[摘要] 高等醫學院校畢業生就業形勢的日益嚴峻已成為我國社會主義和諧社會高度關注的問題。醫學生作為國家衛生資源的儲備力量,其就業現狀擇業心態就更值得關注。目的:通過對醫學本科生擇業心態的分析,為醫學生的就業提供科學的指導。
[關鍵詞] 醫學生;擇業;心態
文章編號:1004-7484(2014)-03-1798-01
1 就業現狀
1.1 就業人數上升,就業率持續降低 自1999年起高等醫學院校持續增加招生人數,而且中國的醫學院校較多部分院校新開辦醫學專業,使得醫學畢業生的數量不斷增加;但由于醫院和醫療機構數量是有限的,所以學生的需求也是有限的。綜上兩個因素造成了人才供需之間的失衡,使就業率持續走低。
1.2 新增崗位不足,對能力的要求逐步增高 經過多年不斷努力,各醫療體系得到完善。由于醫學是一個特殊職業,它具有很多特殊性,如:學習時限較長;需要理論實踐結合;在職時間很長,退休時間相對較晚;流動性較小。雖然現在部分基層醫院提供大量崗位,但是由于傳統觀念使得醫學本科生難以接受,而大部分三級醫院學歷及業務能力要求極為嚴格。
1.3 醫療環境讓人望而卻步 由于近年醫患關系不斷緊張,使得部分學生放棄繼續醫學之旅。
2 心態分析
就目前的就業環境,醫學本科生的擇業矛盾十分突出。醫學本科生的需求量與就業人數和不斷擴大的招生規模的矛盾、崗位要求與醫學生能力之間的矛盾、學生期望值與現實間的矛盾、醫療環境與收入之間的等一系列矛盾,嚴重影響本科醫學生擇業心態,就近年醫學生畢業去向大致可以分為:考研、考公務員、臨床醫師規范性培養、直接工作。與以前醫學生的去向相比直接工作的人數明顯降低,只是這種現象發生的基本因素為:就目前三級醫院招生的要求來看大多需要研究生及以上學歷,而進入三級醫院工作是大多學生所期望的,所以學生而言考研已經是一種趨勢,有人認考研可以提高就業質量[1];而部分學生會選擇考公務員[2],這種現象也變得比較普遍,其原因主要是首先醫學生平時主要學習專業知識對其他專業的技能了解掌握較少從事其他工作有一定的困難。其次現在醫療環境緊張且醫生工作相對較累風險也高,而相比公務員而言其工作環境相對較為舒適,公務員被部分人看作鐵飯碗;還有部分人會選擇住院醫師規范化培訓,雖然考研和規培都是為了繼續學習,而選擇規培的同學與考研的同學有著不同的心態。第一部分同學對考研不抱太大希望畢竟現在考研人數不斷攀升,考研難度上升在不能進行研究生階段學習便選擇規范化培訓。第二部分同學對規培有自己的認識,他們認為在未來的競爭中會占據優勢,因為他們能更多地接觸臨床,獲得更多的經驗和技術以及學會怎么和患者進行交流溝通。不至于在將來的重大醫療過程中無論潛意識上還是實訓技能操作上顯得缺乏信心和勇氣[3]在臨床方面顯然規培生優于研究生,另外就是近幾年出現的考研熱以及各大醫學院校不斷擴大的研究生招生,在幾年以后研究生的市場會不會像現在的本科生一樣呢?所以學得扎實的技術豐富的經驗才是永不過時的;其次就是部分學生會選擇直接工作這部分學生主要考慮到家庭經濟等因素。
參考文獻
[1] 孫紅艷,等.當前醫學院校畢業生就業狀態調查.醫學教育探索,2009,8(4):107-109.
[2] 戴樹根.高校畢業生擇業就業心態調查及研究[J].理論界,2005(2).
[3] 俞林偉.醫學生就業心理障礙分析及調適對策[J].中國醫學倫理學,2008,21(4):154-156.