摘 要:隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的不斷深入,醫(yī)院思想政治工作面臨了新的挑戰(zhàn)。本文分析了在新時期下醫(yī)院思想政治工作所面臨的一些新問題,并結合醫(yī)院實際,對加強和改進醫(yī)院思想政治工作提出了有效策略,也為當前醫(yī)院政工干部開展思想政治工作提供有益的啟迪。
關鍵詞:醫(yī)院;思想政治工作;新時期
思想政治工作是做好醫(yī)院管理工作的前提和基礎。面對新時期醫(yī)療衛(wèi)生改革的不斷深化所遇到的新情況、新問題,如何增強醫(yī)院思想政治工作的實效性和影響力,最終構建和諧醫(yī)院的目地,這是新時期對醫(yī)院政工人員提出的新要求。
1、醫(yī)院思想政治工作的特點
醫(yī)院是救死扶傷、治病救人,保障人民身體健康的重要場所。因此,“以病人為中心”是醫(yī)院的中心工作。也是醫(yī)院的一切工作的出發(fā)點和落腳點。這就要求醫(yī)院職工必須對每位病人懷著深厚的感情,急病人所急,想病人所想,仁心仁術對待病人。為此,醫(yī)院思想政治工作就具有圍繞這個中心開展工作的特點。
2、思想政治工作在醫(yī)院中的主要作用
2.1要從戰(zhàn)略的高度充分認識思想政治工作在醫(yī)院管理工作中作用和地位。如果醫(yī)院做好了思想政治工作,就可以保障醫(yī)院工作的正常運行,從而為醫(yī)院改革發(fā)展的順利進行提供堅強有力的精神動力和思想保證。
2.2通過開展思想政治工作,可以使職工統(tǒng)一思想,步調一致,增強醫(yī)院的凝聚力。使全體員工對醫(yī)院愿景產(chǎn)生認同感,還有實現(xiàn)奮斗目標的使命感,自覺地使自己的言行與醫(yī)院規(guī)范保持一致,對醫(yī)院的凝聚力和戰(zhàn)斗力起促進作用。
2.3大力倡導“以病人為中心”的良好風尚,不斷增強全體員工無私奉獻和履行職業(yè)道德規(guī)范的自覺性,提高他們抵制以醫(yī)謀私的不正之風和拜金主義的免疫力。以飽滿的熱情和旺盛的斗志,投身到醫(yī)院建設中去。[1]
3、當前醫(yī)院思想政治工作的現(xiàn)狀
3.1思想政治工作的開展方式存在陳舊、單一的現(xiàn)象。部分醫(yī)院思想政治工作往往是靠發(fā)文件、開大會的形式開展,沒有深入基層,極少下到臨床一線,噓寒問暖少,批評責難多。因此,難以及時、準確地把握職工的思想動態(tài),使思想政治工作缺乏針對性和感染力。這種舊的工作模式已不能適應新形勢下員工思想變化的需要,根本不能體現(xiàn)思想政治工作的推動作用,在很多情況下會適得其反,造成員工對思想政治工作產(chǎn)生反感。
3.2原來的政工體制和隊伍已難以適應醫(yī)院新時期的需要。目前,一些醫(yī)院雖然在深化醫(yī)院改革中仍保留了相應的政工機構,但是,有做思想政治工作之名,沒做思想政治工作之實。不少醫(yī)院沒有按規(guī)定,配備專職政工人員,長期缺少政工編制,或者讓其他業(yè)務干事兼職做,政工人員變得可有可無。還有醫(yī)院沒有真正從晉升、提拔、生活待遇、學習培訓等方面關心政工人員,政工人員與同級別的業(yè)務技術人員比收入低,地位低。以上諸多因素,使政工人員感到低人一等,因此,阻礙了政工隊伍的穩(wěn)定和發(fā)展。
3.3受社會不良風氣影響,部分職工思想政治素質滑坡。在市場經(jīng)濟條件下,個別醫(yī)院一味追求經(jīng)濟指標,忽視職工職業(yè)道德教育,事事以“經(jīng)濟效益論英雄”,導致職工信仰和價值觀出現(xiàn)危機,一些職工受不正之風思想的影響,思想渙散,紀律松散,不鉆研業(yè)務,缺乏奉獻精神和責任感,享樂主義和拜金主義思想滋長。有的醫(yī)德敗壞者,甚至收受病人紅包、吃回扣、以醫(yī)謀私成為害群之馬。
4、加強和改進思想政治工作的對策
4.1要強化黨委領導在思想政治工作中的核心領導作用,加強政工隊伍建設是關鍵。一是醫(yī)院黨委要重視職工思想政治工作,這是做好思想政治工作的核心。要明確醫(yī)院黨委在醫(yī)院管理中的政治核心作用,院黨委是全院思想政治工作的指揮部。職工思想政治工作是一項群眾性的工作,單靠幾個政工干部來做是遠遠不夠的.還有充分發(fā)揮黨、政、工、團、婦等組織的作用,齊抓共管。二是建立了一支素質好、作風硬、業(yè)務精的政工隊伍非常關鍵。通過這支隊伍,切實了解職工的思想動態(tài)、工作學習、家庭生活等情況,成為職工工作和生活的知心朋友,真正起到黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。同時這樣才能真真正正對醫(yī)務人員實行有效的思想政治教育,采用靈活多樣的方式做好思想政治工作,才會起到事半功倍的效果。才能對醫(yī)院各項事業(yè)的發(fā)展起到積極的作用。[2]
4.2思想政治工作要與醫(yī)院中心工作相結合。醫(yī)院要發(fā)展壯大,要實現(xiàn)奮斗目標,必須通過思想政治動員全院人員共同參與,強化思想認識,幫助職工樹立責任意識、安全意識和全局觀念。通過思想政治工作的春風化雨,潛移默化,將全院職工的力量和智慧凝聚到醫(yī)院的中心工作上,理順職工情緒,化解醫(yī)患矛盾,解決醫(yī)院發(fā)展改革道路上的思想障礙,調動他們參與改革的積極性和創(chuàng)造性,充當醫(yī)院改革的參謀助手。以確保醫(yī)院工作目標的實現(xiàn)。
4.3開展醫(yī)院思想政治教育要人性化和有針對性。思想政治工作的主要對象是人,因此就把尊重人、理解人、關心人貫穿于整個思想政治工作的始終,總的來說,就是思想政治工作要講人性化。尊重職工的人格和價值。要徹底改變在過去思想政治工作中強調的“說教”方式,而忽略了被教育者的感受。一方面是尊重他們的創(chuàng)造精神,理解他們的良好愿望,關心他們的工作學習,對這些要給予充分肯定,大力支持,及時幫助。另一方面職工思想認識出現(xiàn)偏差,要動之以情,曉之以理,認真給予有針對性的糾正和指導,體現(xiàn)對他們的人性化管理。
4.4醫(yī)院思想政治工作要制度化和規(guī)范化。醫(yī)院思想政治工作的基本途徑有兩條:一是建立健全職工思想政治教育體系,以提高思想政治工作的制度化和規(guī)范化。切實解決好思想政治工作的地位、功能、目標、內(nèi)容、隊伍、經(jīng)費等一系列問題。二是將思想政治教育工作,融入到醫(yī)院各項業(yè)務中去。才能使思想政治教育與醫(yī)療業(yè)務工作有機地結合起來。[3]
4.5思想政治工作要形式多元化,還要注重實效性。思想政治工作特別忌諱“假大空”,不能脫離生活、不能脫離實際、不能脫離職工,要講求實效性和說服力。因此思想政治工作可利用多種載體開展,從以前單純的“說教”形式,到現(xiàn)在可采取各種媒體宣傳,如院網(wǎng)站、院報、宣傳欄等。也可開展各種演講比賽、讀書報告、文藝演出、參觀學習等活動,使思想政治工作寓教于樂, 潛移默化,用職工喜聞樂見的形式中達到教育的目的,增強思想政治工作的實效性和感召力。
4.6抓亮點、樹典型,營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。在全院積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,認真評選和樹立一批服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意的先進科室和優(yōu)秀個人,發(fā)掘在醫(yī)療服務過程中涌現(xiàn)出來的好人好事、典型事例,通過弘揚先進,樹立典型,充分發(fā)揮先進典型的模范帶頭作用,號召廣大醫(yī)務工作者向他們學習,在全院形成學先進、趕先進的良好氛圍,為構建和諧醫(yī)患關系打下堅實基礎。
總之,在醫(yī)院改革不斷深入的新形勢下,我們只有深入調查研究新時期思想政治工作的新思路、新方法,不斷探索解決現(xiàn)實遇到的新問題,最大限度的團結和依靠廣大職工,凝心聚力,開拓進取,從而推進醫(yī)院建設全面發(fā)展。
參考文獻:
[1]劉淑瑜.淺談如何做好醫(yī)院職工思想政治工作[J],大江周刊·論壇,2012年7月:138-139
[2]張成明.淺談如何做好醫(yī)院職工思想政治工作[J], 科技信息 ,2010年 3期:386
[3]符狀才.關于開展醫(yī)院網(wǎng)絡思想政治教育的思考[J],現(xiàn)代醫(yī)院管理,2010年 3期:68-70
作者簡介:陳琪偉,政工師,現(xiàn)就職于湛江中心人民醫(yī)院,研究方向:醫(yī)院黨建和宣傳工作。