周敏
【摘 要】 目前,在我國的社會生活中,護患糾紛成為了一個嚴重的社會現象,并且得到人們越來越多的關注,護士和患者之間的矛盾,本來是可以避免的,但是為何這一現象非但沒有得到解決,反而有愈演愈烈的趨勢,本文將詳細探討護患糾紛發生的原因,并且總結出如何防范護患糾紛這一現象的發生。
【關鍵詞】 輸液室 護患糾紛 防范
【中圖分類號】 R826.2+6 【文獻標識碼】 A 【文章編號】 1671-8801(2014)09-0301-01
所謂護患糾紛,就是護士由于護理工作或者其他原因和患者以及患者家屬發生糾紛。護患糾紛的發生,從某種程度上是一種好的現象,可以讓醫院對于自己的規章體制、人員素質以及其他方面進行反思和改革,從而更好的為患者服務,但是從護患糾紛的嚴重程度來說,必須做出相應的防范措施,近年來,不斷有護患糾紛造成護士死亡的新聞報導,所以為了護士更好地工作,患者更好的就醫,以及和諧社會的發展,必須對于護患糾紛做出適當地防范。
1 護患糾紛的原因
1.1 缺乏溝通
護士和患者之間發生糾紛的直接原因之一就是缺乏溝通,溝通是人與人之間相互理解的橋梁,護士和患者之間沒有有效的溝通,直接導致護患之間相互不信任,護理工作本身就需要護士和患者以及患者家屬之間進行有效的溝通,缺乏溝通,護士不能理解患者的心態,就不能更好的完成護理工作,這樣也不能讓患者和家屬滿意,輸液室的患者基本上都是短暫治療,和護士很少交流,護患之間彼此不熟悉,護士本身每天的工作量很大,無意間會忽視和患者的交流,這樣護士和患者之間沒有過多的交流,沒有進行有效的溝通,這樣患者對護士不信任,護士對患者不理解,直接造成了護患糾紛。
1.2 護士技術不熟練
病人都希望護士對自己做的護理工作能夠一次成功,希望一個工作經驗豐富且技術熟練的護士照顧自己,這樣才能減少痛苦,對于一些年輕的護士來說,由于工作經驗少,在工作的時候本身就會有一定的壓力,而患者對其的質疑,無疑會加重護士的心理壓力,無法順利的完成工作。例如,在為病人輸液的時候,有些老年人的血管不好,新護士的技術不熟練加上患者質疑造成的心理壓力,導致護士在穿刺的時候,可能需要幾次才能順利完成,這樣就加重了患者的痛苦,甚至引起患者和家屬的不滿導致沖突的發生。
1.3 違反規章制度
在輸液室的日常工作中,有些護士由于缺少法律意識和慣性的影響,在工作的每個環節中,都充滿著一定的風險,有些護理人員對于醫院的制度規章和操作要求不認真執行,特別是在工作特別繁忙的時候,更是忽略對規章制度的嚴格遵守,靠主觀意識進行工作,這樣就容易在工作中出現錯誤和偏差,例如,有的護士會在輸液管內還有殘存空氣的時候就給患者輸液,或者用錯患者需要的藥物,造成護患糾紛的發生。
1.4 費用問題
在護患糾紛中,大多數的原因是因為醫療費用的問題,醫院由于引進大量的高新技術和進口藥物,導致成本很高,這樣直接造成醫療費用的提高,很多患者由于經濟水平的影響,導致無法支付昂貴的醫療費用,出現看病難,難看病的現象。
2 護患糾紛的防范對策
2.1 堅持全心全意為病人服務的宗旨
救死扶傷是醫護工作者的天職,特別是輸液室的護理工作者,一定要本著全心全意為患者服務的宗旨,將病人當做自己的親人來對待,對于病人在就醫期間的問題與要求,要虛心傾聽,耐心解答,要經常站在病人的角度看問題,例如,對于醫藥費昂貴的問題,作為護士不會有太大的反應,但是對于經濟承受能力弱的部分患者來說,昂貴的醫藥費就是一個難題。護士需要揣摩患者的心理,對于患者來說,得病本身就已經很痛苦,所以大多數患者都是有著一種壓抑的心理,有些病人可能因為一點小事就會發很大的脾氣,所以護士一定要有耐心,虛心開導,以便順利完成護理工作。
2.2 做好護患溝通工作
提高護士自身的素質,對于患者要有愛心和耐心,學會換位思考,只有通過相互溝通,才能得到患者的理解,減少不必要的糾紛。對于經驗不足的護士在工作過程中的失誤,如果能夠良好的溝通,大多數患者還是能夠理解的,護士在與患者進行溝通的時候,一定要注意自己的措辭,避免因語氣生硬給患者造成不快的情緒,本著對患者認真負責的態度,進行護理工作。
2.3 重視護患糾紛問題
對于護患糾紛問題,醫院一定要重視起來,不要把這類現象當做偶然現象,要及時了解病人的意見,認真對待每一個病人的意見與建議,尊重病人,建立應急機制,盡量避免護患糾紛問題的發生,同時靈活應變,以期更好的解決護患糾紛問題。
3 結語
輸液室護患糾紛的頻繁發生,護患雙方都有著一定的責任,醫院方面一定要加強對這一現象的重視,加大改革力度,盡量避免這一現象的發生,合理的解決護士與患者之間的矛盾,輸液室的工作繁雜,護士一定要提高自身的素質,有愛心并且有耐心的為患者服務,在解決護患糾紛的同時,推動社會主義和諧社會的健康發展。
參考文獻
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