試論新形勢下群眾文化工作的創新與發展

[摘要]本文對當前群眾文化工作的開展現狀進行了簡要的論述，在分析當前群眾文化工作中存在的問題的基礎上，對新形勢下，該如何進行群眾文化工作的創新發展提出了一些對策建議。

[關鍵詞]群眾文化工作；工作創新；創新與發展

群眾文化工作是社會主義精神文明建設的重要組成部分，對促進社會和諧發展，提高廣大人民群眾的文化素養發揮著積極的作用。隨著社會的進步與發展，時代特征對群眾文化事業的發展提出了更高的要求。當今社會新技術、新事物的層出不窮，對群眾文化工作產生重大的沖擊，在新形勢下，群眾文化工作必須要采用創新發展的模式，才能發揮應有的、更大的作用。

1、當前群眾文化工作的開展現狀

目前，各縣、市一級的文化館、文化中心仍是群眾文化工作開展的主要組織者，在群眾文化活動的組織、策劃、開展方面發揮著重要作用。隨著社會經濟的發展，人們精神文化水平的提高，越來越多的文化館建設并投入使用，極大的推動了人民群眾文化生活的進步與發展。

在城鎮化進程快速發展的新形式下，具有城市化特征的廣場式文化活動興起，大多數的城市、街道、文化站常年開展所在轄區內的文化活動及人民群眾喜愛的大型廣場文化活動，在各大節日都會舉辦一些文化節、藝術節等活動，在活動期間都有人民群眾自己創作的文藝表演活動，通過小品、快板、歌舞多種多樣的形式，反映當下的時代方針政策，體現群眾文化活動的豐富多彩與蓬勃。但從整體看，群眾文化事業的發展還是表現出與時代脫節的現象，無論是在經濟發達的地方還是經濟欠發達的地方，都表現出了一些群眾文化工作與地方社會發展不相符的問題，在貼近生活、貼近群眾、貼近時代方面有所欠缺，群眾文化活動的吸引力在逐步下降。

2、當前群眾文化工作中存在的一些問題

2.1對群眾文化工作的重視程度不夠

時代的變化與發展太快，對群眾文化工作來說，造成了不小的沖擊，首當其沖的，就是對群眾文化工作的認識發生了變化，在重視程度上不斷減弱。

在當前，網絡化、數字化的快速發展，大大豐富了人們的物質文化生活，人們可以通過多種渠道方便快捷獲得各種文化信息，對于信息的獲得也變得更加主動，在此種形勢下，群眾文化工作的開展變得困難起來，很多的群眾文化工作者在認識上發生了變化，認為群眾文化工作的作用在不斷減弱，在思想意識上降低了對群眾文化工作的重視程度。

2.2基礎投入不足

雖然在文化場館的建設上，各級政府都投入了不小的人力、物力，但也存在一些不足，主要表現為重硬件投入而輕軟設施的建設，重建設而輕管理，從總體上來說，基礎投入無法滿足現階段群眾文化工作開展的需求。而在某些經濟相對較為落后的地方，財政困難導致在群眾文化建設上的整體投入都呈現出嚴重的不足的現象，這對群眾文化工作的開展來說是十分不利的。

2.3缺乏高素質的人才隊伍

人是一切活動開展的根本，缺乏人才，工作開展勢必是事半功倍。就當前的基層群眾文化工作開展的現狀來說，缺乏高素質的人才隊伍是群眾文化事業發展的一大問題。新時代具有新特征，一些基層的群眾文化工作者對于時代的發展變化認識不足，對于時代的特征無法準確把握，這對群眾文化工作來說，是十分不利的一面。文化工作的開展，勢必要清晰的把握時代的脈搏，才能發揮應有的作用，而人才是十分關鍵的一環。

2.4群眾文化活動內容單一

活動內容單一是群眾文化活動吸引力降低的一大因素。從群眾文化工作的實際情況來看，在豐富內容、創新活動內容方面存在著滯后的現象，時代性與時尚性不足，有些活動內容已經沿襲多年而沒有創新內容，缺少時下年輕一族比較感興趣的活動項目，致使群眾文化活動的受眾越來越小，影響力與品牌效果也大打折扣。

3、群眾文化工作的創新發展對策

新形勢面臨的是新的挑戰，但在新挑戰中往往也蘊藏著新的機遇。對于群眾文化工作來說，把握時代的脈搏，明晰時代的特征，勇于創新，才能發現新的機遇，才能形成良好的發展局面。

3.1加強人才培養與人員素質的提高

群眾文化工作的創新發展需要人才的培養與引進積累，只有具備高素質的人才隊伍，才能實現群眾文化事業的蓬勃發展。在新時代，人才是一切事業發展的基石，對于群眾文化工作來說，具有組織能力與創新能力的人才更是急需。要創新、要發展，便需要具有創新意識的人才引進，才能形成創新發展的形勢，才能在工作中體現出時代特征。此外，對現有群眾文化工作人員進行綜合素質的提高也是當務之急，可以通過具有針對性的培訓、講座等形式，定期不定期的對現有群眾文化工作人員進行充電，只有強化了隊伍，才能更好的開展工作。

3.2加強群眾文化基礎設施的投入

“工欲善其事，必先利其器”，群眾文化工作的開展離不開基礎設施的支撐，否則，再好的創意策劃，再優秀的人才，也必然是事倍功半。在現階段，我國文化場館的建設規模在不斷增加，但多數是場地規模在擴大，而相應的設施投入卻沒有跟上，也有的設施老化，更新速度慢，也在很大程度上影響了群眾文化工作的開展。因此，加強群眾文化基礎設施的投入力度，是開展群眾文化工作的基礎保障，也是提升群眾文化活動吸引力的重要措施。

3.3創新工作方式

隨著手機、電腦、互聯網等新生事物的興起，人們的社交方式發生了很大的變化。群眾文化活動在很大程度上也是一種社交活動，根據這些新生事物的優勢與特點，結合群眾文化工作的需要來進行工作方式的創新，是提升群眾文化工作效率的有效措施。群眾文化工作的組織者應引入新技術、新手段來革新工作方式，只有創新的工作方式才能順應時代的需求，才有發揮更大的作用。如利用微信微博等新興的社交形式來開展群眾文化活動的宣傳與推廣，通過微信公眾平臺來加強群眾文化活動的互動性，提高群眾的參與性；通過互聯網站來建立群眾文化活動的品牌等。

3.4提升群眾文化活動的品牌效應

群眾文化活動的一大特征就是對民間文化以及地方文化的傳播與繼承發展，因此，注重對群眾文化活動的品牌進行建設與保護，是群眾文化工作的重要內容。

有句說的好，民族的才是世界的。對于地方文化的發展與繼承，群眾文化活動承擔著重要的責任。創新群眾文化活動，必須要在堅實的文化基礎上來進行。對于一些有著強烈地方特色的群眾文化活動，在工作中要加強引導，要有品牌意識，要注重在保護中創新，在創新中繼承，要與時代相結合來不斷提升此類文化活動的品牌效應。

4、結束語

群眾文化工作的創新發展是時代的要求，也是應對新形勢的重要舉措。在創新發展的過程中，要對當前群眾文化工作存在的問題進行深入的剖析，要結合新技術、新媒體來進行活動內容、工作方式等的創新；要注重提高群眾文化活動的吸引力，才能提高群眾文化活動的生命力；只有創新發展，才能實現群眾文化工作社會效益與經濟效益的雙豐收。