北京愛思濟業平工程咨詢有限公司黑龍江分公司 付偉家
現如今我國經濟社會的發展正處于轉型的關鍵時期,國民經濟建設已經取得了令世界矚目的成就,但是我們也不得不承認在經濟社會發展中還存在諸多的不和諧因素,企業在未來發展過程中勢必會面臨著諸多的挑戰。我們知道,要想實現企業的可持續發展,就必須依靠多方面的共同努力來完成,如需要政府的干預、市場環境的影響、以及企業內部建設。所以,只有進一步對企業進行規范,進行科學的指導,企業只有不斷加強內部建設,改變傳統的發展理念、發展模式,才能有效的應對市場經濟中風云變幻的形式。其中,企業會計財務管理工作就是加強企業內部控制的重要形式之一,科學有效的會計財務管理工作可以為企業發展提供源源不斷的動力,實現企業的可持續發展。今天,本文通過對現階段企業會計財務管理相關問題的研究,分析了現階段企業會計財務管理工作存在的問題,并結合本人多年從事會計工作經驗提出了有效的應對策略。
盡管當前會計財務準則有所更新,但是很多企業的會計和財務工作者卻對這些新的規則難以適應,從而使得當前我國很多企業的財會人員無法或者是很難依照相應的準則進行工作,就當前我國會計方面的法律法規來說,對于那些違背相應會計準則的行為沒有較為明晰的條例對其進行處罰,從而會使得當前的會計和財務工作者很難做到真正重視《會計法》,因此只有讓企業會計財務工作者意識到自己工作上的失誤所造成的嚴重后果才會更好地工作,才能有效保障企業的會計財務工作正常運行。
最近幾年,我國企業中會計財務工作中造假的事情經常發生,這從一定程度上反映出我國企業財會人員的綜合素質有待進一步提升,工作人員的職業道德觀念不高,在金錢利益的誘惑下,很多企業的財會人員無法或者是很難遵守相應的會計準則與制度,沒有足夠的法律意識,置法律法規于不顧,有些企業的財務會計工作者在工作的過程中貪污、徇私舞弊,對公款加以挪用甚至是造假賬,這在一定程度上凸顯出在市場經濟發展的同時我國企業財務會計人員的綜合素質并沒有得到有效的提升,其職業觀念有必要加以提升。
對于企業的會計與財務工作者來說,其每天所面對的都是權利以及金錢,這在一定程度上就會使得該職業具有特殊性,但是我國相應的會計法律法規還沒有得到相應的完善,存在一定的缺陷,對工作人員的監督力度不夠,比如說會計法律法規中關于違規的工作人員行為的處罰力度遠遠不夠,也沒有相應明確的處罰條例,所以說,才會使得有些企業的會計財務工作者有造假的機會與可能性。當前企業中有些法律法規的部門和機構還沒有真正起到監督的作用,這樣就會使得財務會計方面的法律法規只會成為一紙空文,根本不會起到監督的效力,因此也就很難保障企業會計財務管理工作的有效進行。
在我國經濟社會快速發展的背景下,會計制度也在逐步發展和完善,因此,企業只有不斷加強會計人才隊伍建設,提高會計隊伍專業素質,才能確保企業會計財務管理工作的效率、水平。其中,企業可以通過對員工的定期培訓或者是定期到先進企業學習的方式來提高員工的業務能力、專業素質,同時,在提升員工業務能力、專業素質的同時,企業有關部門還應該加強員工的思想道德建設,提高員工的道德水平。再次,作為企業會計財務管理的工作人員,自身應該加強學習,不斷提升自己的綜合能力,了解相關的法律法規知識,使自己更加適應經濟社會的發展。
如企業要不斷加強信息化建設,為信息化建設提供必要的技術、資金支持,通過會計財務管理的信息化建設,不僅可以提高會計財務管理的工作水平,還可以提高會計管理工作的精準度,為企業的可持續發展保駕護航。
當前我國企業中關于會計財務工作方面經常會有一些徇私舞弊的行為出現,這樣在一定程度上說明我國企業在會計財務方面還缺少一定的法律法規對工作加以保障,要想使得企業會計財務工作能夠得到有效運行,就應當對企業會計管理的法律環境進行完善,要逐步建立相應的法律法規并對其進行完善,繼而才能夠使得我國企業財務會計工作過程中真正做到有法可依,首先,應當依據當地或者是企業自身發展的實際狀況制定相應的法律法規,要將責任落實到位,當違規違紀行為出現的時候要進行嚴厲懲處,其次,還應當進一步提升相應監督機構的執法意識,引導監督執法工作者逐步樹立和培養起良好的職業道德,從而避免在工作的過程中出現徇私舞弊的以及造假的狀況,進一步強化監督意識,確保在工作的過程中真正做到秉公執法。
總之,在社會主義市場經濟體制下,企業會計財務管理工作所發揮的作用將越來越凸顯,企業只有抓住科學技術迅猛發展的機遇,不斷加強企業會計財務管理工作建設,提高會計工作隊伍建設,提高會計財務管理信息化建設,才能推動企業的可持續發展。
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