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打鬧與和解,也是孩子們成長的一種方式

2014-07-11 02:19:49饒賽華
考試周刊 2014年28期
關鍵詞:教育學生

饒賽華

昨晚近九點,手機響起,是一陌生號碼。“您好!”“您好,您是R老師嗎?”對方顯然是學生家長。“是的,您是?”家長來電,我很激動,因為說明家長關心孩子的教育問題。“我是A學生媽媽,聽孩子回家反映,他被班上兩位大個子同學B與C打了,好像打得蠻重。”一聽,是告狀與問責的。“那他告訴你為什么挨打的嗎?”我冷靜地追問。“他說坐在座位上好好的,就被打了!”家長無奈地訴說著。現在每家只有一個孩子,心疼是必然的。“那讓A與我聊聊當時的情況。”我想更直接地了解真實情況。“好的。”家長爽快地應答著。“A好!他們什么時候打你的?為什么要打你呢?”我直接責問該生,因為這孩子雖然個子小,但平時也很調皮,喜歡招惹人。“不知道,我坐在座位上好好的,他們就過來推打我,很重!”A委屈地訴說著。“哦,那他們太不應該!被打的地方現在還疼嗎?”我本能地進入同感狀態。“不痛了!”顯然他被我不經意的一句關心話感動了。“那就好,你當時直接向我匯報這件事就好啦,我會立刻找他們談話調解的!你這樣回家向你媽媽匯報,而你媽媽是不能直接處理的,最終還得找我。又讓你媽媽為你擔心。”“嗯,老師,我知道了!”學生應答著。”“如果你認為老師分析得對,下次遇事直接告訴我,好嗎?”我借機引導應他正確處事。“老師還有點小建議,你愿意聽嗎?”在我看來,抓住問題,就是抓住教育的機會。“愿意聽!”調皮的他,此刻很溫馴。“他們不去招惹別人,卻招惹你,肯定是你平時也喜歡哄鬧!你承認嗎?”我趁機從他平時的表現入手。“承認。”對話那頭的回答很干脆利落。“如果你平時不主動哄鬧,不隨意參合哄鬧,用心學習,禮貌交往,學業優秀或勤奮鉆研的話,他們不但不會招惹你,反而會敬佩與尊重你!我說得對嗎?”我步步為營,循循善誘。“老師說得對,我平時也喜歡鬧騰。”A突然意識到或領悟到什么。“那我們約定,今后遇到任何事情,自己積極應對,自信處理,同時管理好自己!”從挨打事件中,我發現該生需要的是獨立且自信地應對問題的勇氣與膽識。“讓你媽接電話,好嗎?”我想趁機與護著愛著卻相當不放心的年輕母親嘮叨幾句。

“您好!”我以親切問候的方式熱身。“您好,不好意思,打擾您了。其實我家這小子也是個不老實的東西,挺好動的。怕他惹事吃虧,我們經常教導他,但他就是聽不進去,所以……”顯然,孩子母親的心理非常矛盾與糾結。“沒事,那兩個孩子確實很調皮,明天我肯定會找他們談話。關鍵是讓A從中吸取教訓成長一點。”我試著通過溝通的途徑,商議著事件的最佳處理方式。“是的!我們也是這樣想的,就是不知道怎么做。”家長很激動,“我們協助,讓你家孩子意識到這件事之所以發生,與自己平時不良的行為習慣、不求上進的學習狀態有一定關聯,從引導孩子改變自己的交往方式、學習方式開始,改變自己的形象。另外要引導他學會自己積極獨立地應對問題,即自己的問題,自己智慧解決。他可以告訴對方,哄鬧是有限度的,你們弄疼我,我覺得不舒服,下次不可以這樣等,將事情挑明著說清楚。教給孩子一種應對問題的能力,一種為人處世的思路,比護著孩子,比理論一種是非更重要。”我竟有些侃侃而談。“對對……你說得太對了!我知道怎么與孩子溝通了!謝謝老師!”家長似乎有些徹悟,有些感動,其實,這也是家長的一種成長。

今天一早,我找來我班兩個在年級都頗有名氣的B與C。“可以把你們昨天的表現總結一下嗎?”為了“拉攏”他倆,我委任他們分別擔任副班長與班主任助理,并安排他們定期向我匯報工作與表現。“昨天還好,就是語文作業沒寫!”C回答很快。“還好,沒什么大事!”B一副努力回憶的樣子。“沒有哄鬧?”我以直接揭示的方式提醒他們。“呵呵,有!我們打了一下A。”他們壞笑起來。“怎么打了?是不是很重?你們那么強悍,他那么小,能受得了嗎?”我用不溫不和的語言批評著他們。“呵呵,是有些重!”他們似乎有些不好意思起來。“那你們準備怎樣面對這件事情?”我提出需要他們解決的問題。“馬上去向他道歉!”他們回應得很爽快,態度也很誠懇。“口頭道歉,顯然誠意不夠,你是怎么擰他的,馬上讓他用他最大的勁擰你一回。去吧!”“好的。”他們大步走向教室。

我緊跟著他們走進教室,只見B與C主動走向A,向A道歉著,并主動伸腿讓對方使勁擰一回自己。原本慌亂與畏懼的A,被B與C突如其來的言語與行動感動了,頓時流露出開心的神情,并笑嘻嘻地擰了A一下,擰后他們那歡快的心情及那歡快的場面,不僅感染了我們,更感染了他們自己。

原來,打鬧與和解也是學生成長的一種方式。問題來了,意味著教育的機會來了,更是學生成長的機會來了。一份欣欣然的基于教育現場的發現,讓我面對還不太熟悉的班集體,萌生無限的憧憬,正是這份憧憬讓我的教育腳步愈發輕盈起來。

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