法。
大學畢業到現在李鍇從來沒有換過工作,也沒有換工作的念頭。身邊的朋友都覺得特別不可思議。他從不認為這樣是忍耐,是原地踏步,反而是逆流中的前進。而他覺得回頭想想這10年過得還是挺快的。目標又是遙遙無期,總也望不到頭,在艱難中疲憊不已,如果放棄,以前的努力都將白費,所花的心血都是徒勞,只要再堅持一會兒,再加把勁兒,眼前便會豁然開朗,當你撥開迷霧重見陽光的一刻,你會覺得這樣的堅持是值得的。人的生命有一半的時間都是在工作。他希望等到生命快終結的時候,可以自豪地說:「李鍇不是什么名人,我也沒干出什么宏圖大業來,我這一輩子就作了一件事,就是看著雷克薩斯品牌從最開始在中國什么都沒有,到今天的120家店。我已經不能預測在退休的時候雷克薩斯會發展到什么地步了,作為一個見證人我沒有白活,我干了一件最有意義的事情就是與雷克薩斯共同成長。」
崔磊
北京和豐智為文化發展
有限公司總經理
在北京市西城區胡同里長大的崔磊,一直深受傳統北京文化熏陶,同時也培養了熱情、樂觀的性格。小時候他很喜歡畫畫,愛看動畫片,夢想著有朝一日自己也能去畫動畫片。雖然沒有走上專業美術這條路,但是曾經受過的幾段美術教育以及平時喜歡看一些藝術類書籍,使他保持了較高的美術修養。初中的時候開始接觸計算機,領略了它的神奇,從此結下了不解之緣。從開始學習編寫簡單的程序,到用計算機繪圖,再到現在的交互數字媒體,他最終堅持將藝術與技術兩個看似不相干的兩個領域融合到一起,某種意義上也可以說實現了崔磊兒時對藝術的追求與夢想。
為了堅持他這個夢想,在北歐三年的留學經歷幫崔磊打開了藝術與技術相結合的設計之門,他接觸到了新穎的設計思維和一絲不茍的工作態度。回國以后的工作是跟他在北歐學習的專業緊密相關的,可以說是學以致用。在異國他鄉的經歷對他的工作幫助很大,遇到困難不退縮,克服一個困難就又會成長一些。
2007年崔磊回到祖國,2008年奧運會成為他進入這個行業的契機。北京奧運會受到全世界的矚目,同時也是中國展示自己的好機會,所以高科技展示行業在2008年前后迅猛發展,交互數字媒體技術作為高科技展示的核心,得到了空前規模的應用。對于崔磊來說,剛好是一個施展在國外所學的機會,而且更堅定了他在這個行業繼續前進的信念。在北歐的生活讓他充滿了對這份工作的熱愛以及極富冒險性的精神,挑戰困難的勇氣。崔磊認為外部環境是我們改變不了的,但是我們能夠改變面對外部環境的態度,只有用積極的態度去面對生活,才會活出精彩的人生。
「預測未來的最好辦法就是去創造它」,這是現代計算機編程思想及圖形化界面的締造者阿倫·凱的名言。「對于我來說有兩層含義,第一層是對于公司發展,對于我們這種拼腦力的公司,只有不斷鉆研創新,才能在競爭激烈的環境下生存。第二層是對于自身的,每個人可能都會設定三年目標,五年目標,但是這些目標絕對不能是空談,而是要把實現目標要付出的努力,要做的事情實實在在地落實,一步一個腳印地前進。」所以崔磊堅信,不管是公司也好,個人也好,美好的未來是用自己的雙手去創造的,而不是空想出來的。「公司是一個創意型公司,就不怕你有想法,公司會給大家提供良好的發展平臺,鼓勵大家創新,激勵大家成長。所以公司在招聘的時候都會選擇主動性強,有想法的員工。每個員工的成長最終也會促進公司的成長,這是一個雙贏。」
編輯 田園