中國企業“走出去”的動因分析

中國投資有限責任公司 時宜偉

中國企業“走出去”的動因分析

中國投資有限責任公司 時宜偉

摘要：企業“走出去”戰略隨著“一帶一路”的實施再一次成為社會熱點。本文將從宏觀經濟形勢和企業微觀主體兩個角度，分析企業國際化的動因，得出企業實施“走出去”戰略勢在必行，只有“與狼共舞”才能“茁壯成長”。

關鍵詞：走出去 經濟全球化 人口紅利 產能過剩 國際分工

目前，隨著黨和國家“一帶一路”戰略構想的提出與實施，“走出去”戰略作為實施“一帶一路”戰略的重要方法與途徑，也就變得更為重要了。那么企業為何要“走出去”，企業國際化能帶來哪些好處，本文將對這些問題進行探討。

1　宏觀經濟形勢促使企業實施“走出去”戰略

(1)經濟全球化勢頭不減，呼喚企業參與到經濟全球化進程中。經濟全球化早已不是一個新生事物，這種現象經過長期發展并不斷深化，時刻影響并改變著世界上每一個經濟活動參與者。經濟全球化的背后，也離不開互聯網的廣泛應用和蓬勃發展。而諸如大數據分析等嶄新的信息技術手段，交通、物流、通訊等的效率提升以及其他各方面的發展進步，都影響著經濟全球化的深度和廣度。

具體來看，2013年全球貿易總額約為378,402億美元，比十年以前2003年的154,527億美元，增長了約145%。中國2014年全年進出口總額43,030億美元，比2004年的11,546億美元也增長了將近273%。而2014年也是中國連續第二年在進出口總額上排名世界第一，緊隨其后的是美國、德國和日本。這些數據表明，經濟全球化勢頭強勁，而中國在經濟全球化進程中所發揮的作用也越來越大。

正因為中國已成為經濟全球化的重要參與者，除做好“引進來”工作以外，更為重要的是鼓勵中國企業走出國門，參與到經濟全球化進程中。企業只有“走出去”，才能在生產要素跨國界流動、蘊含巨大市場潛力的經濟全球化大潮中謀求更為豐厚的利潤。而企業也正是通過國際化，才能不斷增強核心競爭力進而參與到更深層次的全球經濟一體化進程當中。

(2)投資發展周期理論(Investment Development Path，簡稱IDP，1981)。該理論是由英國經濟學家約翰·鄧寧根據67個國家在一段時間內的數據分析得出的。他認為，一個國家對外直接投資與其經濟發展水平相關，并具有階段性。如果用人均GNP(國民生產總值)表示一個國家的經濟發展水平，那么可以將人均GNP不足400美元到人均GNP超過1萬美元的區間劃分為五個階段。而從第一階段到第五階段，呈現為外國資本流入量相對地先多后少，本國資本流出量相對地先少后多的規律。

從數據上看，2014年我國實際利用外資1195億美元，同比增長1.7%；對外直投1160億美元，同比增長15.5%；其中金融類131.1億美元，同比增長27.5%；非金融類1028.9億美元，同比增長14.1%。也就是說，2014年我國的資本流入與資本流出差額僅約為35億美元，接近資本流入與流出的平衡點。2015年初，商務部新聞發言人也表示，如果加上第三地融資再投資，中國已經成為資本的凈輸出國。這意味著中國一直以來的“雙順差”局面將發生重大轉變。而依據上文所談到的IDP理論，2013年中國的人均GNP就達到了約6800美元，已處于理論描述的“第四階段”，這一階段的特點是資本幾乎轉向凈流出，而這也恰恰符合了我國實際情況及發展趨勢。

根據以上分析，資本凈流出既然成為現實，企業作為經濟活動的微觀主體，也要發揮其應有的作用。“走出去”戰略的實施，也正是企業發揮作用的重要途徑，企業國際化經營也就具備了更顯著的現實意義。

(3)中國勞動力成本優勢逐漸消退促使企業“走出去”。中國曾擁有的人口紅利使企業得益于豐富而廉價的生產要素資源，并使得中國成為著名的“世界工廠”。然而，中國的人口結構正發生著改變。從數據上看，2014年我國15～59歲之間的人口數為9.32億人，比較2010年同年齡段的人口數9.4億下降約0.85%。而2014年我國60歲以上的人口數為2.12億，比2010年的1.78億上升了19.7%。這說明雖然勞動人口數并非下降很快，但是老年人口數增速顯著。中國將快步進入老齡化社會，而一直以來的人口紅利優勢也將最終消失。

另據統計，2013年城鎮非私營單位制造業平均工資為人民幣46,431元，相比2008年的人民幣24,404元增加了近91%。私營企業制造業平均工資2013年為人民幣32,035元，2008年是人民幣16,443元，增幅將近95%。當然，名義工資會受到通貨膨脹等因素的影響，但將通脹數據扣除以后，近幾年制造業勞動力成本也依然呈現大幅上升的趨勢。這都說明我國勞動力成本優勢已經逐漸喪失，近年來發達國家工廠更多選址在東南亞等勞動力成本更為低廉的地區，也說明了這樣的問題。

(4)中國企業“走出去”是化解產能過剩的重要途徑。中國部分行業產能過剩問題近年來逐漸顯現出來。2013年底公布的《國務院關于化解產能嚴重過剩矛盾的指導意見》指出，2012年底我國鋼鐵、水泥、電解鋁、平板玻璃、船舶產能利用率分別僅為72%、73.7%、71.9%、73.1%和75%，明顯低于國際通常水平。產能過剩問題的出現有著一系列的原因，譬如我國企業自主創新能力低造成的粗放型發展、一些產業由于存在暴利而吸引了過多的資本、產業集中度低不利于宏觀調控等。

化解產能過剩可以從經濟學上的供求關系角度入手。供給方面，國家可以通過推動產業結構升級、鼓勵企業技術創新等手段進行調節，以抑制過多的無效產出。而企業通過實行“走出去”戰略，在學習先進技術以推動產業升級的同時，能夠極大地拓展需求，也就是利用國際市場上的潛力來對過剩產能進行消化。從這兩方面而言，企業“走出去”也迫在眉睫。

2　“走出去”有利于企業自身的發展壯大

上文提到的鄧寧教授在研究中還提出了國際生產折衷理論(1980)。該理論闡述的是企業要進行國際化，需要具備所有權優勢、內部化以及區位優勢等三個優勢條件。具體而言所有權優勢是企業應具有包括在管理、知識產權、商業秘密、技術等方面的競爭優勢。內部化是說上文提到的那些優勢應該內化于企業本身而不受外界的影響而改變。區位優勢是指企業所投資的國家和地區擁有著對企業有利的各方面因素，譬如法律、政策、勞動力資源等的優勢。然而，根據這一理論分析中國企業時存在一定的問題，因為中國企業并不具有像發達國家企業一樣的三大優勢，那為什么不具備優勢的中國企業也同樣需要走出去呢？

在鄧寧等人后續的研究中，對該理論又進行了更多的解釋(2008)。提出發展中國家企業“走出去”，有著與“優勢利用”相反的效果，也就是所謂的“優勢獲取”。就是說通過海外投資并購等實踐進行學習和鍛煉，獲得其所不具有的競爭優勢。這也恰恰說明了中國企業“走出去”的內在動機。

(1) “走出去”有利于企業進行海外研發，促進創新并培育品牌，提升企業國際競爭力。研發工作在企業發展中意義重大，真正有實力的成功企業，都會在研發上投入大量時間和成本。而“走出去”戰略的實施，有利于企業利用全球范圍內的比較優勢，設計出更符合本地市場需求的產品和服務。

企業進行海外研發工作，可以準確地分析當地市場需求，并生產出有利于打開當地市場的新產品。另外，海外研發也能使企業更好地利用當地優質人力資源、先進技術等，為企業技術創新打下堅實的基礎。而通過研發得到的新技術，也能夠從根本上提升企業的競爭優勢。而生產更加符合當地市場需求的新產品，也能使企業逐漸培育自主品牌，為其更深入地打開國際市場提供支持。

(2) “走出去”有利于企業利用世界上更豐富的能源資源，緩解因國內資源短缺給企業發展帶來的制約。上文談到了企業應該通過“走出去”來用好國外優秀的人力資源，獲取先進技術等方面的問題，這里將談談如何通過“走出去”用好外部自然資源的問題。

自然資源的不足一直是制約中國經濟持續發展的瓶頸之一。而中國企業通過“走出去”，利用好當地能源資源，不僅能實現更多的利潤，還能通過開發利用當地資源造福于當地人民，提升中國企業的國際形象，為未來企業的國際化發展打下基礎。

中國企業一直以來都在積極參與國際能源資源的投資。也正是由于此類投資所涉及金額大、成本回收時間長等因素，國有企業在這方面的投資比重較大。而這也常常會被投資對象國當成是政治戰略，從而被設置重重障礙。另外中國企業的這些投資也常常會面對各種譬如資源掠奪論、新殖民主義等質疑聲音。應該看到以上觀點的提出背后蘊含的更深層次的原因，即存在著保護主義等因素。其實一直以來，國企改革并未停止，在逐步構建現代企業制度的同時，也明確以獲取利潤最大化作為經營的唯一目標。面對種種困難，我國企業應更加注重在當地履行社會責任，營造互利共贏的局面，這樣才能通過時間逐步贏得被投資國和國際社會的信任與支持。

(3) “走出去”可以使企業通過合理利用各地區的比較優勢，提升企業在國際分工中的位置。企業可以通過國際化，將其產業鏈的各個環節布局到世界范圍內每個具有相對優勢的地區，以實現更高效率、更高收益。例如上文談到的我國人口紅利的逐漸消失以及勞動力成本的提高，企業在面對這樣的情況時，可以將部分勞動密集型產業布局到要素價格更為低廉的國家和地區，以減輕我國逐漸高漲的生產要素價格對企業成本的影響。利用海外優勢資源進行研發以及解決國內能源資源瓶頸都是企業利用各地區比較優勢的例子。

企業也正是通過合理利用各地區的比較優勢，優化提升其自身在國際分工中的位置，逐漸從低端制造業為主過渡到以資本密集型、技術密集型的生產，使得中國企業生產向價值鏈的高端延伸，徹底改變中國“世界工廠”的形象，將中國制造轉變為中國智造。

以上主要探討了企業實施“走出去”戰略的外部環境因素和企業自身發展的需求，企業國際化可以說是勢在必行。但在具體實施這一戰略的過程中，也會面臨著許多的問題與挑戰，譬如保護主義、經驗不足、企業社會責任、政策與法律問題等。但也只有真正的“與狼共舞”，才能最終成長成為叱咤風云的國際化一流企業，同時在未來助推中國經濟更上一層樓。

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中圖分類號：F752

文獻標識碼：A

文章編號：2096-0298(2015)07(a)-113-03

作者簡介：時宜偉(1986-)，男，吉林遼源人，碩士研究生，對外經濟貿易大學國際經濟貿易學院在職人員、高級課程研修班學員。