樹立和培育正確的社會責任價值觀

□ 文/本刊評論員

樹立和培育正確的社會責任價值觀

□ 文/本刊評論員

黨的十八屆三中全會指出：“國有企業必須適應市場化、國際化新形勢，以規范經營決策、資產保值增值、公平參與競爭、提高企業效率、增強企業活力、承擔社會責任為重點，進一步深化國有企業改革。”把企業承擔社會責任與規范經營決策、資產保值增值、公平參與競爭、提高企業效率、增強企業活力等并列作為進一步深化國有企業改革的重點，說明新時期加強國有企業社會責任已經明確上升為國家戰略。

承擔社會責任是國有企業的改革重點，為國有企業改革指明了方向，為企業進步提出了新要求。在新階段新形勢新要求下，國有企業如何做好履行社會責任這一重大使命和任務，不僅關系企業的可持續發展，而且關系社會和諧和國家長治久安。因此，必須從發展戰略的層面高度重視企業社會責任問題，完善構建企業社會責任管理體系，實踐探索企業社會責任實現路徑，加快形成與企業文化有效融合的社會責任價值觀，為經濟社會可持續發展和企業基業長青奠定牢固基礎。

任何一項責任的履行，都是有主客觀條件制約的，企業社會責任的履行也不例外。從客觀上來講，企業是以營利為目的的經濟組織，追求利潤最大化是其最主要的目的。讓企業承擔經濟責任之外的其他責任，有社會道德的要求和公眾的期盼，但在制度和法律層面很少有硬約束。這就從客觀上為主觀故意不作為造成了條件。因此，我們看到，有許多企業把社會責任當作可有可無的東西，形勢所迫的時候附和一下，喊幾句口號，象征性地做做樣子；形勢一過就把社會責任忘到一邊去了。甚至一些企業把社會責任的履行當作一種沽名釣譽的手段，平時克扣自己企業員工的薪酬福利，遇到重大自然災害社會救助時，大把地撒錢出盡風頭。類似這樣的企業不能說一點社會責任感都沒有，但社會責任價值觀有所缺失和扭曲則是無疑的。所以，做好履行社會責任這一重大使命和任務，樹立和培育正確的社會責任價值觀，是一項既利于當前，又造福于千秋后代的基礎性工程，顯得尤為迫切和重要。

就我國石油石化企業來說，中國石油、中國石化、中國海油等央企在這方面已做出了表率。中國石油“奉獻能源，創造和諧”的企業宗旨就高度概括體現了其社會責任價值觀。在經濟責任方面，中國石油始終將創新驅動放在核心地位，依靠科技創新，突破重大關鍵技術，努力提高資源勘探開發水平，不斷提升能源供應保障能力，為社會“奉獻能源”；在法律責任和道德責任方面，中國石油依法經營、誠實守信，節約資源、保護環境，以人為本、安全至上，關愛員工、共同成長，回饋社會、價值共享，為社會“創造和諧”。多年來樹立和培育形成的、緊隨時代主流的社會責任價值觀，使中國石油始終站在發展的前列，與中國經濟社會的快速發展同頻共振，和諧相融。

中國石油社會責任實踐的經驗說明，企業和社會是一種共生的關系，誰也離不了誰。企業社會責任履行的好，會促進經濟社會的健康快速發展；經濟社會的健康快速發展反過來又會帶動企業的發展。所以，企業社會責任不僅是經濟社會可持續發展對企業提出的要求，也是企業可持續發展必須樹立和培育的價值觀。只有這一價值觀在企業真正地落地生根，深入靈魂，企業社會責任才能在自覺自為中，為經濟社會可持續發展和企業可持續發展開辟一條互促互進的正確路徑。