周肖英：從打工妹到全國勞模

今年46歲的周肖英很普通，她是藍田經濟開發區4.5萬名外來打工者中的一員。清瘦的面容，利落干凈的短發，走在大街上，也許不會特別引起人們的注意。當和她交談時，那平實的話語，又仿佛鄰家大姐一般的親切、隨和。

但她又是眾多打工者中名副其實的佼佼者——今年4月28日，她光榮地作為漳州市全國勞動模范的代表，到北京參加了全國勞模表彰大會。

在此之前，她多次被公司評為“優秀干部”;2000年被廈門市工會評為優秀積極分子;2007年獲得福建省“五一”勞動獎章;2013年被福建省評為“勞動模范”。面對接踵而至的諸多榮譽，周肖英這位來自浙江江山一個普通鄉村的農家女兒感到特別滿足、特別珍惜。她說：“來福建之前，想都不敢想自己能夠成為勞模，能夠有今天的成就，是漳州這片熱土給予自己成長的機會。”

1990年，中專畢業的周肖英進了當時還位于廈門的富華光學工業有限公司。她和所有普通的打工者一樣，沒有背景、沒有經驗、學歷不高，對這座城市也很陌生，她唯一可以依靠的人就是和自己一起從老家來這里打工的高中同學、現在已是自己老公的趙玉峰。

周肖英當時只有一個想法：“認真地做好這份工作養活自己。”公司是以專業生產眼鏡為主的臺商獨資企業，進廠后，周肖英從車間一線工人開始干起，不懂就學，學了就勤做，每天最早到，最遲離開。她還買來了專業書籍為自己充電，并參加自學考試，專攻計算機應用技術。由理論到實踐、由實踐到提升，經過系統而正規的學習，周肖英很快就掌握了一整套技能，1992年成為公司一名合格的技術員。

2000年，富華光學工業有限公司從廈門遷到漳州藍田，接下來周肖英是兩年一跳，擔任了公司生產主管、品管主管，可以說，“漳州在前進，她在進步”。這一切對于大多數外來打工者來說，應該可以感到滿足了，但要強的周肖英要向更高層次攀登，向更多的人展示打工者的風采。為了緩解用工危機和降低人工成本，她提出了將多個小部門組成一個大部門的建議，把分流出來的人調整到其他需要的崗位上，實現了產品生產周期的縮減。為了更好的勝任工作崗位，她接受了ISO1994和ISO2000知識培訓，獲得內審員資格證書，在業余時間自學了《管理技術》、《品質管理》、《財務會計管理》等專業書籍。

因為做事踏實，做人老實， 2012年，周肖英擔任了公司采購課長。物資采購工作，在有些人看來是個“肥差事”，可在周肖英眼里是個“苦差事”、“操心事”。特別是剛接手時，她要面對的是公司倉庫滯存了20多年的物料，總價值近千萬元。為了提升這些資產的利用空間，她費盡心思，處處“斤斤計較”，和開發部門密切配合，與新供應商溝通，三年下來倉庫庫存的零配件基本消化完成。

面對日常的物資采購，周肖英總是要親臨現場調查考證，力求采購計劃與需求對接、使用合拍。有時為節約每一分錢，她定會不厭其煩跑市場貨比三家，同商販磨嘴皮，回來還要上網查查有沒有更合理的價格。一些供應商都當面嘲笑她：“現在這樣不開竅的人少有，想打你的如意算盤，比登天還難。”

正是憑著這種原則的堅守，她用低廉的價格購買同等品質的產品，還建議公司用新型材料替代價格貴工藝流程復雜的原材。從2012年開始，在客戶認可品質的前提下，她采購鋅合金替代白銅，每年就為公司節省了200多萬元，還減少了原先用白銅生產、拋光、電鍍、噴漆產生的環境污染，達到清潔生產的目的。

富華（漳州）光學工業有限公司自2010年4月20日成立企業計生協會以來，作為該公司一名普通的計生協會會員，周肖英是公司女員工眼中的好大姐，好知己，并且樂于助人，這是公司員工對周肖英的共同印象。幾年前，單位江西籍一女員工，在下班途中發生嚴重車禍，深度昏迷被送到醫院。周肖英接到通知后，立即趕赴醫院，護理受傷女員工三天三夜，直到女員工的家屬從老家趕到。后來這位女員工變成了植物人，躺在床上一年半時間，周肖英還不定期抽空前去輪流照顧，并帶頭捐款。

在市場競爭激烈的今天，沒有無私奉獻精神，是干不好工作的。所以一提到家庭，周肖英就感到慚愧，她說：自己也許是一個好員工，但遠不是一個好妻子、好母親。今天所取得的成績，是靠家人的支持和寬容換來的。

如今已在浙江一所大學讀書的兒子是周肖英的驕傲。因為工作的繁忙，兒子剛滿3個月，她就丟給老家的公婆照看。周肖英欣慰的說：雖然很少照顧兒子，但兒子十分理解我，從2001年開始，我一年最多回老家3次，他知道我已經和公司緊緊的連在一起，把工作當成自己的事業來對待了。

周肖英走過了從“普通打工妹到公司管理者、再到全國勞模”的人生軌跡。對于公司來說，擁有周肖英這樣的員工，是企業經濟發展的動力和源泉;對于整個處于高速轉型期的社會來說，周肖英愛崗敬業、昂揚向上的精神風貌，更為全體打工者樹立了良好的榜樣：靠著勤勞和智慧，一樣能活得很精彩。