企業(yè)競爭力:通過‘巾幗圓夢’計劃過去5年在中國的發(fā)展,高盛深刻了解了女性創(chuàng)業(yè)者在推動就業(yè)機會的提供、社區(qū)和諧發(fā)展和中國整體經(jīng)濟發(fā)展中所做出的貢獻。
社會效益 :目前,“巾幗圓夢”計劃在本地市場與超過90家學術(shù)機構(gòu)和非政府組織開展合作。而自計劃啟動以來,已經(jīng)有43個國家的9000多名女性接受了“巾幗圓夢”計劃的培訓或已經(jīng)畢業(yè)。
探路者品牌聯(lián)合創(chuàng)始人王靜作為一名女性創(chuàng)業(yè)者,在創(chuàng)業(yè)之余,從2007年至今,登頂過8座海拔8000米以上的山峰。2013年12月29日,在清華大學經(jīng)濟管理學院和高盛集團聯(lián)合舉辦的“巾幗圓夢”中國女性創(chuàng)業(yè)管理課程創(chuàng)業(yè)論壇上,王靜分享了她創(chuàng)業(yè)的心路歷程,并在其拍攝的登山紀錄片《云端有路》最后,她說 “男人一生要做點冒險的事兒,我想女人也可以。”
在論壇上,多位中國優(yōu)秀女企業(yè)家與項目校友分享了心路歷程與“巾幗圓夢”計劃帶來的成長。與此同時,“巾幗圓夢”第十期的94名學員也于當天從項目中畢業(yè)。
這僅僅是高盛“巾幗圓夢”計劃在中國5年來所結(jié)碩果的其中一部分。
2008年3月,高盛在全球正式啟動了“巾幗圓夢”萬名女性創(chuàng)業(yè)助學計劃。在高盛看來,女性在社會經(jīng)濟生活中背負著復雜和多樣的角色,同時也承受著來自事業(yè)和家庭的巨大壓力。然而女性,尤其是身處相關(guān)社會資源條件比較匱乏的發(fā)展中地區(qū)的女性,并沒有獲得足夠的資源以釋放自身的潛質(zhì)。
為此,“巾幗圓夢”這項價值1億美元、為期5年的計劃,旨在為世界各地的1萬名有發(fā)展?jié)撡|(zhì)但資源匱乏的女性提供商業(yè)和管理教育,以促進更大范圍的共同經(jīng)濟增長。
在開展這項計劃前,高盛協(xié)同世界銀行以及其他研究機構(gòu)進行了廣泛的研究。研究結(jié)果表明,對于女性有關(guān)商業(yè)管理教育方面的投入,不僅能對GDP產(chǎn)生顯著的拉動,更能產(chǎn)生成倍的產(chǎn)出效應(yīng)。除了帶動收入的提高與就業(yè)的增長,由于女性的家庭角色,家庭成員整體的健康狀況和受教育程度等社會作用也將明顯釋放。這也意味著“巾幗圓夢”計劃能從女性商業(yè)管理教育方面播種,在社會整體層面開花結(jié)果。
高盛董事總經(jīng)理吳作義談到該計劃時表示:“‘巾幗圓夢’計劃通過前所未有的模式,為傳統(tǒng)意義上資源匱乏的群體提供世界一流的商業(yè)培訓,促進性別平等和經(jīng)濟發(fā)展,促進建立一個具備地域和文化多元性的全球網(wǎng)絡(luò),創(chuàng)造廣泛的微小經(jīng)濟發(fā)展機會,實現(xiàn)切實的宏觀經(jīng)濟增長。女性小企業(yè)主注定在中國經(jīng)濟發(fā)展的歷程中起到非常獨特的作用。”
自2008年高盛啟動“巾幗圓夢”計劃起,中國市場就成了其付諸理念與行動的重要地區(qū)。從2008年至今,“巾幗圓夢”計劃已經(jīng)在北京、杭州、成都與昆明建立了5個項目。
在北京的項目中,通過與清華大學經(jīng)濟管理學院和歐洲商學院排名第一的巴黎HEC商學院合作,目前已有來自29個省份共550名學員通過10期班級從該計劃畢業(yè),分別從事13個不同行業(yè)。
在總計180學時的中國女性創(chuàng)業(yè)管理課程里,中國女性企業(yè)家接受了全面而實用的企業(yè)管理教育。這些課程完全由清華經(jīng)管學院和巴黎HEC商學院的教師共同開發(fā)并講授,課程包括發(fā)現(xiàn)機會、商業(yè)計劃書制作、新市場開發(fā)、企業(yè)財務(wù)、稅務(wù)規(guī)劃和如何管理成長中的企業(yè)等。
除了在4個月的培訓期內(nèi)每月參加6天授課外,這些女性學員還能得到商業(yè)計劃輔導和社交機會,幫助她們將課堂上所學的商業(yè)管理知識真正應(yīng)用到自己的企業(yè)實踐中。
根據(jù)教學項目對畢業(yè)校友的定期跟進和訪問,畢業(yè)校友企業(yè)的營業(yè)額、雇員人數(shù)以及企業(yè)對周邊社區(qū)的影響力和貢獻,都產(chǎn)生了非常積極的變化。
過去5年間,清華中國女性創(chuàng)業(yè)管理課程的女性學員企業(yè)增長速度處于“巾幗圓夢”全球項目的領(lǐng)先位置。除了得益于中國經(jīng)濟的水漲船高外,清華經(jīng)管與HEC巴黎商學院的教師辛勤工作以及高盛本身的大力支持也是取得這一傲人結(jié)果的關(guān)鍵因素。
2014年,高盛表示,除了還將繼續(xù)鞏固項目的成果外,還將進一步深化校友網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,更好地搭建女性創(chuàng)業(yè)者交流平臺。

目前,“巾幗圓夢”計劃在本地市場與超過90家學術(shù)機構(gòu)和非政府組織開展合作。而自計劃啟動以來,已經(jīng)有43個國家的9000多名女性接受了“巾幗圓夢”計劃的培訓或已經(jīng)畢業(yè)。
“巾幗圓夢”全球合作機構(gòu)報告的數(shù)據(jù)顯示,女性學員的事業(yè)情況出現(xiàn)了即時和持續(xù)的改善。在畢業(yè)之后30個月里,女性學員成功地發(fā)展了她們的事業(yè),增加了就業(yè)機會,并對其社區(qū)進行了投資:83%受調(diào)查學員的企業(yè)收入較上年增加;77%受調(diào)查學員創(chuàng)造了新的就業(yè)機會;90%受調(diào)查學員在畢業(yè)之后能有效幫助、輔導其它人。
除了在國際上產(chǎn)生良好影響外,高盛“巾幗圓夢”計劃的成功同樣引起了中國社會的關(guān)注。2014年1月17日,“中國新型城鎮(zhèn)化背景下的女性創(chuàng)業(yè)家精神與領(lǐng)導力研究”課題在北京正式啟動。這項課題以高盛的“巾幗圓夢”計劃為案例,由中國發(fā)展研究基金會和高盛合作針對中國女性發(fā)展模式展開首次全面研究。
高盛亞太區(qū)董事長史華茲表示:“通過‘巾幗圓夢’計劃過去5年在中國的發(fā)展,高盛深刻了解了女性創(chuàng)業(yè)者在推動就業(yè)機會的提供、社區(qū)和諧發(fā)展和中國整體經(jīng)濟發(fā)展中所做出的貢獻。”