馬晨波 孫見君 涂橋安
摘 要:從主觀和客觀兩個方面論述了目前高校工科類專業本科畢業設計質量下滑的原因,并分別就管理、教師和學生三個層面提出了一些自己的思考和建議,希望對于本科畢業設計質量的提高有所參考。
關鍵詞:畢業設計 質量下滑 工科專業
中圖分類號:G647 文獻標識碼:A 文章編號:1674-098X(2014)01(a)-0228-01
畢業設計作為本科生尤其是工科類專業大學生的最后一個教學實踐環節,旨在鍛煉學生對于大學階段所學專業知識和基礎知識的綜合應用能力,具有十分重要的作用。但隨著高校擴招等各種因素的影響,畢業設計質量持續下滑的問題凸顯,也是目前高等教育中亟需解決的問題之一。作為一名近幾年一直從事工科類專業本科畢業設計的指導老師來講,在分析問題出現原因的基礎上進行了一些思考,也提出一些自己的想法希望能夠對于本科畢業設計的教學有所參考。
1 畢業設計質量下滑的原因分析
1.1 主觀因素
主觀因素主要體現為3個主體:學生、指導老師和管理者。首先,3個主體中的大部分人對于畢業設計的重要性在主觀意識上都太淡薄:管理者為了追求就業率,即使學生的畢業設計質量很差,也能順利給予畢業;指導老師并不是從培養學生、提高學生的專業素質出發,而只是為了完成管理者交給的工作量,對于畢業設計的指導流于形式,或者干脆為學生代勞;學生則在一屆一屆的畢業生中獲得真傳:隨便做做就可以畢業,學校不會卡,不讓通過的話指導老師也沒有面子。
其次,雖然管理者制定了一系列的規章制度來督促、保證畢業論文質量,但大部分操作起來難度較大,不符合實際;受高校擴招的影響,每個指導老師所帶學生比較多,很多指導老師難以拿出足夠多合適的畢業設計題目分配給學生,對于每周的答疑也是疲于應付,最終草草了事;要想達到畢業設計的目的,需要學生能夠綜合利用所學知識解決實際問題,但往往很多學生的專業基礎薄弱,很多知識需要重新學習、領會,但又面臨畢業和就業,并不想把過多的精力放在上面,而只想著各種捷徑能夠完成。
最后,3個主體之間的不協調動作最終導致畢業設計的質量難以達到預期。管理者希望指導老師能夠帶出高質量的畢業論文,而難以提供針對教師的專業培訓和學生進行畢業設計所需的一些硬件條件;有些指導老師希望能帶出好的畢業設計出來,每次在辦公室充滿期待地希望學生能夠按照自己的指導開展工作,但每次結果都是學生的毫無進展,導致身心俱憊,也不愿好好指導;有些學生也希望能夠好好完成畢業設計,但管理者激勵措施不足,遇到的指導老師布置的題目或者太難,或者太易,對畢業設計也慢慢失去了興趣。
1.2 客觀因素
導致本科畢業設計質量下滑的客觀因素主要體現在以下幾點:畢業設計的時間安排不太合理,剛好與學生找工作或者考研的時間撞車,導致學生前期根本無法好好了解、熟悉課題,也就無法很好地進入下一階段的工作;受高校擴招的影響,目前在高校中與畢業學生相比,師資相對缺乏,導致一位老師需要帶很多學生,會影響指導的質量;大學從精英教育到大眾教育的轉換過程中,課程的設置寬泛但不夠深入,實踐環節相對薄弱,導致學生知識面雖廣但對畢業設計中的某些知識點難以掌握;大部分高校對于畢業設計所必備的軟、硬件資源不足,導致很多具有創新性的課題難以實現等。
2 提高畢業設計質量的一些思考
從以上的分析可以看出,目前畢業設計中存在的問題較多導致畢業設計的質量難以得到保證。但也從另外一方面給我們以后的改進提供了一定的途徑和方法,下面就如何提高畢業設計質量提出自己的思考和建議。
(1)從管理層面上,首先要制定完善可行的畢業設計管理辦法,在畢業設計時間的安排上重新部署,尤其對于工科類學生,注重實踐環節的時間投入;要逐步實行末位淘汰制,讓學生從開始就要意識到畢業設計的重要性,這是非常重要的一點;加強對師資尤其是青年教師的培訓,提高教師在指導畢業設計中的重要指導作用;重視過程監督,成立由校、院、系三級專家與管理人員組成的檢查組,負責整個畢業設計過程的監督與檢查;針對優秀的指導教師和學生,采取適當的激勵措施,比如在職稱晉升中加分,給予一定的物質和榮譽獎勵等。
(2)從教師層面上,首先要逐步提高自己的能力,增強畢業設計的意識;對于承擔的多個畢業設計任務,盡量采取課題小組的方法。即多個學生共同去完成1個課題,每個學生完成課題的一部分或者完成不同參數下的同一類課題。這樣,既利于教師指導學生,也方便學生間的相互討論;與企業多多建立聯系,采取校企結合的模式共同指導學生完成畢業設計,也是目前較好地一種方式,比較受學生歡迎;針對學生掌握知識情況、興趣方向的不同,設立不同的畢業設計課題形式或題目,并且從單純地重形式、格式向重過程方向轉變。
(3)從學生層面上,首先要充分意識到畢業設計是對以往知識的總結、對以后工作的重要性;選擇或者自己尋找合適的、感興趣的課題開展畢業設計;注重與指導教師的交流,遇到問題及時溝通;在時間的把握上,要權衡處理工作或考研與畢業設計的時間分配,避免一頭重、一頭輕的現象。
積極借鑒國外的一些經驗并開展試點探索也是很好的途徑之一。比如日本的擇彌教學法:在課堂研討過程中,教師和學生處于一種平等地位,自由商討,相互切磋,營造活躍的學術氛圍。在大三時即開設論文指導研討課程,作為撰寫論文的前期步驟,到大四再開始開題撰寫論文。此做法除了可以使指導畢業論文工作在過程上得到重視,還可以使學生提前進入畢業設計,而且為師生交流建造了一個平臺,也有利于建設和諧校園。
另外,充分利用通信網絡的作用,構建畢業論文管理系統。目前,指導老師帶畢業生寫論文大部分采用傳統見面的方式進行論文指導工作,這種方式所帶來的缺點顯而易見:學生見老師需要預約、找地方、然后再見面等步驟,隨著導師所帶學生的增加,導師的工作量將會越來越大,并且也是一件十分費時的事情。可以嘗試通過動態網頁,使指導老師和學生能利用這個系統隨時進行論文指導和交流,不但提高了導師的工作效率,也使學生得到了更充分和及時的指導,更有利于學校對畢業論文的管理,提高畢業論文質量。
3 結語
目前,畢業設計的質量問題已成為高校教育中不可忽略的問題之一。2001年教育部《關于加強高等學校本科教學工作提高教學質量的若干意見》(4號文件)也指出,“要高度重視畢業實習,提高畢業設計、畢業論文的質量”。其實,要做好這項工作,根本在于要高度重視,只有學校、教師、學生都加以重視,做好各項制度保證,才能進一步提高畢業設計的質量。
參考文獻
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