2008～2013年湖州市無償獻血人群調查分析

摘要：目的 通過調查湖州市2008～2013年無償獻血人群的分布，為制定招募安全血源提供策略依據。方法 用浙江省獻血管理BIS2.0軟件系統中檢索湖州市2008～2013年參加無償獻血人員的基本信息，進行數據統計分析。結果 無償獻血者血型分布O>A>B>AB；男性無償獻血人數比例高于女性，18～35歲年齡段是無償獻血的主要人群；初中、高中及大學人群是無償獻血比例接近；普通職業和學生獻血占64.91%，農民獻血比例較低，占2.08%。結論 我市無償獻血主力人群在性別、年齡和職業方面都有顯著差異，在制定獻血招募宣傳策略時，應根據不同的目標人群制定不同的招募方式。

關鍵詞：無償獻血；人群調查；獻血招募

目前，湖州市臨床用血均來自于無償自愿獻血，為制定符合本地無償獻血的招募方式方法，保障無償獻血事業健康發展，我們對2008年1月1日～2013年12月31日在湖州市中心血站無償獻血人群狀況進行了調查分析。

1資料與方法

1.1一般資料 2008年1月1日～2013年12月31日在湖州市參加無償獻血人群，并按中華人民共和國國家標準《獻血者健康檢查要求》的規定，經過初篩合格的獻血者123560人。

1.2方法 運用浙江省獻血管理BIS2.0管理軟件進行分析。將獻血者按性別、年齡、血型、文化程度、職業等特征進行統計和分析。

2結果

2.1血型比例分析 湖州地區無償獻血者ABO血型分布O>A>B>AB，比例為35.83：28.97：24.34：10.86，符合平衡定律，與文獻報道一致[1]。RH 血型分布RH（+）占99.77%、RH（-）占0.23%，見表1。

2.2年齡、性別比例分析 湖州市地區無償獻血人群性別、年齡和血型分布情況：男性多于女性，男性占57.73%；18～35 歲年齡段人群獻血者最多，占78.38%，隨年齡增長，比例逐漸下降，見表2。

2.3職業特征分布情況 湖州市無償獻血人群普通公司職員和學生是獻血主體，其中職員比例最高，占42.66%，其次是學生，占22.25%，農民獻血比例相對較低，占2.08%，見表3。

2.4學歷結構情況 湖州市無償獻血人群初中、高中和大學三者比例較為接近，在30%左右，碩士研究生及以上的高學歷者比例較低，占1.28%，見表4。

3討論

湖州市5年來有123560人次參加無償獻血，其中男性占57.73%、女性占42.27%，男性比例高于女性，與我省衢州、安徽、天津等地文獻報道一致[2，4]。形成男女性別差異的原因，是女性心里緊張，身體素質弱于男性，以及生理原因；男性的家庭責任、社會責任也促使其有意識地參加無償獻血。

無償獻血人群18～35歲占到78.38%，占了絕大部分比例，一方面是這一年齡段的身體素質較好，生命力旺盛，血液檢測合格率較高，另一方面是年輕人對新鮮事物敏感而熱情，接受新生事物的能力強，頭腦中的舊習俗意識少[5]，對自己的奉獻而延續他人的生命這一觀念十分認可，他們作為社會風尚轉化的倡導者，成為無償獻血隊伍的主流人群是社會期待和樂見的，也是社會文明進步的必然。35歲以后的人群是他們努力拼搏的時期，工作繁忙、壓力大可能是其獻血人數少的主要原因[6-8]。

從職業結構來看，無償獻血者以公司職員、學生為主要群體，農民比例較低，這與胡鋒華、魏家余等人報道相一致[2，3]。農民的獻血人數較低，這可能與農民對無償獻血的認知程度低有關[9]。農民對無償獻血不了解，政策宣傳不到位，農民無償獻血積極性不高有關，農民獻血招募將是以后宣傳的重點區域。

從文化結構分析，湖州地區初中、高中和大學層次的獻血比例大致相當，在30%左右，這與湖州經濟發展有關，湖州織里、南潯、長興的童裝、制革、紡織等行業發達，外來人口較多，初高中層次務工人員較多，獻血比例相應提高，說明湖州市獻血招募在外來人口的宣傳策略還是可行的，表4中也顯示研究生及以上高學歷人群比例較低，這可能與這部分人群在整個人群中的比例不高有關，因此獻血招募也沒必要作為宣傳重點。

對湖州地區無償獻血人群結構分析，是制定獻血招募和無償獻血宣傳的重要手段，無償獻血招募宣傳應結合本地實際，采取有針對性的招募宣傳方式，才能保障無償獻血的可持續發展，才能保證湖州地區臨床血液供應的充足與安全。

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編輯/申磊