基層供電企業黨風廉政建設研究

[摘 要]基層供電企業的黨風廉政建設，是一項具有長期和艱巨性質的任務。加強對于真個電網企業的廉政建設，關鍵部分是建立起企業的廉政文化。企業的廉政文化可以用文化的形式來不斷增強廉政教育實際的親和力以及實際的滲透力，可以在基層企業之中形成廉政光榮，貪污恥辱的良好的企業文化氛圍，不斷的推動基層供電企業的黨風廉政建設。

[關鍵詞]基層;供電企業;黨風廉政建設

基層供電企業本省承載著地方經濟和社會發展的重任，還和人民生活用電實際的需求密切相關，從某種程度上來講，供電企業樹立和構建的形象也直接代表著黨和政府實際的形象。基層供電企業的黨風廉政建設本身是一項需要時間、任務艱巨的工作。因此，做好基層供電企業的黨風廉政建設，直接關系到黨和國家的前途命運，直接來講，也關系這企業的興衰存亡和發展。整個基層供電企業之中的黨委，在整個廉政建設中，就必須做到防微杜漸，警鐘長鳴，用自己的行動來穩固樹立執政為民以及廉政為民的思想觀念和良好形象，引領企業在實際的見著發展方面不斷走向更好的方向，讓基層供電企業為基層積極的發展和社會的進步貢獻自己的力量，促進整個社會的和諧發展。

一、基層企業相關領導干部以身作則，這是基層黨風廉政建設的關鍵

基層供電企業的黨風廉政建設，首先必須要相關的領導干部做好表率，以身做側。開展實際的工作要堅持“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的領導體制和工作體制。實際運行之中健全和落實企業黨風廉政建設方面的責任制，踐行黨風廉政以及反腐各項工作階段性任務，根據現實的情況對這些任務進行實際的分解。還需要逐步完善以及健全企業領導干部和中層干部廉政檔案建設管理，在基層企業之中，層層簽訂黨風廉政相關的責任書，并加大對于領導干部誡勉談話制度實際的執行力度。企業領導班子中的成員要嚴格遵守廉潔自律的相關規定，切實落實以身作則，對照中紀委制定的相關制度規定開展工作，并把這些文件和規范要求在實際的工作中加以落實，相關的領導干部檢查相關人員在實際工作中是否嚴格執行，如果在檢查中發現實際做得不夠到位的地方，就需要立即進行整改。

二、加大懲防體系建設，構建防腐廉政見識堡壘

對于廉政建設，如果出現小洞不補，出現大洞就會吃苦。我們反觀這幾年出現的反腐倡廉工作的實際案例，從中可見端倪，因為在監督機制方面的不完善或者不到位，這讓我們隊伍之中個別意志薄弱的人擁有了可乘之機，并在各種誘惑下，一步步走向深淵，從為人民服務的人民公樸墮落成蠶食國家資金的腐敗分子?；诖?，不斷健全懲防體系建設，這是保證廉政建設良好有序開展的“防火墻”。

三、落實黨風廉政建設的責任制

首先，需要大力倡導“小、快、活”的工作方式，由各級領導干部牽頭，分工組織進行多頻次的反腐倡廉相關的教育活動。整個監審部是進行反腐倡廉教育活動的主要負責部門，負責部署和組織相關的宣教活動，但實際開展工作中，因為頻繁地組織舉辦大規模的教育活動，這就會與公司正常的生產經營工作在時間方面形成沖突?！翱臁本褪前l現問題及時開展教育，得到相關廉政案例，及時組織分析討論;“活”就是形式要靈活，除了公司層面的集中教育、警示教育、專題講座等形式，部門、班組相關負責人也要結合協同監督工作的相關要求。 其次，可以實行“項目化”協同監督的方式。“這樣的方式，就為各職能部門以及領導干部完整履行監督職責做好了準備，為實際進行日常監督活動提供了平臺。 再次，提倡精益化管理中“先行管理”工作方式，常態防控廉政風險。不斷深化領導干部落實“一崗雙責”和黨風廉政建設方面的責任制，這樣做主要目的就是要保障公司干部在員工廉潔業和保障企業廉政方面的安全。并定期收集廉政風險，采取多種方式來發布風險信息，并定期進行檢查考評，進行有效的月度自評和季度互評以及半年的考評。

四、加強監督制約，實現黨風廉政建設各項制度得到落實

實際的效能監察工作的實施以及具體項目監察，需要緊緊貼近企業生產經營方面的實際，重點是圍繞經營管理的一些重大決策以及資金管理等關鍵環節，做好選題立項，注重整個過程，對效能監察項目采取全過程跟蹤，還要注意收集資料，并隨時做好相關記錄，做到實際操作的規范。開展遵守議事規則以及決策程序和干部選拔等制度，依據實際情況進行專項檢查，繼續開展“小金庫”專項治理常態工作，規范對企業工程物資方面的招投標。通過一系列措施的落實，形成了領導干部廉潔自律承諾制度上的閉環管理，對干部監督關口進行前移，事前有效防范，使公司層面領導干部和基層單位班子成員都能自律，做好對相關制度方面的全面落實，實現基層供電企業人員的相關活動透明化而不違規違紀。

五、重視信訪舉報，認真查處違規違紀行為

加大信訪舉報，加強辦案力度，及時查辦違規違紀案件，這是懲治腐敗，有效端正黨風，不斷糾正黨風工作的有效手段。基層供電企業在實際的工作之中，對于供電服務和電費電價等方面一些細小的問題，對于這些類似問題，公司相關領導都要加大重視。

黨風廉政建設責任制在個別單位還沒有得到很好地貫徹落實。企業行政效能監察工作也沒有得到應有的重視，對于效能監察還需要逐步完善。還要堅持黨風廉政建設巡視檢查以及分析通報制度，查找和分析現實工作之中存在的問題，圍繞黨風廉政建設的重點工作，采取整體方式推進各項工作，全面有效的實現年度黨風廉政建設責任目標。

不斷深化企務公開，自覺接受群眾監督。建立健全民主監督網絡，實現群眾監督渠道的通暢。把領導干部向職代會述職述廉以及并接受職工測評納入常態管理之中。做好各級干部離任時候的審計監督。根據實際情況適時開展遵守議事規則、決策程序、干部選拔等制度情況，進行合理的專項檢查，通過有效的監察活動的開展，進一步做好基層供電企業的黨風廉政建設工作。讓基層供電企業黨風廉政建設更好的為基層建設和發展服務。

六、結語

黨風廉政建設好壞直接關系黨和國家生死存亡。尤其是一些基層的黨風廉政建設，直接和人民相關，關系到黨的群眾基礎和執政的穩固?；鶎拥墓╇娖髽I師基層黨組織的重要組成部分，怎樣更好的弘揚求真務實的精神，積極探索深化黨風廉政建設責任制，領導干部廉潔自律工作是否落實，都關系這工作的成效。對于基層供電企業的黨風廉政建設而言，應結合自身特點，緊全面推行黨風廉政建設目標責任制。做好各項廉政工作的落實，不斷的穩固黨的群眾基礎，更好的為和諧社會的建設貢獻自身的力量。

參考文獻：

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